Ben jij de strategisch adviseur die bereid is een extra stap te zetten om daadwerkelijke verandering teweeg te brengen op het gebied van integrale beveiliging? Durf jij buiten bestaande paden te denken en haal je energie uit het brengen van adaptiviteit in complexe veiligheidsvraagstukken? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wat deze functie uniek maakt? Je stapt in op het moment dat de wij hard bezig zijn met de inrichting van bureau BVA voor de departementen BZK/VRO. Een klein team van generalisten met een grote opgave: in 2030 willen we namelijk een ‘gedragen veiligheidscultuur’ realiseren voor onze departementen. Sommige kaders ontbreken nog en moet je zelf opstellen, niet werkende kaders pak je op en verander je. Van het schrijven van strategisch beveiligingsbeleid tot het (laten) implementeren hiervan bij de BZK/VRO-organisatie onderdelen. In deze dynamische omgeving weet jij structuur aan te brengen en overzicht te bewaren. Je schakelt makkelijk tussen verschillende belangen en partijen en met collega’s van het kerndepartement of collega’s van uitvoeringsorganisaties. Je bent omgevingsbewust, voelt aan wat er speelt en stemt je aanpak hierop af. Je denkt vooruit, neemt initiatief en durft keuzes te maken. Ook onder tijdsdruk blijf je kalm en oplossingsgericht. Je werkt planmatig en resultaatgericht en weet anderen op een natuurlijke manier mee te nemen in noodzakelijke verandering.
Wat ga je doen?
Als coördinerend adviseur geef je richting en invulling aan complexe veiligheidsdossiers binnen BZK en VRO. Je werkt aan beleidsontwikkeling, strategische advisering en het vertalen van departementale vraagstukken naar uitvoerbare oplossingen. Jij bent de verbindende schakel tussen beleid, management en uitvoering. In sommige gevallen neem je de rol van projectleider op je, in andere situaties lever je inhoudelijke expertise of stuur je een samengesteld team van specialisten aan.
Je taken bestaan onder andere uit:
• Het coördineren van multidisciplinaire projecten of beleidsvraagstukken;
• Het strategisch adviseren van de (plaatsvervangend) secretaris-generaal op diverse veiligheidsthema’s;
• Het signaleren van risico’s, kansen en knelpunten en deze vertalen naar oplossingsrichtingen;
• Het onderhouden van een relevant netwerk binnen en buiten de organisatie.
• Het schrijven van strategisch beveiligingsbeleid tot het (laten) implementeren hiervan