• Stand­plaats Den Haag
  • Contractduur 12 maanden
  • Uren per week 36
  • Maand­salaris €4.281 - €6.419
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied ICT
  • Reageren voor 23 augustus
  • Vacaturenummer a0t0800000CBrZpAAL
  • Plaatsingsdatum 21 juli 2021
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Functie­omschrijving

De afdeling Enterprise Resource Planning (ERP) van SSC-ICT beheert de ERP-software die de bedrijfsprocessen ondersteunt. Binnen deze afdeling streeft het team SAP ernaar om hét SAP Competence Center te zijn voor en van de Rijksoverheid. Vanwege uitbreiding van onze klanten groeit het team en kijken we ernaar uit om jou als technisch SAP-architect te verwelkomen.

Je gaat je bezighouden met het doorontwikkelen van het technisch SAP-platform, waarbij alle lagen van de infrastructuur aan bod komen. Onder andere cloudoplossingen en security zijn belangrijke aandachtspunten voor de komende jaren. Communicatie is een sleutelbegrip in jouw functie. Zo schakel je met opdrachtgevers, specialisten op het gebied van infrastructuur, domeinarchitecten, leveranciers en met het management.

Als technisch SAP-architect stel je technische specificaties voor architectuur op. Daarnaast zorg je voor samenhang tussen alle (ICT-)ontwikkelingen binnen en buiten SSC-ICT. Hiervoor stel je onder meer globale architectuurschetsen en Project Startarchitecturen op. Daarnaast beoordeel je de door leveranciers opgestelde solutionarchitectuur en geef je hiermee invulling aan het ‘werken onder architectuur’. Op dit moment zijn er veel ontwikkelingen op het gebied van SAP en aangrenzende systemen, waaronder S/4Hana-migraties en Focused Run. Jouw mening en input als architect is hierbij van groot belang. Je hebt een proactieve houding en signaleert inefficiënties in het huidige landschap en doet hiervoor verbetervoorstellen.

Functie-eisen

  • Je hebt een ICT-gerichte hbo-opleiding afgerond of hebt wo-niveau.
  • Je hebt vijf jaar ervaring als SAP-architect en ruime ervaring als SAP-basisconsultant.
  • Je hebt uitgebreide kennis van en ervaring met het opstellen en implementeren van architecturen in overheidsketens.
  • Je hebt een goede methodische kennis van onder meer ITIL en PRINCE2, en weet dit pragmatisch toe te passen.
  • Je hebt kennis van en ervaring met de relevante standaarden en architecturen.
  • Je hebt kennis van de financiële processen binnen de overheid.

Competenties

  • Je beschikt over overtuigingskracht en kunt goed netwerken.
  • Je bent analytisch sterk en kunt goed plannen en organiseren.
  • Je kunt goed samenwerken, motiveren en innovatief handelen.
  • Je kunt zelfstandig en onafhankelijk een oordeel vormen en daarover effectief communiceren, zonder afbreuk te doen aan de relatie.
  • Je bent woonachtig in Nederland en je beheerst de Nederlandse taal.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 13
  • Salaris­omschrijving

    Binnen schaal 13 bedraagt jouw bruto maandsalaris tussen de € 4.282,- en € 6.419,- afhankelijk van je opleiding en ervaring, op basis van 36 uur per week. Het bruto jaarsalaris voor deze schaal, inclusief het individueel keuzebudget (IKB), bedraagt maximaal € 89.639,-.

  • Maand­salaris Min €4.281 Max. €6.419 (bruto)
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
  • Contract­duur 12 maanden
  • Minimaal aantal uren per week 36
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

  • De wederzijdse kennismaking en selectieprocedure bestaat uit twee gesprekken en mogelijk een talentenmotivatieanalyse.
  • Bij een positief verloop volgt een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.

Meer over de functiegroep Senior Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Binnen het team wordt er hard gewerkt in een informele sfeer. Teamleden hebben diverse culturele achtergronden en het kennisniveau varieert van trainees tot ervaren experts op het gebied van SAP. Je coacht de trainees, maar spart ook met de experts over toekomstige ontwikkelingen binnen jouw vakgebied.

SSC-ICT

Wij zijn SSC-ICT, een van de grootste ICT-dienstverleners van en voor de Rijksoverheid. Met onze ICT-diensten zorgen wij ervoor dat ruim 40.000 rijkscollega’s van 7 ministeries hun werk in dienst van de samenleving altijd, overal en veilig kunnen uitvoeren.

Wij ondersteunen onze collega’s met een digitale werkomgeving op ieder apparaat, op ruim 50 locaties in Nederland én wereldwijd op al onze ambassades en consulaten. Daarnaast beheren en ontwikkelen we een gevarieerd applicatielandschap, bieden we ICT-diensten met extra hoge beveiligingsniveaus en voeren we jaarlijks honderden projecten uit. Snelle ICT-ontwikkelingen, politieke belangen en de verschillen tussen de diverse ministeries maken ons werk interessant en uitdagend.

ICT moet altijd en overal werken en onze ruim 1.200 medewerkers zorgen daarvoor. SSC-ICT gaat elke uitdaging aan, om het werken binnen de Rijksoverheid nog beter, sneller, veiliger én leuker te maken. We zijn trots op onze bijdrage aan de publieke taak en op onze grootschalige projecten.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Angelo Goossens, Adviseur Werving & Selectie

06-11210752

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Angelo Goossens, Adviseur Werving & Selectie

06-11210752

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

SSC-ICT nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Senior SAP Basis Consultant

SSC-ICT
  • Stand­plaats 's-Gravenhage
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 23 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd

Technisch ICT-architect

SSC-ICT
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 13
  • Reageren voor 16 augustus
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Inkoper/contractmanager software

SSC-ICT
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 36
  • Salaris­niveau schaal 9
  • Reageren voor 23 augustus
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon