Ben jij dit?
Wij zoeken iemand die nieuwsgierig is, oog heeft voor de context en achtergronden van de problematiek en analyses en bevindingen goed op papier kan zetten. Daarnaast zoeken wij iemand die effectief is in het beheer van externe relaties en beschikt over een relevant netwerk.

Je hebt daarnaast:

• een academische opleiding en affiniteit met wet- en regelgevingstrajecten;
• uitgebreide ervaring in een beleidsomgeving, bij voorkeur bij een of meer ministeries;
• aantoonbare ervaring met complexe vraagstukken, bij voorkeur rond infrastructuur, waterstaat, economische zaken en klimaat;
• een scherp analytisch en conceptueel vermogen en een uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
• goede adviesvaardigheden met oog voor de bestuurlijke en beleidsmatige omgeving.

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Wat we aanbieden

Naast het feit dat je voor een werkgever gaat werken die een unieke positie heeft binnen de rechtsstaat, is dit een functie waarin je jezelf vooral verder kunt ontwikkelen. Wij bieden ruime mogelijkheden om opleidingen te volgen, zowel gericht op je persoonlijke als je professionele ontwikkeling.
Wij werken hybride met elkaar, dat betekent dat je afwisselend vanuit huis of kantoor kan werken afhankelijk van het soort werk dat je doet. Zo voorkom je onnodige reisbewegingen en kun je werk en privé goed combineren.

De selectiegesprekken vinden bij voorkeur plaats in week 49 of 50.

Een assessment van de schrijfvaardigheden maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

Acquisitie stellen we niet op prijs. Delen is prima; doorplaatsen niet.