Teammanager autoheffingen bpm-team

Belastingdienst

  • Stand­plaats Breda
  • Contractduur -
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €4.092 - €6.045
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Juridisch
  • Reageren voor 25 oktober
  • Vacaturenummer 1196200
  • Plaatsingsdatum 16 september 2022
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Functie­omschrijving

De belasting van personenauto’s en motorrijwielen (bpm) krijgt maatschappelijk veel aandacht. Dat zorgt, samen met continue ontwikkelingen, voor de nodige dynamiek in jouw werkomgeving. Als teamleider bij het bpm-team in Breda zorg je dat de werkprocessen én de medewerkers met deze veranderingen meebewegen.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Je geeft leiding aan ongeveer 28 medewerkers die zich bezighouden met de bpm-heffing. Dat doe je in een omgeving waar verandering een constante factor is. Voorbeelden hiervan zijn wetswijzigingen vanuit het Kabinet, werken met processturing en centrale regie op de processen. Binnen jouw team licht je deze veranderingen toe en stem je werkprocessen hierop af. Daarbij stuur je met kennis van zaken en op basis van gedegen en inhoudelijke argumenten. Je begeleidt en coacht je teamleden en zorgt ervoor dat zij hun werkzaamheden optimaal en eenduidig uitvoeren. Daarnaast bewaak je deadlines en stuur je op de juiste output. Verder is de samenwerking met collega-teamleiders voor jou vanzelfsprekend. Zo behaal je resultaten en verbeter je de kwaliteit en efficiëntie van de verschillende werkprocessen.

 Jouw leiderschap sluit aan bij de strategie van de Belastingdienst. Deze is gericht op de volgende cultuuraspecten, te weten; open en veilig werkklimaat, burgers en bedrijven staan centraal, gaan voor resultaat, samenwerken en veranderen begint bij jezelf.
Je werkt binnen de kaders van de kwalitatieve en kwantitatieve doelstellingen die we de komende jaren met z’n allen willen halen. Uiteraard zorg je ervoor dat jouw medewerkers daaraan bijdragen. Voor hen ben je een zichtbaar aanwezig coördinatiepunt. Tijd voor de medewerkers heeft je prioriteit. Op betrokken wijze geef je richting, blijf je met hen in gesprek en maak je – op een integere manier – gebruik van hun ervaring en inhoudelijke kennis. Daarbij snap je heel goed dat mensen verschillen en iedereen een eigen aanpak of ondersteuning nodig heeft om resultaten te behalen. Ook enthousiasmeer je je medewerkers om zich te blijven ontwikkelen, zowel persoonlijk als vakinhoudelijk.

Een bijzondere baan, omdat …

  • Je in een omgeving werkt die continu verandert. Omdat jij hoofd- en bijzaken onderscheidt, doorzie je processen in een oogwenk en weet je direct op welke punten je aanpassingen of verbeteringen kunt aanbrengen.
  • Veranderingen voor sommigen, zoals jij, heel leuk zijn. Tegelijkertijd vinden je medewerkers veranderingen spannend en ook wel eens lastig. Jij bent er dan om hen te sturen en te coachen.
  • Je door je empathie en sociale betrokkenheid vertrouwen en verbinding creëert.
  • Je bijdraagt aan de strategische doelen van de Belastingdienst.

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

“In een omgeving die regelmatig in de spotlights van belangenverenigingen en de politiek staat, stuur ik mijn team aan. Daarbij vertaal ik strategische doelstellingen naar de uitvoering. Samen met collega-managers en onze betrokken medewerkers passen we die uitvoering steeds aan bij veranderingen.” Peter, teamleider bpm.

Meer over jouw toekomstige afdeling

De directie Centrale Administratieve Processen (CAP) is het kloppend hart van de Belastingdienst. Iedereen in Nederland heeft met ons te maken. Jaarlijks versturen en verwerken wij meer dan 316 miljoen brieven, e-mails, aanslagen en aangiften. De verantwoordelijkheid voor de ontvangst, verwerking en verzending van alle fiscale gegevens van én aan burgers en bedrijven ligt bij ons. CAP is georganiseerd in vier onderdelen: Gegevens, Heffing, Inning en Centrale Functies. 

Samen zorgen zij ervoor dat iedereen in Nederland een aanslagbiljet krijgt, aangifte kan doen of een toeslag ontvangt. Om al deze gegevens op een verantwoordelijke en juiste manier te kunnen verwerken voert CAP miljoenen handelingen door, grotendeels geautomatiseerd. Onze ambitie? Massaal persoonlijk maken. Door zoveel mogelijk te digitaliseren, optimaliseren en slim gebruik te maken van data kunnen we dit mogelijk maken. Dit vraagt om medewerkers die mee- en vooruitdenken, nieuwsgierig zijn en zichzelf continu willen blijven ontwikkelen. 

Belastingdienst

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl/

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Elly Zwaan, afdelingdhoofd

06 - 55 23 90 93

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Mine Kosterelioglu , adviseur Werving & Selectie

06 - 83 54 01 31

Solliciteren?

Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Operationeel teamleider inning

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 12 oktober
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Manager Operations Inkomensheffing Breda

Belastingdienst
  • Stand­plaats Breda
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 3 november
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Procescoördinator Toeslagen

Belastingdienst
  • Stand­plaats Apeldoorn
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 1 november
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon