• Stand­plaats Utrecht
  • Werkplekken 26
  • Contractduur 21 maanden
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €2.817 - €5.343
  • Salaris­niveau schaal 8, schaal 9, schaal 10, schaal 11
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied Fiscaal, Juridisch
  • Reageren voor 11 februari Nog 5 dagen
  • Vacaturenummer 1202807
  • Plaatsingsdatum 6 januari 2023
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

De Belastingdienst vernieuwt. Doe jij met ons mee? Als specialist invordering zet je je in, vanuit diverse standplaatsen in Nederland, voor het efficiënt innen van belastingen. Je focust op bedrijven in Nederland en levert maatwerk. Mede daardoor zijn jouw werkdagen lekker afwisselend.

Dit doe jij bij de Invordering
Als invorderingsspecialist bevorder je de tijdige betaling van belastingen door bedrijven in Nederland. Je komt in actie als er voor het innen van belastinggelden specifieke civielrechtelijke kennis nodig is. Ook behandel je complexe invorderingsrisico’s en schrijf je verweerschriften. Verder houd je de regie op de dwanginvordering en detecteer je risico’s. En afhankelijk van je ervaring ga je aan de slag met het uitvoeren van procedures.

Continu signaleer je (mogelijke) betalingsproblemen en controleer, bespreek en behandel je verzoeken van ondernemers die uitstel van betaling of kwijtschelding van hun belastinggelden willen. Je gaat met hen of met hun adviseurs in gesprek over het betaalgedrag en de mogelijke betalingsregelingen. Ook beoordeel je de mogelijkheden tot aansprakelijkstelling en initieer je bijvoorbeeld boekenonderzoeken.

Een bijzondere baan, omdat …

  • Je als expert binnen jouw vakgebied ingeschakeld wordt voor hulp of advies bij complexe problematiek.
  • Je meewerkt aan een financieel kerngezond Nederland door mensen via maatwerk te ondersteunen. Zo draag je bij aan het vertrouwen van burgers en bedrijven in een moderne Belastingdienst.
  • Je in een multidisciplinair team werkt met collega’s die gefocust zijn op invordering én klantbehandeling. Jullie profiteren van elkaars inzichten en kennis.
  • Je nóg meer fiscale kennis opdoet en leert over verschillende belastingmiddelen.

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving
“Ik richt me op het innen van belastingschulden. Voor mij spannend en voor de belastingschuldige ingrijpend. Samen zoeken we naar oplossingen en waar nodig neem ik maatregelen. De diverse dossiers en complexe regelgeving maken mijn werk uitdagend en veelzijdig.” Jeske, invorderingsspecialist.

Word jij de nieuwe collega van Jeske? Of wil je liever eerst eens praten over jouw misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact op met Bahman Bahrami, teamleider (06-31796468) of Gerard Giesen, teamleider (06-52486974). 

  • Je hebt aantoonbaar hbo werk- en  denkniveau.
  • Je hebt bij voorkeur recente en relevante werkervaring in een invorderingsfunctie.
  • Je bent bereid de interne invorderingsopleiding (fulltime gedurende 18 maanden) te volgen bij de Belastingdienst Academie.
  • Je hebt bij voorkeur een bacheloropleiding gevolgd richting Nederlands, notarieel, civiel of fiscaal recht.

 Jouw competenties?

  • oordeelsvorming
  • besluitvaardigheid
  • klantgerichtheid
  • overtuigingskracht
  • organisatiesensitiviteit
  • Salaris­niveau schaal 8, schaal 9, schaal 10, schaal 11
  • Salaris­omschrijving

    In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats. Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden. Ook bestaat de mogelijkheid om in bijzondere gevallen waarin de aanwezige kennis en/of ervaring dit rechtvaardigt, direct in de bij de functie behorende salarisschaal in te schalen.

  • Maand­salaris Min €2.817 Max. €5.343 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur 21 maanden
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer. Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden. Wij bieden je een inwerkprogramma aan en afhankelijk van je opleiding en werkervaring een opleiding en/of training. Gedurende deze periode is het niet mogelijk om in deeltijd te werken. Als je deze periode hebt afgerond en bij goed functioneren in de praktijk, krijg je een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Als je de opleiding niet succesvol afrondt, wordt jouw arbeidsovereenkomst tussentijds beëindigd of niet verlengd. Voor de medewerker van de Belastingdienst geldt dan dat die wordt teruggeplaatst naar zijn oorspronkelijke organisatieonderdeel en wordt belast met werkzaamheden die gelijk of gelijksoortig zijn aan die van de oorspronkelijke functie.

Wij zijn op zoek voor de volgende locaties: Amsterdam, Almere, Hoorn, Hoofddorp-Schiphol, Den Haag, Utrecht, Arnhem, Middelburg, Venlo, Zwolle, Emmen, Groningen en Leeuwarden.
 We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of Pdf-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

  • Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
  • Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen. Als dat het geval is, krijg je een digitale voorselectietest toegestuurd.
  • Van 20 februari 2023 tot en met 10 maart 2023 vinden de selectiegesprekken plaats in Utrecht. 
    Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De vacature kan eerder gesloten worden indien wij voldoende sollicitaties binnen hebben gekregen. Dus reageer snel en wacht niet tot het eind van de publicatiedatum.

De indiensttredingsdatum is 1 mei 2023. De interne opleiding start op 1 juni 2023. 
Je bent fulltime beschikbaar gedurende de opleiding van ca. 18 maanden. 
  
De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde opleiding(en) als werkervaringseisen. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde opleiding(en) als werkervaringseisen. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

Medewerkers van de Belastingdienst die korter dan drie jaar in hun huidige functie werkzaam zijn of bezig zijn met een startopleiding of inwerktraject verzoeken we om in hun motivatiebrief duidelijk aan te geven wat de reden is om binnen de termijn van drie jaar te solliciteren. 

De Belastingdienst zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Meer weten? Klik dan hier!

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De Directie Midden- en Kleinbedrijf (MKB) is verantwoordelijk voor de fiscale behandeling van het Midden- en kleinbedrijf en onderscheidt entiteiten in het middenbedrijf (ongeveer 0,4 miljoen) én in het kleinbedrijf (ongeveer 1,8 miljoen kleine bedrijven, starters en zelfstandigen).
De klantbehandeling kenmerkt zich door informatiegericht toezicht en een integrale en subjectgerichte aanpak. MKB streeft optimalisering van belastingopbrengsten na door de inzet van diverse handhaving- en toezichtmiddelen ter versterking van de compliance, met aandacht voor slimme en nieuwe IT- toepassingen. MKB is ook verantwoordelijk voor het vorm en inhoud geven aan de integrale overheidssamenwerking. Én MKB houdt zich bezig met deurwaarderij en waardeonderzoek.

Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken 30.000 mensen verspreid over het hele land. We zijn verantwoordelijk voor heffing, inning en controle van belastingen en premies volksverzekeringen. Daarnaast sporen we fraude op, verrichten we douanetaken en zorgen we voor de uitbetaling van voorlopige teruggaven en huur-, zorg- en kinderopvangtoeslag. In teams werken medewerkers met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus aan de dienstverlening voor miljoenen burgers en bedrijven. Op dit moment is de Belastingdienst volop in beweging; de rol van data wordt steeds groter en werkzaamheden worden in toenemende mate gedigitaliseerd. Maar in welk team of vakgebied je ook werkzaam bent: bij de Belastingdienst heb je direct een verantwoordelijke functie, van waaruit je je in verschillende richtingen verder kunt ontwikkelen om burgers en bedrijven in Nederland nog beter van dienst te kunnen zijn. De Belastingdienst is op weg naar de toekomst!

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Bahman Bahrami, teamleider Invordering Noordoost

06 – 31 79 64 68

Gerard Giesen, teamleider Invordering Midden-Nederland

06 - 52 48 69 74

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Marc van Zutphen, senior adviseur Werving & Selectie

06 - 21 30 81 62

Hendrik van Nieuwkoop, adviseur Werving & Selectie

06 - 15 83 16 69

Solliciteren?

Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Civiel jurist invordering - Hoorn

Belastingdienst
  • Stand­plaats Hoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 10,schaal 11,schaal 12,schaal 13
  • Reageren voor 9 februari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Medewerker invordering

Belastingdienst
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 7,schaal 8,schaal 9
  • Reageren voor 11 februari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Administratief medewerker invordering

Belastingdienst
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 4,schaal 5,schaal 6,schaal 7
  • Reageren voor 11 februari
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon