Senior gerechtsjurist fraude, milieu & economie, Strafrecht Zwolle (met toelage)

Rechtbank Overijssel

  • Stand­plaats Zwolle
  • Contractduur Zie vacaturetekst
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €2.957 - €4.707
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Juridisch
  • Reageren voor 13 januari
  • Vacaturenummer 5614-8257-2022606
  • Plaatsingsdatum 14 maart 2023
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

Werken bij de Rechtspraak betekent werken aan een rechtvaardige samenleving. Ook als gerechtsjurist draag je hier actief aan bij. Wil jij ook een bijdrage leveren? Lees dan verder.

Senior gerechtsjurist fraude, milieu en economie, team Strafrecht, locatie Zwolle.

Rechtbank Overijssel zoekt voor het team Strafrecht een senior gerechtsjurist (32-36 uur) voor de behandeling van meervoudige kamer zittingen met zaken van het Functioneel Parket (kort gezegd: fraude, milieu en economie).

Wat je gaat doen
De rechtbank Overijssel is één van de vier concentratierechtbanken en behandelt omvangrijke zaken van het Landelijk en Functioneel Parket. Als senior gerechtsjurist ondersteun je de rechters bij de zaak behandeling van meervoudige kamer zittingen.

Als gerechtsjurist fraude, milieu en economie, bij het team Strafrecht ben je sparringpartner voor de rechter. Je bereidt zaken voorafgaand aan de zitting voor en overlegt daarover met de rechter. Op de zitting ben je de griffier en na de zitting neem je deel aan de beraadslaging in raadkamer. Je geeft daarbij als eerste jouw visie op een zaak. Naar aanleiding van de uitkomst van de beraadslaging schrijf je de concept-uitspraak.
Kortom: je analyseert het juridische vraagstuk, verzamelt relevante jurisprudentie, toepasselijk beleid en vakliteratuur en schrijft concept-uitspraken. Het bijhouden van actuele ontwikkelingen, relevante jurisprudentie en vakliteratuur is daarbij van groot belang. Via de kennisgroep, lever je een actieve bijdrage aan het delen van kennis binnen de afdeling. Je neemt verder actief deel aan scholings- en jurisprudentiebijeenkomsten.

Je hebt je wo-studie rechten met specialisatie strafrecht afgerond en je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het schrijven van vonnissen in strafzaken. Ervaring met zaken van het Functioneel Parket is een pre. Je hebt een sterk analytisch vermogen. Je bent goed in het doorgronden en ontleden van juridische vraagstukken. Daarnaast moet je in staat zijn een eigen oordeel te formuleren en dat te staven met argumenten. Een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid is daarbij nodig om zaken helder te kunnen verwoorden. Ook neem je initiatief. Je komt met ideeën en voorstellen en deelt dit met je collega’s. Het is belangrijk dat je zelfstandig kunt werken maar ook dat je je eigen werk afstemt met je collega’s en hen helpt waar nodig. Vanwege de vele deadlines vraagt het werk flink wat discipline en timemanagement. Je hebt ambitie, talent en capaciteit om je verder te ontwikkelen. De regie over je persoonlijke ontwikkeling en loopbaan neem je zelf in handen.

Waar je komt te werken

Bij rechtbank Overijssel werken gemotiveerde professionals die houden van aanpakken, in een goede sfeer. We staan open voor vernieuwende initiatieven en feedback van anderen. Kennis delen met collega’s en je ontwikkelen in je vakgebied vinden we belangrijk. Rechtbank Overijssel is er voor iedereen en dat zien we graag terug in de samenstelling van onze organisatie.

Team Strafrecht

Het team Strafrecht werkt vanuit zowel de locatie Almelo als Zwolle en telt bijna 150 collega’s bestaande uit onder andere rechters, juridisch en administratief medewerkers. De zaken van het Functioneel Parket worden hoofdzakelijk op de locatie Zwolle behandeld.

  • Salaris­niveau schaal 10
  • Maand­salaris Min €2.957 Max. €4.707 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
  • Contract­duur Zie vacaturetekst
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Een functie vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. Het gaat om een functie met (uitzicht op) een vast dienstverband.

Onze arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend geregeld volgens de CAO Rijk:

  • Een salaris in schaal 10 (minimaal € 3.045,91 en maximaal € 4.848,81 bruto op basis van 36 uur) met een toelage naar schaal 11 bij het uitvoeren van Functioneel Parket werkzaamheden.
  • Verlof van 144 + 64 (26 dagen) wettelijke resp. bovenwettelijke vakantie-uren bij een werkweek van 36 uur;
  • Een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit 16,37% van je jaarsalaris (8% vakantiegeld en 8,37% eindejaarsuitkering) waarmee je een deel van je arbeidsvoorwaarden kunt samenstellen. Denk aan een bijdrage voor je fitness abonnement, een elektrische fiets of laat het uitkeren wanneer je een extraatje kunt gebruiken;
  • Een professionele, maar informele werksfeer bij een van de top 50 favoriete werkgevers van het afgelopen jaar;
  • Jouw ontwikkeling staat centraal met voldoende mogelijkheden voor het volgen van opleidingen, trainingen en cursussen;
  • Aandacht voor werk/privé balans met een fulltime werkweek van 36 uur;
  • Pensioenopbouw volgens het ABP.

Zoek je een nieuwe uitdaging en wil je samen een bijdrage leveren aan kwalitatief goede rechtspraak? Solliciteer dan direct via onderstaande button.

We vragen je altijd een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen bij indiensttreding. Een schrijftest kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Willemijn Verhagen, hoofd juridische ondersteuning team Strafrecht via 06 52 83 01 08.

Ben je een verplichte van-werk-naar-werkkandidaat (vwnw)? Geef dit dan duidelijk aan boven aan in jouw brief én cv. Geef ook aan welke functieschaal je nu hebt. Wij ontvangen graag een bewijsstuk van je vwnw-status, bijvoorbeeld een besluit. Dit kun je per mail toesturen via [email protected] Alleen dan kunnen we je sollicitatie met voorrang behandelen. Let op, sollicitaties via dit e-mail adres worden niet in behandeling genomen!

Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen.

Rechtbank Overijssel

De rechtbank Overijssel staat voor goede, tijdige en begrijpelijke rechtspraak. Daarbij staat de klant, de rechtzoekende, centraal. Bij onze rechtbank werken ruim vierhonderd professionals, verdeeld over de hoofdlocaties in Almelo en Zwolle en de kantonlocatie in Enschede. De Rechtbank Overijssel is, per 1 oktober 2016 organisatorisch verdeeld in vijf (integrale) teams – kanton/handel, bestuursrecht, familie&jeugd, strafrecht en toezicht -inclusief bijbehorende administraties en een ondersteunende afdeling Bedrijfsvoering. De afdelingen worden aangestuurd door het gerechtsbestuur.

Open, betrokken en actief

Het motto van onze rechtbank is ‘open, betrokken en actief’. Met open vizier naar de samenleving en naar elkaar, onderling betrokken en gericht op samenwerking – ook in de keten – en op de menselijke maat en een mentaliteit van aanpakken en doorpakken. In de rechtbank Overijssel gelden, naast de kernwaarden van de Rechtspraak (onafhankelijkheid, onpartijdigheid, integriteit en professionaliteit), twee rechtbankbrede competenties die voor alle functies worden nagestreefd, te weten omgevingsbewustzijn en samenwerken.

Vacatures

Voor vacatures bij de rechtbank Overijssel geldt: wanneer we een functie tegelijk intern en extern openstellen, dan heeft een interne kandidaat bij gelijke geschiktheid voorrang boven een externe kandidaat.

Rechtbank Overijssel

Solliciteren?

Rechtbank Overijssel nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Senior administratief medewerker, team Strafrecht, locatie Almelo

Rechtbank Overijssel
  • Stand­plaats Almelo
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 6
  • Reageren voor 3 april
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

(Senior) gerechtsjurist, team Handel

Rechtbank Den Haag
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 1 juli
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Senior gerechtsjurist, team Bestuursrecht, cluster Belastingrecht

Rechtbank Zeeland-West-Brabant
  • Stand­plaats Breda
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 1 april
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon