Ga direct naar navigatie Ga direct naar hoofdcontent

(senior) Financieel Specialist

Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap

  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.815 - €5.671
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Financieel / economisch
  • Reageren voor 23 september Nog 2 dagen
  • Vacaturenummer MBO/2020/782
  • Plaatsingsdatum 9 september 2020
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Scholen in het middelbaar beroepsonderwijs (mbo) ontvangen jaarlijks ruim € 4 miljard aan bekostiging. Voor de uitvoering van overige taken ten behoeve van het mbo is circa € 0,5 miljard beschikbaar. Het is een belangrijke klus om deze middelen doelmatig, doeltreffend en rechtmatig te besteden.

Bij de beleidsdirectie MBO zorgt het team Financiën met 10 medewerkers voor een doelmatige en rechtmatige uitvoering van deze financiële stromen. Het team werkt nauw samen met de andere (beleids)teams binnen het mbo en ook andere beleidsdirecties/departementen bij het voorbereiden, uitvoeren en verantwoorden van het financiële beleid.

De verschillende aandachtsgebieden in het team Financiën zijn onder andere het begrotingsproces, bekostiging, financiële en beleidscontrol bij de verschillende instrumenten, strategische trajecten/onderzoeken en mbo-scholen onder financieel toezicht. Je bent goed op de hoogte van alle ontwikkelingen in het beleid en bij mbo-scholen, de financiële uitvoering en de ramingen van studentenaantallen. Je bent als senior multi-inzetbaar binnen het team op het snijvlak tussen beleid en financiën en voert samen de werkzaamheden uit met jouw collega's.

Binnen het team Financiën ben je inzetbaar op andere onderwerpen zoals bekostiging van onderwijsinstellingen in het mbo en het verstrekken van subsidies aan andere organisatie die zich inzetten voor het mbo. Daarnaast lever je ook een bijdrage aan andere werkzaamheden binnen het team zoals beleidsevaluatie, verkenning over de toekomstbestendigheid van de mbo-bekostiging en andere strategische trajecten. Enkele voorbeelden van deze trajecten zijn krimp, fusies en onderzoek naar toereikendheid van de lumpsum en uitwerking regeerakkoorden of kwaliteitsafspraken. Als financieel expert maak je de benodigde financiële analyses, ramingen van beleidsopties en analyseer je (financiële) effecten van beleidsopties. Met jouw bijdragen worden beleidsvoorstellen financieel uitvoerbaar, doeltreffend en doelmatig

Daarnaast werk je, vanuit je financiële expertise ook binnen de (beleids)teams mee aan nieuw beleid voor de mbo sector. Je volgt daarom de ontwikkelingen in het mbo op de voet, bent breed inzetbaar en in staat in korte tijd nieuwe beleidsonderwerpen eigen te maken en onder tijdsdruk met voorstellen te komen. Je bent kritisch, staat stevig in je schoenen en bent gericht op resultaat. Samenwerken gaat jou goed af.

Functie-eisen

  • Je hebt een opleiding op universitair niveau en minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
  • Je hebt een sterk analytisch vermogen bent en in staat om financiële gegevens te vertalen naar beleid(sinformatie). (en omgekeerd)
  • Je hebt gevoel voor en ervaring met de beleidsmatige context, politiek-bestuurlijke verhoudingen en de dynamiek die deze met zich meebrengen.
  • Je bent analytisch sterk en probleemoplossend en hebt daarin een creatieve inslag.
  • Je beschikt over de volgende competenties; zelfstandig, samenwerkingsgericht, initiatiefrijk, flexibel.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 12
  • Maand­salaris Min €3.815 Max. €5.671 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

  • Het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap zet zich actief in om een inclusieve werkomgeving te creëren. Samen werken wij aan een organisatie waar iedere medewerker zich betrokken en gewaardeerd voelt. Naast jouw talenten, ervaring en motivatie maken ook verschillende aspecten van jouw identiteit onze organisatie rijker, innovatiever en leuker. Talent als basis, diversiteit als kracht.
  • Indien er kandidaten reageren die de van-werk-naar-werk-status hebben dan gaan zij voor op medewerkers die vrijwillig mobiel zijn. Behoor je tot deze groep stuur dan een voordracht of bewijsstuk mee en geef het aan in het betreffende veld.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Overige informatie:
We informeren je via e-mail. Hou daarom je e-mail in de gaten. Voeg sollicitatiebrieven@minocw.nl toe aan je lijst van vertrouwde afzenders en controleer of er geen berichten in je SPAM-map terecht zijn gekomen.

Lukt het niet om je sollicitatiebescheiden te uploaden?
Ons systeem gaat (nog) niet goed om met te lange bestandsnamen of bestandsnamen met spaties of vreemde tekens erin. het advies om de bestandsnaam zo kort mogelijk te houden zonder spaties en vreemde tekens. Mocht het hierna nog niet lukken, dan kun je een mail sturen aan sollicitatiebrieven@minocw.nl

Meer over de functiegroep (Senior) Beleidsmedewerker

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

De directie MBO draagt zorg voor toegankelijk, betaalbaar MBO onderwijs van goede kwaliteit. Het gaat daarbij om zaken als implementatie van de beroepsgerichte kwalificatiestructuur, de vormgeving van de examinering, nieuwe bestuurlijke verhoudingen, voorkomen van voortijdig schoolverlaten, versterken van de relatie onderwijs-arbeidsmarkt, educatie, tegengaan laaggeletterdheid, versterken innovatief vermogen van de mbo-sector, beroepspraktijkvorming, bekostiging, onderzoek en wet- en regelgeving.

De inrichting van de directie is flexibel en kent korte lijnen met een MT en themateams. Belangrijke waarden voor de werkwijze van de directie zijn flexibel, samenwerking gericht, in verbinding met andere partners en kennis van je vak.
De themateams zijn georganiseerd rond de prioritaire dossiers van de directie MBO. De teams zijn multidisciplinair. Er zijn acht themateams: jongeren in een kwetsbare positie, financiën, innovatie in de regio, onderwijs/arbeidsmarkt, kwaliteit, bestuurlijke verhoudingen, permanent leren, doorlopende leerlijnen.
Alle beleidsmedewerkers van de directie zijn lid van minimaal één themateam. De medewerker wordt op basis van deskundigheid en ontwikkelafspraken ingezet op de inhoudelijke thema's.
De directie kent een informele, resultaatgerichte cultuur en werkt intensief samen met partners in het mbo-veld. Vernieuwing staat hoog in het vaandel.

Medewerkers krijgen de ruimte om zich ook persoonlijk te ontwikkelen. Eigen initiatief wordt op prijs gesteld. Elke medewerker heeft een MT-lid als verantwoordelijke voor hr-zaken.

Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap

OCW werkt aan een slim, vaardig en creatief Nederland. Het ministerie werkt voor mensen. Leerlingen, studenten en hun ouders. Kunstenaars, museumdirecteuren en leraren. Onderwijzers en docenten van primair tot hoger onderwijs. Wetenschappelijk onderzoekers. Medewerkers van radio en televisie, bibliotheken en kunstinstellingen. Deze opsomming is nog verre van compleet. Beleid wordt gemaakt vóór mensen, dóór mensen. De bewindslieden, bestuur, leidinggevenden en medewerkers van het ministerie werken er dagelijks hard aan.

Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

René Loep

06-20016324

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Beleidsmedewerker met juridische kennis

Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 2 oktober
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Adviseur control primair en voortgezet onderwijs

Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 1 oktober
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Controller / senior adviseur bedrijfsvoering

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 9 oktober
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon