Senior software-engineer
Belastingdienst
- Standplaats Apeldoorn
- Werkplekken 2
- Contractduur -
- Uren per week 32 - 36
- Maandsalaris €3.344 - €5.139
- Salarisniveau schaal 11
- Niveau Bachelor - HBO
- Vakgebied ICT
- Reageren voor 29 december
- Vacaturenummer 1042444
- Plaatsingsdatum 29 september 2021
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
Zorgen dat de applicaties van de Belastingdienst minder uit maatwerk bestaan en meer zijn samengesteld op basis van standaard marktoplossingen. Daar ga jij als ervaren software-engineer voor zorgen. Kom jij onze DevOps-teams in Apeldoorn versterken?
Dit doe jij bij de Belastingdienst
Jij gaat aan de slag voor het center of excellence documentmanagement, dat werkt aan de documenthuishouding voor het team Belastingen. Hiervoor gebruiken we onder andere FileNet, IBM Case Manager en IBM Content Collector. En natuurlijk Java. In een CI/CD-omgeving weten we oplossingen snel en zorgvuldig te leveren. Hier ga jij bij helpen. Als senior software-engineer ontwikkel je je in de disciplines analyse, design, ontwikkeling, test, implementatie én het beheer van technische solutions.
Hoe jouw takenpakket eruitziet? Denk aan het configureren van casemanageroplossingen, bouwen van maatwerkoplossingen in Java en het behouden van overzicht over verschillende systemen en hun koppelvlakken. Maar je denkt ook mee over technische oplossingen, en bewaakt de technische aspecten in projecten. Daarnaast begeleid je technische teams, vorm je een verbindende schakel en zet je lijnen uit. En voor je junior collega’s, trainees en stagiairs ben jij een belangrijke coach die hen begeleidt in hun ontwikkelingen.
Een bijzondere baan, omdat
- Je binnen een ontwikkelgerichte cultuur resultaatgericht én innovatief werkt.
- Je impact hebt op de IT-processen in interactie, invordering, toezicht, data-intelligence én managementcontrol van de Belastingdienst: samen met je scrumteam zorg jij voor vernieuwing en verbetering!
- Je de verbindende schakel bent tussen technische teams. Jouw uitgangspunt? In samenwerking met gebruikers praktische oplossingen realiseren.
- Je resultaat ziet van je werk: jij bent namelijk van begin tot eind bij een project betrokken.
Dit zegt een collega over jouw werkomgeving
“Ik ben er trots op dat we IT-oplossingen ontwikkelen die direct invloed hebben op het werk van onze collega’s. Met innovatieve workflowsystemen dragen we eraan bij dat informatie en documenten op het juiste moment beschikbaar zijn om de Nederlandse burgers en bedrijven te helpen.” Annelies, businessanalist.
Functie-eisen
- Je hebt hbo-niveau en minimaal vijf jaar ICT-ontwikkel- en -werkervaring.
- Je hebt ervaring met het ontwerpen en implementeren van IBM Case Manager en/of IBM FileNet-oplossingen of vergelijkbaar.
- Je hebt kennis van Java en basiskennis van SQL.
- Je hebt bij voorkeur ervaring met CI/CD-tooling zoals Jenkins, Maven, JUnit, Selenium, Jira, Nexus, Git, Robot Framework of SonarQube.
- Je werkt graag binnen een zelfsturend en/of zelfregulerend agile (scrum)team waarin je samen verantwoordelijk bent voor de resultaten.
- Je hebt visie en weet overzicht te houden over complexe technologische, organisatorische en inhoudelijke verbanden.
- Je hebt bij voorkeur ervaring met JavaScript, Dojo of andere frontend-talen.
Jouw competenties
- klantgerichtheid
- omgevingsbewustzijn
- resultaatgerichtheid
- samenwerken
- voortgangscontrole
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 11
- Salarisomschrijving
In beginsel kan inschaling in de naast lagere salarisschaal plaatsvinden. Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden. Ook bestaat de mogelijkheid om in bijzondere gevallen waarin de aanwezige kennis en/of ervaring dit rechtvaardigt, direct in de bij de functie behorende salarisschaal in te schalen.
- Maandsalaris Min €3.344 – Max. €5.139 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur -
- Minimaal aantal uren per week 32
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer ouderschapsverlof, studiefaciliteiten en een vergoeding woon-werkverkeer. Bij de Rijksoverheid heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket, het IKB. Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn. En we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen aanstelling.
Bijzonderheden
Graag ontvangen wij jouw brief en cv in een Word- of Pdf-bestand. Je kunt deze uploaden via de sollicitatiebutton. De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde opleiding(en) als werkervaringseisen. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit: Allereerst wordt beoordeeld of een voorrang kandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die beschikking mee. Daarna kunnen we beoordelen of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
De binnengekomen sollicitaties beoordelen wij wekelijks. Bij gebleken geschiktheid nodigen we je zo snel mogelijk uit voor een selectiegesprek. Gezien de huidige maatregelen vinden deze gesprekken plaats via video-bellen.
Een assessment kan deel uit maken van het sollicitatieproces, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.
Meer over jouw toekomstige afdeling
De Directie Informatievoorziening (IV) heeft een integraal jaarplan. De organisatie werkt voor de gehele Belastingdienst en heeft als doel de Belastingdienst optimaal te ondersteunen. Daartoe werkt IV met de business samen op basis van functionele gelijkwaardigheid. In onderling overleg wordt de prioriteitstelling vastgesteld, waarbij de eindverantwoordelijkheid steeds meer schuift richting de business.
Onderdeel Generieke Business Services (GBS) brengt generieke eindvoorzieningen voor burgers en bedrijven en medewerkers op het gebied van interactie, data en kantoorvoorzieningen voort.
Belastingdienst
Bij de Belastingdienst werken 28.000 mensen verspreid over het hele land. We zijn verantwoordelijk voor heffing, inning en controle van belastingen en premies volksverzekeringen. Daarnaast sporen we fraude op, verrichten we douanetaken en zorgen we voor de uitbetaling van voorlopige teruggaven en huur-, zorg- en kinderopvangtoeslag. In teams werken medewerkers met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus aan de dienstverlening voor miljoenen burgers en bedrijven.
Op dit moment is de Belastingdienst volop in beweging; de rol van data wordt steeds groter en werkzaamheden worden in toenemende mate gedigitaliseerd. Maar in welk team of vakgebied je ook werkzaam bent: bij de Belastingdienst heb je direct een verantwoordelijke functie, van waaruit je je in verschillende richtingen verder kunt ontwikkelen om burgers en bedrijven in Nederland nog beter van dienst te kunnen zijn. De Belastingdienst is op weg naar de toekomst!
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Annelies Taylor, teamleider documentmanagement
06 - 11 43 65 83Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Myrthe Brommer, adviseur Werving & Selectie
06 - 27 06 33 41Solliciteren?
Digitaal solliciteren
Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
DevOps Java engineer
- Standplaats Apeldoorn
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 11
- Reageren voor 1 juli
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
System engineer ECM
- Standplaats Apeldoorn
- Uren per week 32-40
- Salarisniveau schaal 11
- Reageren voor 11 juni
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Integratie specialist ECM
- Standplaats Apeldoorn
- Uren per week 32-40
- Salarisniveau schaal 11
- Reageren voor 11 juni
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd