Contentspecialist Octrooicentrum Nederland

Bij Octrooicentrum Nederland (OCNL) werk je op het snijvlak van taal, techniek, wetenschap en strategie. Je speelt een belangrijke rol in het uitvoeren van onze nieuwe contentstrategie. Samen met collega’s stem je complexe informatie duidelijk en goed gestructureerd af op de doelgroep.
OCNL is volop in ontwikkeling. We vernieuwen onze huisstijl, bouwen aan een toekomstbestendige website en werken aan een nieuwe manier van informatie- en kennisdeling. Daarbij is jouw ervaring hard nodig. OCNL geeft onafhankelijke begeleiding en advies over intellectueel eigendom. Het is een strategische partner voor organisaties die hun ideeën en innovaties willen beschermen.
We verlenen niet alleen octrooien, maar helpen ook verschillende doelgroepen met betrouwbare en relevante informatie. Denk aan technisch-innovatieve ondernemers, startups, scale-ups, octrooiprofessionals, het hoger onderwijs en intermediaire organisaties. Onze website speelt hierin een grote rol. Die helpt gebruikers hun weg te vinden en geeft duidelijke antwoorden die passen bij hun situatie.

Je onderzoekt wat de informatiebehoeften van onze doelgroepen zijn en hoe zij zich online gedragen. Ook bepaal je per boodschap de beste vorm en inhoud (contentdesign). In de voorbereiding van artikelen en andere communicatiemiddelen interview je collega’s, ondernemers of andere betrokkenen. Daarna schrijf en redigeer je online content voor alle teams binnen OCNL, waarbij je steeds de juiste tone of voice gebruikt. Verder doe je:

-    Werken aan de opbouw en structuur van informatie met behulp van een taxonomie en metadata.
-    Creatieve concepten ontwikkelen met ons ontwerpbureau om IE en Octrooien op een inspirerende manier uit te leggen.
-    Content optimaliseren voor zoekmachines en AI-toepassingen.
-    Collega’s begeleiden in het denken en werken met modulaire, gestructureerde content.

Bij jou past het om complexe informatie begrijpelijk te maken voor een breed publiek. Je gaat georganiseerd aan de slag en plant werkzaamheden met oog voor detail en accuratesse. In deze dynamische en politiek sensitieve omgeving kunnen omstandigheden veranderen. Met dergelijke veranderingen ga jij flexibel om en hier pas je jouw werkwijze en prioriteiten aan. Je zoekt actief de samenwerking op met collega’s en deelt relevante informatie.

Daarnaast heb je ook:
•    Minimaal 5 jaar ervaring als contentspecialist, content designer of tekstschrijver.
•    Aantoonbare ervaring met het beheren en publiceren van content in een (headless) CMS. 
•    Aantoonbare ervaring met het schrijven en redigeren van technisch-juridische teksten.
•    Aantoonbare ervaring met webanalysetools zoals bijvoorbeeld Piwik.

• Om je sollicitatie in behandeling te kunnen nemen, ontvangen we graag je cv en motivatiebrief. Je kan jouw motivatie ook invullen in het sollicitatiescherm, dan hoef je geen motivatiebrief te uploaden.
• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. Je aanwijsbrief kan je toevoegen door eerst je sollicitatie (zonder aanwijsbrief) te verzenden, en vervolgens vanuit de bevestigingsmail op de link van je sollicitatie te klikken. Na inloggen kan je vervolgens de aanwijsbrief toevoegen bij ‘Extra documenten’
• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
• Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.
  
  

Bij RVO werken we hybride. Dit betekent dat je bij ons vanaf elke locatie jouw werk kan doen (vanuit huis, op kantoor of elders). In nader te omschrijven situaties is jouw aanwezigheid op de RVO-vestiging in Den Haag gewenst. Voor deze functie is de verwachting gemiddeld 2 dagen per week.

Het betreft een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op vast. 

Wij kunnen je in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd bieden. Afhankelijk van functioneren én ontwikkelingen in opdrachten kan een vast contract in beeld komen. Heb je een contract voor onbepaalde tijd als Rijksambtenaar dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering. 

Wacht niet met reageren tot het laatste moment, bij veel reacties wordt de vacature mogelijk eerder gesloten.

Uiterlijk 15 september krijg je te horen of je wordt uitgenodigd voor een selectiegesprek. 

Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature. 

De Meldingsplicht financiële belangen is van toepassing. Dit betekent dat je bij je aanstelling meldingsplichtig bent voor wat betreft je persoonlijke financiële belangen. Om risico’s op (de schijn van) financiële belangenverstrengeling te vermijden geldt dat je geen effecten of andere financiële belangen mag bezitten en verwerven. Daarnaast dien je aan te geven of er sprake is van nevenwerkzaamheden. Om een juiste inschatting te kunnen maken van jouw situatie is een gesprek met de Compliance officer onderdeel van de procedure. Indien nodig worden maatwerkafspraken gemaakt.