Ga direct naar navigatie Ga direct naar hoofdcontent

Veiligheid (V&G) Coördinator Noord Nederland

Rijkswaterstaat

  • Stand­plaats Leeuwarden
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.192 - €4.905
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied Techniek / productie, Orde / vrede / veiligheid
  • Reageren voor 1 januari
  • Vacaturenummer GPO-554.06
  • Plaatsingsdatum 15 november 2019
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Functie­omschrijving

Als veiligheid coordinator in Noord Nederland ga jij aan de slag met mooie grote projecten. Je kan denk aan bijvoorbeeld de A7/N7 zuidelijke ringweg Groningen, hier legt Rijkswaterstaat nieuwe aansluitingen, extra rijstroken en ongelijkvloerse kruisingen aan.Hiermee verbeteren we de bereikbaarheid van de stad Groningen en de regio in Noord Nederland. De zuidelijke ringweg is zo’n twaalf kilometer lang en loopt dwars door de stad Groningen, ongeveer van Hoogkerk tot Westerbroek. De weg is belangrijk voor het verkeer van en naar de stad, maar ook voor het verkeer dat Groningen passeert.  

Een ander actueel project is op de Hoofdvaarweg Lemmer-Delfzijl, Door de bruggen te vervangen en de vaarweg te verbreden en verdiepen, kunnen grote klasse-Va-schepen (110 bij 11,4 m en maximaal 3,5 m diepgang) passeren. Hierdoor kan er meer transport plaatsvinden richting Groningen en Friesland, en tussen Noord-Duitsland en Rotterdam. Rijkswaterstaat is één van de grootste opdrachtgevers in Nederland van aanleg- en onderhoudsprojecten die vaak onder uitdagende randvoorwaarden gerealiseerd moeten worden: midden in de maatschappij, met zo min mogelijk overlast waardoor van een standaard bouwplaats vaak geen sprake is.

Aan jouw als Veiligheid Coördinator de uitdagende taak om toe te zien dat onze wegen en vaarwegen met diverse tunnels, bruggen en sluizen alsnog veilig kunnen worden gebouwd, gerenoveerd en onderhouden. Je werkt projectoverstijgend en weet binnen je regio waar de samenlooprisico’s en objectrisico’s zitten. Zo kun je tijdig de projectteams attenderen op deze veiligheidsrisico’s die kunnen ontstaan in de uitvoering. Om dit goed te kunnen uitvoeren zorg jij ervoor dat jouw netwerk binnen en buiten Rijkswaterstaat goed op orde is. Je werkt daarbij nauw samen met de RWS projectteams en opdrachtnemers. Rijkswaterstaat is bezig met het vormgeven van deze nieuwe aanpak waarbij de komende maanden nieuwe medewerkers worden gezocht. Samen met jouw (nieuwe) collega’s gaan jullie projectveiligheid nog meer op de kaart zetten in alle lagen van de organisatie. Daarom maken wij graag kennis met jou en hebben jouw kennis en ondernemende persoonlijkheid nodig om dit nog meer vorm te geven. 

De coördinator Veiligheid houdt, samen met minimaal een senior veiligheid coördinator, zicht op alle bouwlocaties in één van de 7 RWS regio’s en brengt daar dus ook de meerheid van de werktijd door. Minimaal op wekelijkse basis komt dit team bij elkaar in Utrecht om kennis en ervaringen te delen en verbeteringen door te voeren. Dit team is werkzaam voor de dienstonderdelen Programma’s Projecten en Onderhoud (PPO) en Grote projecten en Onderhoud (GPO). 

Hoewel RWS projectteams zelf verantwoordelijk zijn voor het borgen van de veiligheid van hun eigen project, blijf jij kritisch toezien op de randvoorwaarden en eisen die Rijkswaterstaat stelt. Daarbij werken er vaak meerdere projectteams en opdrachtnemers op dezelfde locatie en coordineer en faciliteer je dat alle voorziene werkzaamheden veilig kunnen worden uitgevoerd. Het Arbobesluit geldt daarbij als minimum. Je ben heel erg bewust van het verschil in contractuele verantwoordelijkheden, wettelijke verantwoordelijkheden en persoonlijke bevoegdheden. Je stelt je in de basis ondersteunend op maar weet waneer je, in samenspraak met de senior V&G coordinator moet escaleren.

Tot slot ben je gesprekpartner voor de V&G coördinator van de opdrachtnemer in de Uitvoerinsgfase van de diverse projecten.

Jij houdt overzicht tijdens de uitvoeringsfase samen met de projectteams en namens Rijkswaterstaat hou jij de regie op een veilige uitvoering.Je werkt in een enthousiast deskundig team van ongeveer 3 of 4 collega’s (verschilt per regio), waarvan 3 V&G coördinatoren + 1 senior coördinator. 

Kortom dit is een veelzijdige functie, waarbij jouw communicatieve vaardigheden heel goed van pas komen. Gevraagd en ongevraagd zorg jij ervoor dat jij bent aangesloten bij de diverse projectteams. Je weet daarbij goed om te gaan met (tegen)strijdige belangen en voelt je thuis in een grote complexe organisatie. 

Ben je geïnteresseerd? 

Solliciteer dan direct, wij kijken er naar uit! Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. 

Wil je eerst meer informatie over de vacature voordat je gaat solliciteren? Of eerst vrijblijvend kennismaken op het kantoor in Leeuwarden en daar met een collega vakinhoudelijk daar meer over sparren? Bel of app: 06-06-21691881 Catherine Maloir, V&G-coördinator, zij staat jou graag te woord.

Functie-eisen

  • Je beschikt over hbo werk- en denkniveau en een hebt een veiligheidstechnische opleiding, veiligheidsmanagement, specifiek met V&G coördinatie.
  • Je hebt aantoonbare ervaring en kennis van relevante Arbo verplichtingen (theorie) en ervaring hoe je hier in de praktijk invulling aan moet geven.
  • Je beschikt over een conceptueel denkniveau en weet snel tot de kern van de zaak door te dringen.
  • Je hebt affiniteit met het omgaan met complexe (veiligheids)vraagstukken in (maatschappelijke) organisaties.
  • Je hebt affiniteit met de werkwijze van projecten in de grond-, weg- en waterbouw.
  • Standplaats is Leeuwarden, je bent veel werkzaam in de regio Noord Nederland, daarnaast ook voor bijvoorbeeld teamoverleg in Utrecht. 

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveau schaal 11
  • Maand­salaris Min €3.192 Max. €4.905 (bruto)
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
  • Minimaal aantal uren per week 32
  • Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeids­voorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de dertiende maand. Omdat Rijkswaterstaat steeds reageert op wat de samenleving vraagt, zijn ook medewerkers continu in beweging. Er is dan ook veel ruimte voor persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling. Rijkswaterstaat biedt daarvoor onder meer uitstekende verlof- en studieregelingen.

Wij vinden het belangrijk dat jij je carrière goed kunt combineren met je gezin of privéleven. Je krijgt de ruimte om daarin je eigen keuzes te maken. Bijvoorbeeld door tijdelijk wat minder te werken, gebruik te maken van diverse verlofregelingen, je loopbaan even te onderbreken of wat meer vrije dagen op te nemen. Zo kun je je werk en vrije tijd combineren op de manier die het beste bij jou past.

Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 60% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studieregelingen, een vergoeding woon-werkverkeer of een OV-jaarkaart. Verder heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket; hier vertellen we je graag meer over.

Bijzonderheden

  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces. Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces. Het inwinnen van referenties maakt deel uit van het sollicitatieproces. 

Acquisitie op onze vacatures wordt niet in behandeling genomen.

Meer over de functiegroep Senior Medewerker Vastgoed en Infrastructuur

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Grote Projecten en Onderhoud

Via beeldbepalende projecten de Nederlandse infrastructuur vormgeven; dat doe je wanneer je werkt bij Grote Projecten en Onderhoud (GPO). Wij zijn verantwoordelijk voor aanleg- en onderhoudsprojecten met een waarde van meer dan € 65 miljoen. Denk aan de aanleg van de Koning Willem-Alexandertunnel en de duurzame Zeesluis IJmuiden, de renovatie van de Velsertunnel en de weguitbreiding rondom Schiphol/Amsterdam/Almere. 

In onze projecten zijn duurzaamheid, innovatie en balans tussen mens, economie en natuur belangrijke uitgangspunten. Door het opwekken en opslaan van duurzame energie streven we naar een 20%-reductie van CO2-uitstoot in 2020. Ook zetten we binnen GPO sterk in op de circulaire economie: in 2030 functioneren Rijkswaterstaat en zijn infrastructurele projecten energieneutraal. Met onze partners, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en marktpartijen, streven we zo naar projecten met maatschappelijke meerwaarde. 

Onze managers en vakinhoudelijke adviseurs werken op het gebied van techniek, inkoop en contracten, projectmanagement, projectbeheersing en bedrijfsvoering. Collegialiteit, bevlogenheid en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en vakinhoudelijke groei kenmerken GPO. 

Programma’s, Projecten en Onderhoud

Programma’s, Projecten en Onderhoud (PPO) is een van de zeven landelijke organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. PPO werkt aan het onderhoud van rijkswegen, vaarwegen, bruggen, waterkeringen en sluizen en de bedieningsinstallaties in heel Nederland. Dit doen we met uitdrukkelijke aandacht voor duurzaamheid, een veilige en gezonde leefomgeving en innovatie. Zo dragen we actief bij aan de waterveiligheid van Nederland, doen we proeven met smart mobility, intelligente transportsystemen en het hergebruiken van grondstoffen uit ons areaal. Samen met marktpartijen werken we innovatieve ideeën uit en passen die toe in onze projecten. 

Bij PPO werken onder andere inhoudelijke adviseurs en managers op het gebied van techniek, inkoop, contracten, projectbeheersing en projecten. PPO’ers delen hun kennis onderling en werken elke dag aan de verbetering van hun werkwijzen. PPO werkt actief samen met de andere onderdelen van Rijkswaterstaat en de diverse externe partners, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en marktpartijen. 

Nog vragen over de organisatie van GPO of PPO? Bel of app Bjorn Jagtenberg (midden manager GPO): 06-21649682. Of Marion Straatman (midden manager PPO): 06-11526435.

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 200 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Dat is Rijkswaterstaat.

Contactpersonen

Voor meer informatie over deze vacature:

Tom van der Veeke , Adviseur veiligheid in projecten

06-27564013

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Sjoerd Burger, Recruiter

06-15107144

Solliciteren?

Digitaal solliciteren

Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Veiligheid (V&G) Coördinator Oost Nederland

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Arnhem
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 1 januari
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Veiligheid (V&G) Coördinator Zuid Nederland

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Den Bosch
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 1 januari
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)

Senior veiligheidscoördinator Zuid-Nederland

Rijkswaterstaat
  • Stand­plaats Zuid-Nederland
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 31 december
  • Dienst­verband Vaste aanstelling (eventueel met een proeftijd)
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Twitter icon Twitter icon