• Den Haag
  • Universitair Master
  • 36 - 40 uur
  • schaal 12
    €4.278 - €6.320 (bruto)
  • Facilitair / dienstverlening
  • Solliciteer voor 30 mei 2024 Nog 7 dagen
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Kenmerk: 767, Plaatsingsdatum: 15 mei 2024

Ben jij een verbindende en richtinggevende manager. Heb je een aantal jaren ervaring aan het leidinggeven aan leidinggevenden? Heb je affiniteit met vervoer? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wij zoeken een ervaren manager die van aanpakken weet en vorm kan geven aan het managementteam personenvervoer dat voor de helft uit nieuwe MT leden bestaat. We zijn op zoek naar een verbinder die samen met zijn MT leden een duidelijke koers uitzet. Je bezit doorzettingsvermogen, bestuurlijke sensitiviteit en kan naast verbinden ook duidelijk zijn. Als afdelingshoofd Personenvervoer geef je samen met zes teamleiders leiding aan meer dan 100 chauffeurs en de planning. De afdeling is ook verantwoordelijk voor het beheer en vervangen van de ongeveer 100 dienstauto’s. De afdeling verzorgt het vervoer van de Ministers en Staatssecretarissen en de vele topambtenaren op de departementen wat vraagt om comfortabel vervoer met een excellente service. Daarnaast maak je deel uit van het MT Dienstverlening bestaande uit vijf Facilitair Managers, het afdelingshoofd Veiligheid, het afdelingshoofd Personenvervoer en de Manager Dienstverlening.

Wat zijn wij voor organisatie?
FMHaaglanden zorgt voor de volledige dienstverlening aan de klant in een pand. Van het vervoeren van Ministers, het organiseren van bijeenkomsten en vergaderingen, het organiseren van de beveiliging, catering, het inrichten en beheren van werkplekken en van verzorgen van de post tot het uitvoeren van verhuizingen en kunst- en gebouwbeheer. FMH-medewerkers hebben veel contact met klanten en denken in oplossingen om te zorgen voor een prettige werkomgeving van onze klanten.

Waar ga je werken?
Kijkend naar de skyline van Den Haag zie je direct een groot deel van de panden die wij faciliteren. In veel van die panden bevinden zich de politieke topambtenaren en bewindslieden die door FMHaaglanden worden vervoerd.

Wat bieden wij jou?
Naast een goed salaris krijg je bij FMHaaglanden alle ruimte om je verder te ontwikkelen, zowel binnen als buiten jouw functie. Onze organisatie is altijd in beweging en we blijven onze dienstverlening verbeteren en vernieuwen. Dat vragen wij ook van jou. Zodat we onze klanten in ons groeiende verzorgingsgebied optimaal kunnen bedienen.

Meer over de functiegroep Manager

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

Wat ga je doen? Hoe ziet jouw dagelijkse praktijk eruit?
Als enthousiast afdelingshoofd Personenvervoer ben je samen met je teamleiders en afdeling (120 medewerkers) onder andere verantwoordelijk voor het veilig en comfortabel vervoeren van de politieke en ambtelijke top van de Ministeries. Jouw afdeling bestaat uit zes teamleiders, planners en chauffeurs .

Je zorgt voor een klantgerichte en veilige uitvoering van de dienstverlening binnen jouw aandachtsgebied Personenvervoer. Dit doe je op basis van de rijks brede kaders en de afspraken met onze klanten. Je houdt hierbij rekening met politiek en bestuurlijk gevoelige (soms tegenstrijdige) belangen. Verantwoording leg je af aan de manager dienstverlening. Dit doe je onder meer aan de hand van rapportages en verslagen over de kwaliteit van de dienstverlening (inclusief de kosten).

Je verbindende kwaliteiten zet je in om het grotendeels nieuwe managementteam door te ontwikkelen tot een sterk samenwerkende eenheid dat elkaar helpt bij het bereiken van de doelen; het leveren van comfortabel vervoer met excellente service. De kernwaarden Eigenaarschap, Samen, Enthousiast en Herkenbaar zijn daarbij de basis.

Ontwikkelingen in de vervoerswereld volg je en vertaal je samen met je MT naar korte en lange termijn doelstellingen voor je afdeling.

Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van het afdelingsjaarplan en je levert een bijdrage aan het opstellen van klantcontracten en realisering van de dienstverleningsafspraken. Je bezoekt regelmatig de departementen om in contact te blijven met je klanten en zo hun tevredenheid te peilen over de geleverde vervoersdiensten.

Als integraal manager zorg je voor de tijdige en adequate uitvoering van HRM-taken en -verantwoordelijkheden binnen de afdeling. Je zet de gezamenlijke koers uit naar de medewerkers en bewaakt, monitort en stuurt op een doelmatige en rechtmatige aanwending van de budgetten voor de afgesproken dienstverlening.

FMHaaglanden (Ministerie van BZK)

Waar je komt werken
Kijkend naar de skyline van Den Haag zie je direct een groot deel van de panden die wij faciliteren. Wij leveren namelijk facilitaire producten en diensten in gebouwen binnen de Haagse regio. Dit doen we met 7 locatieteams en 600 medewerkers rondom de werkplekken van circa 40.000 Rijkscollega's.

Wat FMH doet
FMH zorgt ervoor dat rijksambtenaren comfortabel kunnen werken in een schoon, prettig en veilig rijkskantoor. Er verandert veel op het gebied van huisvesting. Steeds meer ministeries wonen samen onder één dak. Panden worden ontmanteld, gerenoveerd en weer ingericht. FMH zorgt voor de volledige dienstverlening in een pand. Van het organiseren van bijeenkomsten en vergaderingen, receptie en catering, inrichten en beheren van werkplekken en meubilair, postvoorzieningen, vervoer van bewindslieden, tot het uitvoeren van verhuizingen en kunstbeheer. FMH’ers hebben veel contact met klanten en denken in oplossingen om te zorgen voor een prettige werkomgeving van onze klanten. FMH regelt het.

FMH is ondergebracht bij het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties Rijk (BZK), onder het Directoraat-Generaal Vastgoed en Bedrijfsvoering Rijk (DGVBR).

Wat wij bieden
Bij ons krijg je alle ruimte om je verder te ontwikkelen, zowel binnen als buiten jouw functie. Onze organisatie is altijd in beweging en we blijven onze dienstverlening verbeteren en vernieuwen. Dat vragen wij ook van jou, zodat we onze klanten in ons verzorgingsgebied - dat groter wordt - optimaal kunnen bedienen.

Serviceconcept
Binnen FMH vinden wij het belangrijk om op een positieve wijze bij te dragen aan optimale klantbeleving. We werken dan ook op basis van vier kernwaarden aan herkenbaar en gastvrij gedrag, naar onze klanten maar uiteraard ook intern. De kernwaarden zijn de basiseigenschappen die laten zien waar wij als organisatie voor staan: enthousiasme, eigenaarschap, samen en herkenbaar.

Integriteit
Integer handelen vinden wij belangrijk. Je neemt verantwoording voor je eigen handelen en je bent aanspreekbaar op je gedrag. Je spreekt anderen aan of deelt je eventuele zorgen met een collega, leidinggevende of een derde. Je oordeelt op basis van sociaal en ethisch aanvaarde normen.

Voor het goed functioneren van de overheid is de samenkomst van verschillende perspectieven, achtergronden, oriëntaties en kennis een belangrijke randvoorwaarde. Dat maakt ons team namelijk sterker. We vinden het belangrijk dat medewerkers zich gewaardeerd en op hun plek voelen. Bij de FMH hechten we dan ook aan een diverse en inclusieve organisatiecultuur waarin we zichtbare en onzichtbare verschillen respecteren, waarderen en omarmen.

Wil je meer over FMH weten? Bekijk dan onze website: www.fmhaaglanden.nl en onze bedrijfsfilm: FMHaaglanden: facilitaire dienstverlener van het Rijk.

Contact

Voor meer informatie over deze vacature:

Pablo Hunnego

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Hans Hagenzieker

Solliciteren?

FMHaaglanden (Ministerie van BZK) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Functioneel Beheerder

FMHaaglanden (Ministerie van BZK)
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Reageren voor 25 mei
  • Dienst­verband Vaste aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)

Plaatsvervangend manager dienstverlening FB Shared Service Center DJI

Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 13 juni
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Cloud Cost & Capacity manager

De Nederlandsche Bank
  • Stand­plaats Amsterdam
  • Uren per week 32-36
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon Youtube icon