Wat vragen we?

Opleiding

• Je hebt een relevante HBO opleiding aangevuld met een inkoopopleiding op tactisch niveau of een relevante WO-opleiding
• Bij voorkeur kennis van verwervingsprocessen bij de overheid
• Inzicht in de samenhang van commerciële en verwervingsaspecten met het materieel-logistieke en financiële aandachtsveld. Een pre is kennis van Defensie in het algemeen en COMMIT in het bijzonder, alsmede in de organisatie en werkwijze van die processen binnen (NAVO-)lidstaten.
• Commerciële vaardigheid, waarbij met veel creativiteit, flexibiliteit en vasthoudendheid wordt onderhandeld, en in het opbouwen en onderhouden van een netwerk.
• Strategisch om kunnen gaan met complexe omgevingsfactoren van projecten, in het bijzonder de ambtelijke en politieke machtsverhoudingen.
• Je beheerst de Engelse taal, zowel in woord als in geschrift.

Ervaring

• Je beschikt over ervaring in het voorbereiden en uitvoeren van inkoopprocessen.
• Je hebt ervaring in het opstellen van aanbestedingsdocumenten, inclusief overeenkomsten.
• Je hebt ervaring in (internationale) onderhandelingen en besprekingen met overheden, bedrijven en organisaties. De voertaal internationaal is Engels.
• Je hebt in multidisciplinaire teams gewerkt.

Competenties

• Analyseren
• Flexibiliteit
• Communiceren
• Resultaatgericht
• Integer

Good to know:

• In deze functie maak je regelmatig dienstreizen, zowel nationaal als internationaal.

Tijdens deze sollicitatie vragen we je om een paar korte neurowetenschappelijke games te doorlopen. Deze games bieden jou de mogelijkheid om je potentieel, talenten en persoonlijkheid te laten zien.

Hierdoor kunnen wij gelijke kansen garanderen voor iedereen die solliciteert, door iedereen te evalueren op basis van objectieve, wetenschappelijk bewezen inzichten.

Omdat wij waarde hechten aan persoonlijke groei en transparantie zullen wij ervoor zorgen dat jij zelf ook jouw resultaten op de games ontvangt in jouw mail.

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.

• Het zou kunnen dat gesprekken met externe kandidaten later of niet gepland worden aangezien de interne selectieronde eerst gehouden gaat worden.
• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur.
• Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Om in aanmerking te komen voor deze functie moet je afkomstig zijn uit een land uit de Europese Economische Ruimte. Mocht dit niet het geval zijn dan beschik je over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA).

COMMIT is van iedereen en voor iedereen, we zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!