Adviseur Mestbeleid

Waterkwaliteit en mestbeleid staan hoog op de maatschappelijke en politieke agenda. Als Adviseur Mestbeleid werk je aan advies over (nieuwe) uitvoerings- en subsidieregelingen binnen het mestbeleid. Je adviseert beleidsmakers over de uitvoerbaarheid en handhaafbaarheid van beleidsontwikkelingen en vertaalt beleid en regelgeving naar uitvoerbare regels. Daarmee lever je een directe bijdrage aan de uitvoering van de Kaderrichtlijn Water.
Je houdt je bezig met actuele onderwerpen zoals dierrechten, fosfaatrechten, derogatie, doelsturing, nutriëntenverzadigde gebieden, mestbewerking (onder anderen renure) en bufferstroken. In je werk schakel je met verschillende afdelingen binnen RVO, het ministerie, handhavingsdiensten en maatschappelijke organisaties. Je bent een belangrijke schakel tussen beleid en uitvoering en vervult de functie niet vanuit eventueel persoonlijk idealistisch perspectief, maar vanuit het actuele beleidsperspectief.

Waar jij aan werkt
Je adviseert over politieke beslissingen binnen het mestbeleid en zet jouw kennis in bij de verdere ontwikkeling ervan. Je onderhoudt actief je netwerk om de beleidsvorming en uitvoering in goede banen te leiden. Daarbij neem je initiatieven die bijdragen aan integrale oplossingen binnen het agro-domein.
Je signaleert ontwikkelingen en knelpunten vanuit verschillende RVO-afdelingen en onderzoekt wat deze betekenen voor de uitvoering. Je toetst deze signalen en vertaalt ze naar bruikbare en onderbouwde adviezen. Ook neem je deel aan overleggen waarin jouw dossiers worden besproken en geef je daar inhoudelijke toelichting.

Verder houd je je bezig met het:

• Herkennen, onderzoeken en toetsen van ontwikkelingen, signalen en knelpunten.
• Vertalen van signalen en ontwikkelingen naar concrete adviezen.
• Deelnemen aan overleggen over jouw dossiers.
• Adviseren van het ministerie en interne RVO-partners over de uitvoerbaarheid van regelingen voor RVO en de klant.
• De combinatie van inhoudelijke diepgang en afstemming met verschillende partijen maakt deze functie afwisselend en uitdagend.

In deze functie stel je de wensen en behoeften van de klant centraal. Je speelt hier actief op in en zorgt voor passende en zorgvuldige dienstverlening. Daarbij werk je samen met collega’s om gezamenlijke doelen te behalen. Je zoekt de afstemming op en draagt bij aan een constructieve samenwerking.
Je analyseert informatie systematisch en komt tot goed onderbouwde conclusies. Dat is belangrijk bij het beoordelen van aanvragen en vraagstukken. Je plant je werkzaamheden efficiënt, werkt gestructureerd en houdt het doel voor ogen. Ook werk je bewust aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je hebt affiniteit met landbouw en/of bestuurskunde en neemt deze interesse mee in je werk.

Verder heb je:

• Minimaal Hbo-werk- en -denkniveau.
• Beheersing van de Nederlandse taal op minimaal C1-niveau, omdat Nederlands de voertaal is binnen het team en je schriftelijk communiceert in onder andere brieven en adviezen.
• Affiniteit met de landbouw in het algemeen en de mestwetgeving in het bijzonder geldt als een pré.

Hybride werken

• Bij RVO werken we hybride. Voor deze functie wordt van je verwacht dat je één keer per week op de RVO-vestiging in Assen aanwezig bent. Voor de overige dagen kun je je werk vanaf elke locatie doen (vanuit huis, op één van de RVO-kantoren of elders).

Sollicitatieproces

• Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.     

Selectieproces

• Alle binnengekomen cv’s en brieven worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt.
• Binnen 5 werkdagen na sluiting van de vacature ontvang je een reactie.
• De gesprekken zijn gepland op 8 april 2026 via teams of in Assen
• De sollicitatiegesprekken staan in het teken van, de in de vacature genoemde, competenties. Dit doen we a.d.h.v. competentiegerichte vragen. 

Dienstverband

• In eerste instantie krijg je een contract voor bepaalde tijd, afhankelijk van functioneren én ontwikkelingen in opdrachten kan het zijn dat je een vast contract krijgt. 
  Rijkskandidaten
• Ben je Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat binnen de Rijksoverheid? Voeg dan na het ontvangen van de bevestigingsmail van je sollicitatie de aanwijzingsbrief toe bij ‘Extra documenten’.
• Heb je een contract voor onbepaalde tijd, dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering. 

Overig

• Voor werken bij RVO is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Om de vacaturetekst later nog terug te kunnen lezen, raden we aan deze vooraf te downloaden.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature heeft geen zin, wij werken met vaste leveranciers.