Senior Systeemontwikkelaar
Ministerie van Defensie
- Standplaats Den Haag
- Contractduur Tijdelijke aanstelling met uitzicht op onbepaalde tijd
- Uren per week 38
- Maandsalaris €3.727 - €5.118
- Salarisniveau schaal 11
- Niveau HBO oude stijl
- Vakgebied ICT
- Reageren voor 14 augustus Nog 1 dag
- Vacaturenummer 534313
- Plaatsingsdatum 19 juli 2022
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
Functieomschrijving
Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?
Word Senior Systeemontwikkelaar voor de systemen binnen het Inlichtingen en Veiligheid domein
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast 40.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo’n 16.000 burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?
Als Senior Systeemontwikkelaar draag je bij aan de instandhouding en doorontwikkeling van diverse Inlichtingen en Veiligheid (I&V) systemen binnen Defensie, zodat de I&V-medewerkers hun taken optimaal kunnen uitvoeren!
Wat ga je doen?
Binnen De afdeling Civiel Operationeel Command & Control (COC2) en Inlichtingen&Veiligheid (I&V) zijn we op zoek naar een Senior Systeemontwikkelaar B voor de instandhouding en ontwikkeling van de binnen I&V keten gebruikte informatiesystemen. We zoeken hiervoor iemand met ruime c-sharp, dot.net core en dot.net framework kennis en ervaring.
Als Senior Systeemontwikkelaar zet je je Microsoft kennis proactief in tijdens de verschillende rollen in ontwerp-, ontwikkel-, en implementatietrajecten. Je bent in staat het functioneel en/of technisch ontwerp te vertalen naar bruikbare componenten. Je neemt hierbij initiatief tot het verder verbeteren en uitbouwen van jouw kennis. Je begeleidt dan wel stuurt de collega’s aan om te komen tot het overdragen en/ of borgen van deze kennis en het optimaliseren van de procesgang.
Daarbij ben je goed op de hoogte van de functionaliteit die het dot.net framework biedt. Daarnaast treedt je desgewenst op als aanspreekpunt van de afdeling en ben je eindverantwoordelijk voor het opleveren van de juiste documentatie en het vullen, actualiseren en beheren van requirements- en configuration-management. Je maakt afwegingen ten voordelen van de beveiliging, de performance en de schaalbaarheid van de applicatie.
Je beschikt over uitgebreide kennis van relationele databases en SQL en bent bekend met stored procedures, constraints en datamodellering. Je weet de referentiële integriteit van een database te waarborgen, kunt zelf een database bouwen, maakt gebruik van de opgeslagen gegevens en maakt met behulp van Data Acces Technologieën vanuit een applicatie een koppeling daarmee.
Ook zal je regelmatig opgeleverde code en ontwerpen van jouw directe collega’s voorzien van een collegiale review. Je hebt hierbij met name oog voor security en voor een juiste toepassing hiervan. Je bent verder in staat storingen te analyseren en te verhelpen en je kunt bestaande code begrijpen en erop verder bouwen.
Functie-eisen
Wie zoeken we?
- Je hebt een afgeronde HBO diploma in de richting van IV of ICT
- Je hebt minimaal 3 jaar kennis en ervaring met het ontwikkelen en beheren van applicaties in .Net. Denk aan: C#, ASP.NET .NET Core (is een Pré) en natuurlijk .NET framework 3.5 en hoger (is een must). (incl. compileren, testen en implementeren);
- Je hebt uitstekende integratiekennis op het gebied van Biztalk, XML, https, TLS, firewalls enz.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met het werken met een Oracle of SQL Server database (SQL en PL/SQL)
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring met het aansturen van ontwikkelteams binnen een complex applicatielandschap.
- Je hebt kennis van en ervaring met één of meerdere van de volgende onderwerpen projectaanpak, ontwerpmethodieken, Designpatterns, MSF, Model View Controller, Object Orientation en Component Based Development, Agile, TDD en Service Oriented Architecture.
- Je hebt kennis van en ervaring met concepten Open (codeer) Standaarden en Industriestandaards, te weten HTML, JavaScript, jQuery, CSS, Json en XML
- Je hebt een goede uitdrukkingsvaardigheid in de Nederlandse taal, zowel in woord als in geschrift. Nederlands: niveau moedertaal
- Je hebt praktische en actuele kennis van het Inlichtingen en veiligheid domein.
Vak competenties (e-CF):
- Application Development
- Component integratie
- Testen
- Vervaardigen van documentatie
- User support
- Probleemmanagement
Persoonlijke competenties:
- Je bent analytisch: Ziet verbanden tussen complexe vraagstukken, ook wanneer die buiten het eigen deskundigheidsgebied liggen;
- Je bent creatief: Bedenkt nieuwe ideëen en oplossingsrichtingen voor de gehele organisatie;
- Je bent communicatief vaardig: Brengt complexe, abstracte of gevoelige informatie kernachtig en duidelijk over op verschillende belanghebbenden;
- Je bent flexibel: Past plannen, doelen of strategieën aan veranderende omstandigheden aan;
- Je neemt graag initiatief: Zoekt mogelijkheden en onderneemt actie met het oog op kansen voor de organisatie;
- Je bent klantgericht: Realiseert een toekomstgerichte klantrelatie op managementniveau;
- Je werkt resultaatgericht: Realiseert strategische doelstellingen voor de lange termijn;
- Je kunt goed samenwerken: Toont een voortrekkersrol bij het opzetten van samenwerkingsverbanden en gaat met partners op zoek om gezamenlijke strategische doelstellingen te ontwikkelen en te realiseren.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 11
- Salarisomschrijving
Het salaris is gebaseerd op een 38-urige werkweek.
- Maandsalaris Min €3.727 – Max. €5.118 (bruto)
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
- Contractduur Tijdelijke aanstelling met uitzicht op onbepaalde tijd
- Maximaal aantal uren per week 38
Overige arbeidsvoorwaarden
Arbeidsvoorwaarden
Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.
Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.
Overige Arbeidsvoorwaarden
Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek van 38 uur. Je inschaling wordt gebaseerd op je werkervaring en opleidingsachtergrond.
Bijzonderheden
- De selectiegesprekken zullen vooralsnog plaatsvinden in de week van 29 augustus; het zou kunnen dat gesprekken met externe kandidaten later of niet gepland worden aangezien de interne selectieronde eerst gehouden gaat worden.
- Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
- Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
- Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
- Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).
Defensie DMO is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!
Meer over jouw toekomstige afdeling
Waar ga je werken?
Defensie Materieel Organisatie
De DMO ondersteunt de verschillende krijgsmachtonderdelen bij de aan- en verkoop van materiaal, instandhouding, logistiek en IT-dienstverlening. Denk daarbij aan aanschaf en instandhouding van onderzeeboten, vliegtuigen en landvoertuigen, maar ook het aanleveren van brandstof, munitie en kleding.
Wil je meer weten over DMO? Bekijk de video van DMO hier: https://www.defensie.nl/organisatie/dmo
Het Joint Informatievoorziening Commando (JIVC)
Het Joint Informatievoorziening Commando (JIVC) is de professionele IV/ICT-dienstverlener binnen de Defensie Materieel Organisatie (DMO), die de Defensieonderdelen en andere klanten binnen de overheid faciliteert in het effectief en doelmatig kunnen (blijven) uitvoeren van hun taken. Als organisatie staat het JIVC voor betrouwbare, beveiligde IV/ICT-diensten die marktconform zijn wat betreft techniek en prijs. Medewerkers binnen het JIVC werken samen en delen kennis, vanuit het besef dat alleen op deze wijze de beste kwaliteit kan worden geleverd.
COC2 en I&V
De afdeling COC2 en I&V is de defensie leverancier van complete systemen en applicaties ten behoeve van de Koninklijke Marechaussee en het Inlichtingen & Veiligheid domein. De afdeling draagt op basis van diepgaande kennis van bedrijfsvoering, gebruikers- en instandhoudingsprocessen bij aan de vertaling van eisen en wensen naar concrete specificaties, hetzij t.b.v. een eigen software-ontwikkeltraject dan wel t.b.v. een extern aan te besteden ontwikkelopdracht. De afdeling is daarnaast verantwoordelijk voor het in stand te houden van deze systemen. De afdeling levert tevens (ook on site) support op de door de afdeling geleverde systemen en levert technische assistentie bij de implementatie en vervanging van deze systemen.
De Senior Systeemontwikkelaar zal worden ingezet binnen het Inlichtingen en Veiligheid domein t.b.v. het onderhouden en ontwikkelen van de diverse informatiesystemen op de klant locatie. De huidige inzet betreft een detachering bij de Bestuursstaf. Gezien de inzet binnen het I&V domein en de aard van de werkzaamheden, maakt een veiligheidsonderzoek onderdeel uit van het selectieproces.
Ministerie van Defensie
Over Defensie
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.
Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 56.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).
Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.
Voor Defensie is het helder: gelijke kansen voor iedereen en een open organisatie waar mensen zich prettig en veilig voelen. We zijn ervan overtuigd dat we met een inclusieve organisatie onze taak, Beschermen wat ons dierbaar is, het beste kunnen uitvoeren en voorbereid zijn op ontwikkelingen in maatschappij en de wereld. Als het gaat om de afkomst, geloofsovertuiging, sekse of gender van onze militairen en burgermedewerkers willen we zoveel mogelijk een afspiegeling zijn van ons veelzijdige land.
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Anniek van Montfoort, Recruitment Adviseur
as.v.montfoort@mindef.nlSolliciteren?
Digitaal solliciteren
Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Medior Systeemontwikkelaar
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 10
- Reageren voor 14 augustus
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)
1e Beheerder ICT
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 9
- Reageren voor 4 september
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Systeemmanager
- Standplaats Utrecht
- Uren per week 38
- Salarisniveau schaal 10
- Reageren voor 4 september
- Dienstverband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)