Ga direct naar navigatie Ga direct naar hoofdcontent

Technisch adviseur vaarwegmarkering

Rijkswaterstaat Verkeer- en watermanagement

  • Stand­plaats Rotterdam
  • Uren per week 36
  • Maand­salaris €2.750 - €3.885
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied Techniek / productie, Verkeer / nautisch
  • Reageren voor 2 september Nog 9 dagen
  • Vacaturenummer VWM-N-672
  • Plaatsingsdatum 12 augustus 2019
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Functie­omschrijving

16.000; dat is het aantal vaste en drijvende markeringsobjecten wat nodig is om onze vaarwegen veilig te houden. Deze objecten moeten continu op de juiste manier worden ingezet en van optimale kwaliteit zijn. Als technisch adviseur vaarwegmarkering draag je bij aan het beheer en de ontwikkeling van de drijvende- en vaste vaarwegmarkeringen en daarmee speel jij een essentiële rol bij het goed verlopen van dit vaarwegverkeersmanagement.

De vaarwegmarkeringen die Rijkswaterstaat Verkeer- en Watermanagement inzet, zijn continu aan verandering onderhevig. De eisen waaraan ze moeten voldoen veranderen, onder meer door projecten, incidenten en natuurlijke omstandigheden. Je adviseert over alle technische voorzieningen zoals verlichting, constructies, conservering en toegepaste materialen om ervoor te zorgen dat het areaal duurzaam in stand gehouden wordt. Je vertaalt de nautische eisen naar technische en functionele eisen voor de nieuwe contracten en beoordeelt de technische voorstellen van de onderhoudsaannemers.

Samen met collega’s bewaak en coördineer je alle technische  werkzaamheden en processen binnen het vakgebied markeren. Je draagt actief bij aan het evalueren en monitoren van de processen, neemt gepaste acties bij gesignaleerde afwijkingen en doet voorstellen voor technische verbeteringen. Ook lever je een bijdrage aan het verbeteren en duurzamer maken van het areaal en kan je ingezet worden op andere werkvelden binnen het markeren zoals het schadeproces, technisch installatie verantwoordelijke en veiligheid. Zo draag je met jouw kennis en ervaring bij aan de verbetering van de dienstverlening van Rijkswaterstaat en vaarwegmarkering in het bijzonder.

Functie-eisen

  • Je hebt hbo werk-en denkniveau in een technische richting (electrotechniek, maritieme techniek, Marof).
  • Je hebt tenminste 3 jaar praktijkervaring in elektro-en lichttechniek, staalconstructies en conserveren en bij voorkeur ook van het nautisch-technisch gebruik van de objecten.
  • Je weet hoe je vaarwegmarkeringsvraagstukken kunt vertalen naar de juiste technische uitvoering, of je bent in staat om je dit snel eigen te maken.
  • Ervaring als scheepswerktuigbouwkundige op een markeervaartuig is een pre.
  • Je hebt sterke communicatieve vaardigheden en kunt goed samenwerken.
  • Je bent flexibel, stressbestendig, klantgericht en accuraat.
  • Je herkent je in onze kernwaarden: resultaatgericht, aanspreekbaar, dienstverlenend, integer, ondernemend en verbindend.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 9
  • Maand­salaris Min €2.750 Max. €3.885 (bruto)
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogenaamde 13e maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

Bijzonderheden

  • Je bent flexibel inzetbaar en heel Nederland is je werkterrein.
  • De gesprekken zullen 10 september plaatsvinden.
  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces.

Meer over de functiegroep Medewerker Advisering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

De afdeling Operationeel Scheepvaartverkeer- en Watermanagement is 24/7 verantwoordelijk voor betrouwbaar, duurzaam en efficiënt watermanagement, vlot en veilig verkeer over de rijksvaarwegen en heldere berichtgeving over de watersituatie. We handelen incidenten zo goed en zo snel mogelijk af en waarschuwen betrokken instanties over dreigingen voor overstromingen, milieu-incidenten en watertekorten.

Rijkswaterstaat Verkeer- en watermanagement

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Dat is Rijkswaterstaat.  

Verkeer- en Watermanagement

Namens Rijkswaterstaat zorgt Verkeer- en Watermanagement (VWM) ervoor dat iedereen, onder gewone én bijzondere omstandigheden, vlot en veilig gebruik kan maken van onze wegen en vaarwegen. Dankzij onze 1.200 medewerkers in het veld zijn we 24 uur per dag aanwezig door het hele land. 450 medewerkers op kantoor ondersteunen het dagelijkse werk; zij dragen onder andere bij aan regulering van waterstanden, een efficiënte fileaanpak en de ontwikkeling van lokale sluisbediening naar bediening van meerdere sluizen op een langer traject.

Onze prioriteit ligt bij weg- en scheepvaartverkeersmanagement en bij water- en- crisismanagement. We voeren deze kerntaken uit met bijzondere aandacht voor duurzaamheid en innovatie. VWM is een essentiële schakel in de keten van veiligheid en vervoer. We werken daarom nauw samen met relevante regionale partners en andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Samen doen we zichtbaar werk wat ertoe doet en waaraan medewerkers direct of indirect een bijdrage leveren.

Bij VWM werken onder andere weginspecteurs, verkeersleiders, operators, sluismeesters, verkeerskundigen en adviseurs. Onze werkzaamheden zijn complex en continu aan verandering onderhevig. Deze complexiteit en dynamiek zal in de toekomst door gebruik van data- en informatiebronnen verder toenemen. Dit schrikt onze huidige en toekomstige medewerkers niet af; zij floreren onder deze druk en krijgen er juist energie van. Collegialiteit, bevlogenheid en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en innovatief handelen kenmerken ons.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Simon Jan Smit

06-50266937

Laura Snoep

06-22928489

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Klanten Contact Centrum

088-7970788

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Rijkswaterstaat Verkeer- en watermanagement nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Nautisch operator scheepvaartverkeer

Rijkswaterstaat Verkeer- en watermanagement
  • Stand­plaats Tilburg
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 6
  • Reageren voor 16 september
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling voor de duur van project / traject / werkzaamheden

Traineeship verkeersleider scheepvaart

Rijkswaterstaat Verkeer- en watermanagement
  • Stand­plaats Amsterdam / Wijk bij Duurstede
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 7,schaal 8
  • Reageren voor 17 september
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling

Varend Verkeersleider

Rijkswaterstaat Verkeer- en watermanagement
  • Stand­plaats Vlissingen/Hansweert/Terneuzen
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 7
  • Reageren voor 24 september
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon