Bio-informaticus/Data Engineering

Hoe kan de informatie uit forensisch onderzoek aan planten, dieren en micro-organismen door het Nederlands Forensisch Instituut effectief worden gebruikt binnen strafrechtelijk onderzoek? Dat is dé vraag waar je als onderzoeker binnen het onderzoeksteam “Niet-humane Biologische Sporen (NHBS)” mee aan de slag gaat. Ben jij in staat om tools te ontwikkelen om een breed scala aan data te ontsluiten en te analyseren, zodat collega’s deze informatie kunnen toepassen in forensisch (zaak)onderzoek? Ben je daarnaast creatief en nauwkeurig om binnen ons team databases te vullen en te ontsluiten voor het bepalen van de bewijskracht? Dan zijn we op zoek naar jou!

Als Bio-informaticus/Data Engineer binnen het team Niet-humane biologische sporen (NHBS) werk je mee aan onderzoek aan sporen die afkomstig zijn van andere levensvormen dan de mens. Dit kunnen zowel zichtbare sporen van planten en dieren als met het blote oog onzichtbare sporen zijn, zoals diatomeeën en bacteriën. Dit onderzoek wordt uitgevoerd in het kader van strafrechtelijk onderzoek in levensdelicten, zedenmisdrijven, drugszaken, maar bijvoorbeeld ook bij overtreding van de flora- en faunawetgeving.

Niet-humane biologische sporen kunnen worden gebruikt om een verband aan te tonen tussen voorwerpen in het bezit van een verdachte en de plaats delict. Ook kunnen deze sporen helpen bij het verifiëren van scenario’s en bepalen van tijdslijnen. De sporen kunnen echter ook zelf het hoofdonderwerp in een strafzaak zijn, bijvoorbeeld bij het onderzoek aan biologische drugs, vergiftigingen en de illegale handel in beschermde planten- en diersoorten.

Je schrikt niet terug voor uitgebreid experimenteren. Het werk bestaat uit ontwikkelen en optimaliseren van nieuwe bioinformatica pipelines voor het analyseren en interpreteren van genetische gegevens van microbiomen, diatomeeën, schimmels, planten, dieren (eDNA). Hierbij is data van DNA-technologie zoals “massive parallel sequencen” maar ook vanuit geautomatiseerde analyse van microscopische preparaten jouw belangrijkste onderzoeksmateriaal. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, bouwen, onderhouden en uitbreiden van de data-infrastructuur van NHBS. Dit is nodig voor het vergaren, opslaan en verwerken van data. Hiervoor is kennis nodig over hoe de data vergaard is, welke (technische) issues er aan dergelijk verkregen data kan kleven, en wat er met de data bereikt moet worden (data analyse) en wat niet. Door deze kennis is optimale verbinding tussen lab en data scientists geborgd.

Binnen het NFI zijn meerdere datalabs verenigd in een data science gilde, waarbinnen kennis uitgewisseld wordt. Daarnaast is er ruimte om samen met andere Python Developers en Data Scientists aan aanvullende uitdagende forensische data science-vraagstukken te werken.

• Je hebt minimaal een HBO/HLO bachelor diploma in de richting van de bioinformatica of data-engineering.
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Je hebt ervaring met data vanuit nieuwe sequencing technieken zoals Illumina/NanoPore.
• Je hebt actuele en aantoonbare kennis van Python en versiebeheer (zoals Git).
• Je hebt ervaring met het opzetten en beheren van databases.
• Ervaring met automatische beeldherkenning is een pré.

Competenties

• Analyseren
• Accuraat werken
• Samenwerken
• Plannen en organiseren
• Oplossingsgericht
• Zelfontwikkeling
  
  

Wat vinden wij nog meer belangrijk

Als bio-informaticus/data engineer ben je proactief en communicatief vaardig. Je voelt je verantwoordelijk voor het teamresultaat, pakt graag teamtaken op en komt zelf met een verrassend nieuw onderzoeksvoorstel. Het afstemmen over projecten met collega’s en het geven van een presentatie doe jij met plezier. Je blijft jezelf graag ontwikkelen, of het nu is op gebied van Python, bio-informatica of beeldherkenning en draagt je opgedane kennis graag over op je collega's. Binnen onze projecten werken we in teamverband, daarom zoeken we een betrokken collega die open staat voor feedback en feedback geeft op een constructieve manier.

Solliciteren? Nadat je via de sollicitatiebutton hebt gereageerd kun je jouw motivatie en cv als Word- of pdf-bestand uploaden. We nodigen je graag uit om in je motivatiebrief ook iets over jezelf te vertellen.

• Het aanvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van deze sollicitatieprocedure. Ook een geheimhoudingsverklaring maakt deel uit van het sollicitatieproces.
• Ben je in dienst van het Rijk en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een voordracht van je leidinggevende of trajectmanager en een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
• Voor medewerkers binnen de Staat der Nederlanden Overheid behoort een detacheringsovereenkomst tot de mogelijkheden.
• Het werk kan mogelijk emotioneel belastend zijn.
• Het inwinnen van referenties behoort tot de mogelijkheden
• Dit werk is geschikt voor mensen uit de doelgroep banenafspraak
• Je bent niet verplicht om je geboortedatum en geslacht in je cv en sollicitatieformulier te vermelden.
• Hybride werken behoort tot de mogelijkheden.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
• Aan deze vacaturetekst kunnen geen rechten worden ontleend.