Ga direct naar navigatie Ga direct naar hoofdcontent
  • Stand­plaats Utrecht
  • Contractduur 1 jaar met optie tot vast
  • Uren per week 40
  • Maand­salaris €4.168 - €6.249
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Niveau WO bachelor
  • Vakgebied ICT
  • Vacaturenummer 2019-166
  • Plaatsingsdatum 30 augustus 2019
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling

Functie­omschrijving

KVK is bezig met een grote transformatie. We willen steeds verder digitaliseren, sneller inspelen op de behoefte van onze klanten en onze producten en diensten toegankelijker maken voor ondernemers. Samen met ondernemers, steden en rijksoverheid initiëren we creatieve projecten waarmee we ondernemend Nederland faciliteren.
Als ervaren Teammanager sta je voor een grote uitdaging om deze transitie mede verder vorm te geven. Jij hebt het in je om resultaatverantwoordelijkheid te dragen. Samen met je MT-collega’s bouw je doelgericht aan een eigentijdse organisatie. Door jouw persoonlijkheid en ervaring maak jij het verschil en draag je bij aan het waarmaken van onze ambities.

Jouw kracht

Wij zoeken een collega met drive en enthousiasme die het voortouw neemt bij het realiseren van de digitale ambities van de KVK. Je bent resultaatgericht en je kunt uitstekend communiceren met hooggespecialiseerde collega's. Dat laatste betekent dat je leidinggeeft mede op basis van vakinhoudelijke expertise. Je weet groei en ontwikkeling van je collega’s te faciliteren en het maximale eruit te halen en ziet de nog niet ontdekte kwaliteiten van je team en weet dit naar boven te halen.

De KVK heeft gekozen voor het Agile Maturity Framework, gebaseerd op SAFE. Jij brengt kennis en ervaring op dit gebied mee. Jij zorgt met ons dat de KVK naar het volgende niveau wordt gebracht.

Wat we vragen

Als Teammanager IT Architectuur geef je op een sturende en coachende manier leiding aan het Domein Architectuur. Je draagt bij aan de performance van mensen, aan hun persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling. Vanwege de span of control stuur je op tactisch en strategisch niveau de verandering binnen het domein aan.

Functie-eisen

Wat neem je mee?

  • Een afgeronde WO-opleiding Informatica of een vergelijkbare opleiding;
  • Minimaal 5 jaar ervaring in een proces-gestuurde (grote) organisatie;
  • Ervaring met IT processen zoals IAM, security en OTAP;
  • Aantoonbare ervaring met aansturen van IT Architecten;
  • Ervaring met Agile/SAFE-implementaties;
  • Ervaring met Grootschalige systeemontwikkelingstrajecten;
  • Een grote span of control (je bent geen meewerkend voorman).

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 13
  • Maand­salaris Min €4.168 Max. €6.249 (bruto)
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
  • Contract­duur 1 jaar met optie tot vast
  • Maximaal aantal uren per week 40

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

Bijzonderheden

Wat wij jou bieden

Een uitdagende functie waar je je passie in kwijt kunt en dagelijks nieuwe mogelijkheden tegenkomt. Je krijgt de ruimte om eigen initiatieven te ontplooien en tot mooie resultaten te komen. En er staat een enthousiast team voor je klaar.

En dan ook nog:

  • Een fulltime functie met een passende vergoeding per maand (afhankelijk van opleiding, kennis en werkervaring);
  • Veel mogelijkheden voor inhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling;
  • Een eindejaarsuitkering;
  • Shuttel vervoerskaart;
  • 35 vakantiedagen (inclusief 12 ADV-dagen op basis van fulltime inzet);
  • Goede verlof-, pensioen en ziektekostenregeling.

KVK

Werken voor ondernemers

Werken bij KVK is werken voor 1,8 miljoen ondernemers, het hart van de Nederlandse economie. Als KVK stimuleren we ondernemerschap. We laten ondernemers starten, innoveren en groeien in binnen- en buitenland. We beheren het Handelsregister en leveren informatie, diensten en producten aan ondernemers. Dit doen we zoveel mogelijk online.

We zijn een publieke, landelijke organisatie met zo’n 1400 betrokken medewerkers die oog hebben voor maatschappelijk belang. Om het beste uit onszelf te halen, werken we aan onze talenten en ontwikkelen we ons voortdurend. We dagen onszelf elke keer opnieuw uit om ondernemers in Nederland vooruit te helpen.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

KVK nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Teammanager IT Change

KVK
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 40
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling

Teammanager Online

Kamer van Koophandel
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 40
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling

Junior Functioneel Applicatiebeheerder

KVK
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 40
  • Salaris­niveau schaal 7
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon