• Stand­plaats Den Helder
  • Contractduur 2 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling
  • Uren per week 38
  • Maand­salaris €2.767 - €4.387
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Niveau HBO bachelor
  • Vakgebied ICT
  • Reageren voor 3 augustus Nog 7 dagen
  • Vacaturenummer 536595
  • Plaatsingsdatum 16 juli 2021
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling

Functie­omschrijving

Werken bij het ministerie van Defensie maar niet als militair?

Systeemmanager CAT 1 voor de Maritieme IT
Als je kiest voor een baan bij Defensie, dan kies je voor maatschappelijk relevant werk. Je draagt echt iets bij aan een veilig Nederland.
Naast 40.000 beroepsmilitairen werken er ook nog zo’n 20.000 burgers bij Defensie. Wil jij in je eigen vakgebied als burger bijdragen aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland?

Als Systeemmanager van de Maritieme IT wordt je onder andere verantwoordelijk voor de lifecycle en instandhouding van Maritieme trainers van de Koninklijke Marine. Deze worden intensief gebruikt, om de militairen van de Koninklijke Marine op te leiden voor het hoogste geweldsspectum op zee. Maar daarnaast levert de Maritieme IT ook andere diensten, aan bijvoorbeeld de Kustwacht. Ik hierin speelt Systeemmanagement een belangrijke rol.

Wat ga je doen?
Als Systeemmanager Categorie 1 ben je vanaf de ontwikkeling tot aan de afstoting betrokken bij de Maritieme Trainers van de Operationele School in Den Helder. Daarbij ben je primair verantwoordelijk voor de instandhouding van deze trainers. Hier komt wel wat bij kijken, want bij een trainer hebben we het over een complex samenspel van IT en hardware, waarbij de militair zich aan boord waant.

Tijdens de 'instandhoudingsfase' is de Sie SM&B aanspreekbaar op de kwaliteit en inzetbaarheid van de trainers en simulatoren en de betaalbaarheid van de instandhouding (Life Cycle Costs). De Sie SM&B heeft daarbij een plannende, normstellende, normbewakende, regisserende, beherende, ondersteunende en adviserende rol.

Functie-eisen

Wat vragen we?

  • HBO- of Universitair werk– en denkniveau.
  • Je hebt Technisch inzicht.
  • Je hebt aantoonbaar ervaring met lifecycle management van systemen en kent de dynamiek rondom licenties.
  • Je hebt affiniteit met opleidingen en kunt je verplaatsen in de eisen die gesteld worden rondom trainers en simulatoren.
  • Je hebt daarnaast aantoonbare kennis van en werkervaring met SAP.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 10
  • Salaris­omschrijving

    Het salaris is gebaseerd op een 38-urige werkweek.

  • Maand­salaris Min €2.767 Max. €4.387 (bruto)
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
  • Contract­duur 2 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling
  • Minimaal aantal uren per week 38
  • Maximaal aantal uren per week 38

Overige arbeids­voorwaarden

Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en kent goede studiefaciliteiten, hierdoor sta je nooit stil. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien.

Buiten het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,3%, de zogeheten dertiende maand. Daarnaast ontvangen burgermedewerkers maandelijks een bruto tegemoetkoming voor de ziektekostenverzekering. Naast een pensioenregeling bij het ABP ontvang je maandelijks een tegemoetkoming voor woon-werkverkeer of kun je onder gunstige voorwaarden kiezen voor een OV-abonnement met onbeperkt reizen door heel Nederland.

Hoe leuk het werken bij Defensie ook is, wij vinden het ook belangrijk dat je dit met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen (bijvoorbeeld 75% betaald ouderschapsverlof) en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. En als dat niet genoeg is, dan is het ook nog mogelijk je werktijd (tijdelijk) enkele uren per week te verkorten en extra verlofuren en/of ADV-uren op te bouwen.

Bijzonderheden

  • Deze vacature wordt zowel in- als extern opengesteld. De procedure zal eerst intern belopen worden. Hierdoor kan het drie weken duren voordat je als externe kandidaat terugkoppeling krijgt op je sollicitatie.
  • Het is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt of beschikt over een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA), tenzij je afkomstig bent uit een land van de Europese Economische Ruimte (EER) of uit Zwitserland.
  • Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck maken deel uit van de selectieprocedure.

Meer over jouw toekomstige afdeling

Defensie Materieel Organisatie
De DMO ondersteunt de verschillende krijgsmachtonderdelen bij de aan- en verkoop van materiaal, instandhouding, logistiek en IT-dienstverlening. Denk daarbij aan aanschaf en instandhouding van onderzeeboten, vliegtuigen en landvoertuigen, maar ook het aanleveren van brandstof, munitie en kleding. Wil je meer weten over DMO? Bekijk de video van DMO hier:

Waar ga je werken?

We zoeken een enthousiaste systeemmanager die zich primair met de Maritieme trainers en simulatoren zal bezig houden. Er wordt een grote mate van zelfstandigheid en materie deskundigheid verwacht op het terrein van systeem management maar ook inhoudelijk van de systemen die onder zijn/haar verantwoordelijkheid vallen. Kennis van SAP, het ILS-proces, de WSM-structuur en kennis over de werkwijze van de Dienst Materiële Instandhouding van CZSK strekt tot de aanbeveling.

Je bent als Systeemmanager werkzaam bij de Maritieme IT in Den Helder. Maritieme IT levert specifieke services voor het maritieme domein. Dit domein wordt grotendeels door het operationele commando zeestrijdkrachten (CZSK) ingevuld, maar ook de Kustwacht Nederland (KW NLD). Deze geleverde services ondersteunen de operationele processen en taken van CZSK en KW NLD.

De afdeling Maritieme IT ontwikkelt en onderhoudt zelf al meer dan 50 jaar het Combat Management Systeem (CMS) voor de schepen en onderzeeboten van de marine. Naast de functionele doorontwikkeling onderhoudt de keten ook een technische roadmap om zorg te dragen dat de onderliggende technologie actueel blijft. Hierbij wordt nauw overleg gepleegd met architecten de staf en de collega afdelingen, zodat rekening gehouden wordt met deze ontwikkelingen. Naast deze ondersteunende diensten is de afdeling Maritieme IT ook eigenaar en normsteller van een aantal aan haar toegewezen maritieme trainers en simulatoren. Beheer en onderhoud gebeurt hier in nauwe samenwerking met de Directie Materiele Instandhouding (DMI) van CZSK. Veel van de werkzaamheden vinden plaats op kantoor, waar je met collega systeemmanagers zit. Daarnaast zal je ook regelmatig op locatie zijn op de Operationele School. In overleg met de leidinggevende is er de mogelijkheid om maximaal 40% van de tijd vanuit thuis te werken.

Ministerie van Defensie

Over Defensie
Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst.

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 58.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO).

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen.

Voor Defensie is het helder: gelijke kansen voor iedereen en een open organisatie waar mensen zich prettig en veilig voelen. We zijn ervan overtuigd dat we met een inclusieve organisatie onze taak, Beschermen wat ons dierbaar is, het beste kunnen uitvoeren en voorbereid zijn op ontwikkelingen in maatschappij en de wereld. Als het gaat om de afkomst, geloofsovertuiging, sekse of gender van onze militairen en burgermedewerkers willen we zoveel mogelijk een afspiegeling zijn van ons veelzijdige land.

Ministerie van Defensie

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Kapitein-Luitenant ter zee (TD) Marcel van der Biezen

088-9530153

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Mevrouw Mariëlle Pont

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Database Administrator

Ministerie van Defensie, Defensie Materieel Organisatie
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 38
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 16 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Senior ICT-specialist

Ministerie van Defensie, Defensie Materieel Organisatie
  • Stand­plaats Den Helder
  • Uren per week 38
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Reageren voor 2 september
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Naval Systems Integrator Communicatie

Ministerie van Defensie
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 38
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 2 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon