Woo-jurist
Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat
- Standplaats Den Haag
- Werkplekken 2
- Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
- Uren per week 36
- Maandsalaris €3.119 - €4.374
- Salarisniveau schaal 9
- Niveau Bachelor - HBO
- Vakgebied Juridisch
- Reageren voor 8 juni Nog 8 dagen
- Vacaturenummer IW HBJZ 22-502
- Plaatsingsdatum 18 mei 2023
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Functieomschrijving
De behandeling van verzoeken in het kader van de Wet open overheid (Woo) van verzoek tot besluit: dat is de kern van jouw rol als Woo-jurist bij het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW). Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en gedreven Woo-jurist met een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je werkt vanuit Den Haag.
De afdeling Woo-verzoeken coördineert en stroomlijnt voor de bestuurskern van IenW vanuit een centrale positie de processen rondom de behandeling van Woo-verzoeken. De afdeling is ondergebracht bij de Hoofddirectie Bestuurlijke en Juridische Zaken en bestaat naast het afdelingshoofd uit Woo-coördinatoren en Woo-juristen.
Wat ga je doen als Woo-jurist?
Als Woo-jurist zijn je werkzaamheden heel divers en vormen een belangrijke schakel in het succesvol behandelen van Woo-verzoeken. Jouw werkzaamheden bestaan uit:
- overzicht houden over en bewaakt de deadlines van de verschillende processtappen die genomen worden bij de lopende Woo-verzoeken;
- verzorgen en beheren van het systeem van inkomende en uitgaande correspondentie op het terrein van de Woo;
- opstellen van ontvangstbevestigingen en verzoeken om zienswijzen op en verstuurt deze;
- inventariseren en ordenen van documenten die onder het betreffende Woo-verzoek vallen in de documentsystemen en stelt inventarislijsten op;
- adviseren bij het beoordelen van de documenten aan de hand van de Woo-criteria en markeert op basis daarvan tekstdelen die niet openbaar mogen worden gemaakt;
- samen met de Woo-coördinator opstellen van concept Woo-besluiten;
- regelmatig overleg met de dossierhouder van de beleid- en of stafdirectie waarop het Woo-verzoek betrekking heeft en geeft hen advies en informatie over alle aspecten van de Woo;
- nauw samen werken met je collega’s, regelmatig onderling overleggen en vervanging van elkaar onderling. Samen met de andere leden van de afdeling draag je continu bij aan de secure afhandeling van de verzoeken en aan het verbeteren van de afhandeling van verzoeken.
Functie-eisen
- je hebt een afgeronde HBO-rechten opleiding;
- je bent ICT-vaardig.
Naast de eisen herken je jezelf in de volgende eigenschappen
- je werkt gestructureerd, snel en precies;
- je kunt goed samenwerken en bent stressbestendig;
- je hebt een praktische, resultaatgerichte en klantgerichte instelling;
- je hebt een uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
- je toont initiatief en bent indien nodig vasthoudend.
Arbeidsvoorwaarden
- Salarisniveau schaal 9
- Maandsalaris Min €3.119 – Max. €4.374 (bruto)
- Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
- Contractduur Vast contract voorafgegaan door een jaarcontract. Bij voldoende functioneren: na een jaar omzetting in onbepaalde tijd.
- Minimaal aantal uren per week 36
- Maximaal aantal uren per week 36
Overige arbeidsvoorwaarden
Volop doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Denk aan het volgen van opleidingen en het behalen van certificeringen. Ook bieden we loopbaancoaching als je daar behoefte aan hebt.
Interessante extra’s
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB) bestaande uit vakantiegeld van 8% en een jaarlijkse eindejaarsuitkering. Dit IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en/of tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je maandinkomen laten uitbetalen wanneer jij dat wenst, het IKB omzetten in verlof of het besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Tot onze andere secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer bedrijfsfitness en volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer.
Bijzonderheden
- inschaling gebeurt op basis van opleiding en ervaring;
- voor sollicitanten van buiten de Rijksoverheid geldt dat het een dienstverband voor bepaalde tijd betreft voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
- acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Meer over de functiegroep Beleidsondersteuner
Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.
Meer over jouw toekomstige afdeling
De Afdeling Woo-verzoeken bestaat uit een aantal clusters die per cluster betrokken zijn bij een beleidsonderdeel van IenW. Een cluster bestaat uit een Woo-coördinator en een aantal Woo-juristen die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor de Woo-verzoeken die betrekking hebben op het desbetreffende beleidsonderwerp.
Hoofddirectie Bestuurlijke & Juridische Zaken
De Hoofddirectie Bestuurlijke en Juridische Zaken (HBJZ) is verantwoordelijk voor de wetgeving van IenW en voor alle bestuurlijk-juridische producten en advisering op de IenW-beleidsterreinen. Onze advisering en productie richt zich primair op de beleidscollega’s, de secretaris-generaal en de bewindslieden. We leveren ook input aan besluiten en overeenkomsten, behandelen bezwaren en klachten, zijn verantwoordelijk voor de procesvoering in geschillen, en coördineren de afhandeling van verzoeken op basis van de Wet openbaarheid van bestuur. Ook hebben wij een overkoepelende controlfunctie op het juridisch handelen van het ministerie.
Waar mogelijk leggen wij dwarsverbanden en verbindingen: tussen mensen, dossiers, beleidsvelden en vanzelfsprekend tussen rechtsgebieden. Op deze wijze dragen we bij aan de eenheid van (juridisch) beleid, de zorgvuldigheid van besturen en het rechtstatelijk handelen van het ministerie.
De hoofddirectie bestaat uit de volgende afdelingen, die onderling intensief samenwerken:
- Algemeen Bestuurlijk-Juridische Zaken
- Lucht- en Scheepvaart
- Spoor en Weg
- Water, Infrastructuur en Omgevingsrecht
- Milieu
- Ondersteuning
Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat
Het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat (IenW) zet in op een veilig, bereikbaar en leefbaar Nederland. Daarom werkt het ministerie aan krachtige verbindingen over de weg, spoor, het water en door de lucht. En IenW beschermt tegen wateroverlast, zorgt voor de kwaliteit van lucht, water en bodem, en werkt aan het realiseren van een circulaire economie. Lees hier meer.
Talent als basis, diversiteit als kracht
IenW is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen we alle kandidaten die aan de in deze vacature gestelde eisen kunnen voldoen nadrukkelijk uit om te solliciteren.
Contactpersonen
Voor meer informatie over deze vacature:
Mireille Loth, Afdelingshoofd Woo-verzoeken
06-15879290Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:
Rob Stiekema
06-25095127Solliciteren?
Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.
Relevante vacatures
Senior jurist goederenvervoer
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 12
- Reageren voor 13 juni
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Junior jurist Wet open overheid
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 9
- Reageren voor 5 juni
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Jurist Wet open overheid
- Standplaats Den Haag
- Uren per week 32-36
- Salarisniveau schaal 10,schaal 11
- Reageren voor 4 juni
- Dienstverband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd