Sr. Adviseur Cybercrime en Gedigitaliseerde Criminaliteit

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Openbaar Ministerie

  • Stand­plaats Den Bosch
  • Contractduur 1 jaar
  • Uren per week 36
  • Maand­salaris €4.092 - €6.045
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Niveau Universitair oude stijl
  • Vakgebied Juridisch
  • Reageren voor 10 december Nog 6 dagen
  • Vacaturenummer OM-1012
  • Plaatsingsdatum 12 november 2022
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

De wereld is in beweging. Er is sprake van een verschuiving naar het digitale domein, ook in de criminaliteit. Zo heeft tweederde van alle Nederlanders wel eens te maken gehad met phishingmails, WhatsAppfraude, ransomware-aanvallen of nepsms'jes van banken. Soms wordt een phishing-poging herkend, maar heel veel mensen worden toch slachtoffer, met soms duizenden euro’s schade. Dit is niet verwonderlijk, cybercrime neemt steeds professionelere vormen aan.

Cybercriminaliteit is ingewikkeld, de daders zijn meestal onzichtbaar en werken niet altijd vanuit Nederland. Dat maakt het opsporen en vervolgen van de daders moeilijk. Het OM doet er alles aan om de criminelen samen met de politie op te sporen en voor de rechter te brengen.

Als senior adviseur ga je je richten op cybercrime én gedigitaliseerde criminaliteit. Twee verschillende thema’s met vele raakvlakken waarvoor nog veel missiewerk te verrichten is intern, maar ook extern richting de ketenpartners. Op beide thema’s zijn veel ontwikkelingen en uitdagingen waar we als justitie en politie voor staan. Je bent als senior adviseur verantwoordelijk voor het monitoren van de ontwikkelingen binnen dit vakgebied en de uitrol daarvan binnen AP-Oost Brabant. Ook zal je de portefeuille houdend teamleider ondersteunen bij de coördinatie van dit interne cybercrime team. Bovendien geef je voorstellen voor verbetering en bijstelling van het beleid.

Samen met de politie gaan we aan slag om ervoor te zorgen dat deze thema’s op een toekomstbestendige en effectieve manier opgepakt worden. Met andere ketenpartners kijken je ook naar wat buiten de opsporing mogelijk is. Als adviseur schakel je snel tussen strategie en uitvoering en draag je bij aan de verdere professionalisering van het OM op het gebied van cybercrime en gedigitaliseerde criminaliteit.

De beide thema’s:

  • Aanpak van cybercrime in enge zin: samen met het gespecialiseerde cybercrime team van het parket ga je aan de slag met de aanpak van cybercrime in enge zin. Hiermee bedoelen we criminaliteit waarbij ICT zowel het middel als het doel is. Denk hierbij aan ransomware, DDOS-aanvallen, hacken.
  • Aanpak van gedigitaliseerde criminaliteit: veel traditionele vormen van criminaliteit worden tegenwoordig in een digitaal jasje gepleegd. Denk aan zogenaamde “vriend-in-nood-fraude” en “nepshops”.

Voor beide thema’s is het van belang dat we de juiste zaken oppakken en voldoende kennis in huis hebben om hiermee aan de slag te gaan. Cybercrime én gedigitaliseerde criminaliteit zijn abstractere onderwerpen waardoor de werkzaamheden vaak niet binnen duidelijk omlijnde kaders vallen. Door het innovatieve karakter van deze onderwerpen zullen de werkzaamheden en beslissingen die hiermee samenhangen door de senior beleidsadviseur pro-actief en projectmatig moeten worden opgepakt.

  • Je hebt daadkracht, je bent goed in het creëren van draagvlak in de organisatie, je hebt omgevingssensitiviteit, creativiteit en nieuwsgierigheid. Je bent iemand die zowel onze organisatie goed kent, als het criminologische veld, als de belangrijkste externe partners;
  • Je kunt goed samenwerken met het netwerk binnen en buiten het Openbaar Ministerie;
  • Je hebt affiniteit met cybercrime en de digitale wereld. Je hebt kennis van relevante ontwikkelingen en van de belangrijkste wet- en regelgeving, of althans ben je bereid je daarin te verdiepen;
  • Je voelt je prettig in een expert- en adviesrol naar collega’s en ketenpartners;
  • Je beschikt over politieke en maatschappelijke sensitiviteit. Je bent in staat tijdig risico’s, maar ook kansen te signaleren en je durft besluiten te nemen;
  • Je bent in het bezit van een afgeronde relevante academische opleiding, bijvoorbeeld op het gebied van (Nederlands) Recht, criminologie of bestuurskunde;
  • Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar aantoonbare ervaring in beleids-/adviesfuncties.
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Maand­salaris Min €4.092 Max. €6.045 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur 1 jaar
  • Maximaal aantal uren per week 36

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

  • De functie is vooralsnog gewaardeerd in schaal 12 CAO Rijk. Landelijke besluitvorming over de inschaling moet nog plaatsvinden. Afhankelijk hiervan kan de functie gewaardeerd worden in schaal 11 CAO Rijk. Afhankelijk van ervaring en opleiding kan inschaling plaatsvinden in de aanloopschaal 11 of aanloopschaal 10;
  • De vacature wordt zowel intern als extern opengesteld. Interne kandidaten hebben bij gelijke geschiktheid voorrang;
  • Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure;
  • Een VOG maakt onderdeel uit van de procedure. Deze wordt door de Servicedesk-P (HR-beheer) voor jou aangevraagd. Je ontvangt van de Servicedesk-P een link waarmee je de aanvraag kan afronden. De VOG dient voor aanvang van de startdatum overlegt te worden.

 

Meer over de functiegroep (Senior) Adviseur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Je komt te werken binnen de afdeling Beleid, Strategie en Recherche (BS&R). Deze afdeling bevindt zich in het hart van de organisatie en is een belangrijke schakel tussen de externe omgeving en de interne organisatie. De afdeling geeft onder andere inhoud aan het versterken van de samenwerking met partners van het OM en aan programma's om effectief de criminaliteit te bestrijden. De doelstelling daarbij is om selectief om te gaan met de inzet van strafrechtelijke interventies. Het onderliggende maatschappelijke probleem en het te sorteren effect staan daarbij centraal, vergroten van de maatschappelijke legitimiteit van het OM is hierbij een belangrijke doelstelling. Bovendien vervult de afdeling een belangrijke rol in de communicatie met de externe omgeving en de burgers met als doel het vergroten van het publiek vertrouwen.

Arrondissementsparket Oost-Brabant
Het werkgebied van het Arrondissementsparket Oost-Brabant strekt zich uit van in het noorden de gemeenten Oss en Lith en zuidelijk de gemeenten Cranendonck en Valkenswaard, verdeeld over 2 veiligheidsregio’s. Met de inzet van 250 betrokken medewerkers die eigenaarschap en flexibiliteit tonen en die door optimale samenwerking voor het beste resultaat gaan, zorgen we samen met onze ketenpartners voor de veiligheid van 1,7 miljoen inwoners in de regio.

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Openbaar Ministerie

Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Bij het OM werken ruim vijfduizend medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten. Het is belangrijk dat alle collega’s zich bij het OM thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden. Ook in talent en groei. Lees hier meer.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Elly Westerbeek (Afdelingshoofd Beleid, Strategie en Recherche)

06-11278034

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Lysanne Peters (HR adviseur)

Solliciteren?

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Openbaar Ministerie nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Beleidsmedewerker Zorg en Veiligheid

Ministerie van Veiligheid en Justitie, Openbaar Ministerie
  • Stand­plaats Den Bosch
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 14 december
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Programmamanager Digitale Transformatie

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Openbaar Ministerie
  • Stand­plaats Rotterdam
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 14 december
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Plaatsvervangend Afdelingshoofd Legal Office

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Openbaar Ministerie
  • Stand­plaats Amsterdam
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 5 december
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon