Ga direct naar navigatie Ga direct naar hoofdcontent

System engineer Securitydiensten

Belastingdienst

  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Contractduur Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.256 - €5.003
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied ICT
  • Reageren voor 8 augustus
  • Vacaturenummer 1100469
  • Plaatsingsdatum 15 mei 2020
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

"Ik werk in een team dat de nieuwste ontwikkelingen in identity management bruikbaar maakt voor de Belastingdienst. Ik wil een universele dienst ontwikkelen om authenticatie af te handelen en ben er trots op en word er blij van dat ik op die manier kan bijdragen aan innovatie met de nieuwste software." Wichard Mulder - Teammanager infra security tooling.

Binnen de Belastingdienst zorgt het onderdeel data center services (DCS) ervoor dat de bedrijfsprocessen optimaal ontworpen en ingericht zijn om de effectiviteit en slagvaardigheid van de organisatie te verhogen. Dit gebeurt in multidisciplinaire devops-teams met deskundige medewerkers. Het team Security diensten is verantwoordelijk voor het voortbrengen van diverse Security diensten op het gebied van Identity en Access Management, SIEM en Log-management. Eén van deze diensten betreft een generieke Federated Identity Bridge, waarbij er naast SSO diensten op een interne variant ook ontsluiting naar DigiD en e-Herkenning worden gerealiseerd op een externe variant. Dit voor een brede set aan klanten binnen en buiten onze dienst. Binnen het team dat deze dienst voortbrengt, is er plek voor een nieuwe collega engineer die ons meehelpt deze Identity Bridge voorziening te ontwerpen, bouwen en te implementeren.

In jouw rol van system engineer richt je je op verdere uitbreiding en opschaling van de toepasbaarheid van die dienstverlening en daarmee ben je werkzaam binnen een uniek vakgebied. Ook zorg je voor de integratie met de generieke beheer- en beveiligingsvoorzieningen. Je bent mede verantwoordelijk voor het leveren van schaalbare, betrouwbare, goed beheerbare en uitstekend presterende infrastructuurdiensten. Kortom, een uitgelezen kans om jouw kennis van Ping in te zetten in een project uniek in zijn soort en omvang.

Zullen we zaken doen en word jij de nieuwe collega voor dit team? Of wil je liever eerst eens praten over de mogelijkheden? Neem dan contact met Wichard Mulder, teamleider security diensten, via 06-18600270.

Functie-eisen

  • Je hebt bij voorkeur een hbo-diploma in een voor de functie relevante richting, bij voorbeeld (technische) informatica óf je beschikt over een aantoonbaar hbo- werk- en denkniveau.
  • Je hebt minimaal drie jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie
  • Je hebt aantoonbaar ervaring in het werken met een IAM tool, bij voorkeur PingFederate en affiniteit met Identity Management Tooling.
  • Je hebt kennis van SAML, OpenID Connect, OAuth.
  • Je hebt kennis van DigiD en het e-Herkenings stelsel is een must.
  • Je hebt kennis van en ervaring met Unix (Linux Redhat) , Ansible.
  • Als je kennis hebt van Netwerken en Security-oplossingen is dat een pre.
  • Je bent bekend met Agile werken en met de toepassing van de Scrum methodiek binnen ICT.
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Als je bekend bent met het werken in een devops omgeving is dat een pre.

Jouw competenties?

  • analytisch
  • resultaatgericht
  • zelfontwikkeling
  • plannen en organiseren
  • samenwerken


Herken jij jezelf ook hierin?
Jij bent de engineer die gaat voor het best mogelijke resultaat. Naast kritisch, ben je ook doortastend en kun je jouw rol zelfstandig en onafhankelijk vervullen. Je weet als geen ander wat er nodig is om het uiterste uit jezelf en jouw team te halen en dan is belangrijk om initiatief te tonen. Uiteraard ben je een prettige collega en houd je altijd de wens van de klant in het achterhoofd.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 11
  • Salaris­omschrijving

    In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats. Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden. Ook bestaat de mogelijkheid om in bijzondere gevallen waarin de aanwezige kennis en/of ervaring dit rechtvaardigt, direct in de bij de functie behorende salarisschaal in te schalen.

  • Maand­salaris Min €3.256 Max. €5.003 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Contract­duur Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je maandinkomen deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer. Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde opleiding(en) als werkervaringseisen. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

Medewerkers van de Belastingdienst die korter dan drie jaar in hun huidige functie werkzaam zijn of bezig zijn met een startopleiding of inwerktraject verzoeken we om in hun motivatiebrief duidelijk aan te geven wat de reden is om binnen de termijn van 3 jaar te solliciteren.

De Belastingdienst zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Meer weten? Klik dan hier!

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure (uitgezonderd interne horizontale kandidaten), evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De Directie Informatievoorziening (IV) heeft een integraal jaarplan. De organisatie werkt voor de gehele Belastingdienst en heeft als doel de Belastingdienst optimaal te ondersteunen. Daartoe werkt IV met de business samen op basis van functionele gelijkwaardigheid. In onderling overleg wordt de prioriteitstelling vastgesteld, waarbij de eindverantwoordelijkheid steeds meer schuift richting de business.

Onderdeel Data Center Services (DCS) verzorgt de voortbrenging en exploitatie van de generieke delen van de infrastructuur voor de Belastingdienst en mogelijk andere onderdelen van de Nederlandse overheid.

Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken 30.000 mensen verspreid over het hele land. We zijn verantwoordelijk voor heffing, inning en controle van belastingen en premies volksverzekeringen. Daarnaast sporen we fraude op, verrichten we douanetaken en zorgen we voor de uitbetaling van voorlopige teruggaven en huur-, zorg- en kinderopvangtoeslag. In teams werken medewerkers met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus aan de dienstverlening voor miljoenen burgers en bedrijven. Op dit moment is de Belastingdienst volop in beweging; de rol van data wordt steeds groter en werkzaamheden worden in toenemende mate gedigitaliseerd. Maar in welk team of vakgebied je ook werkzaam bent: bij de Belastingdienst heb je direct een verantwoordelijke functie, van waaruit je je in verschillende richtingen verder kunt ontwikkelen om burgers en bedrijven in Nederland nog beter van dienst te kunnen zijn. De Belastingdienst is op weg naar de toekomst!

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Wichard Mulder, Teamleider

06-18600270

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

René Abels, Adviseur Werving & Selectie

06-11586982

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Functioneel beheerder Splunk

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Reageren voor 8 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Technisch specialist VMware forensisch domein

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 8 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Junior procesontwerper/businessanalist

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 15 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon