Data-analist

Wil jij je inzetten voor de volksgezondheid met jouw analysekracht? Als data-analist bij het RIVM vertaal je databehoeftes naar heldere inzichten. Je ontwikkelt rapportages en dashboards voor de landelijke vaccinatie- en screeningsprogramma’s, zoals het Rijksvaccinatieprogramma, COVID-vaccinatie, zwangerschapsscreening en de hielprikscreening.

Wat ga je doen als data-analist

Als data-analist ben je de schakel tussen de business en de techniek. Je haalt de inhoudelijke informatie op bij stakeholders voor rapportages en dashboards. Met behulp van deze informatie ga je aan de slag om dit technisch te realiseren. Dit kan een kleine aanpassing in een PowerBI dashboard zijn, maar ook een deel van een datapijplijn in het datawarehouse en de kubussen die daarop ontwikkeld zijn. Je gaat op zoek naar waar de informatie opgeslagen is en zorgt dat dit op een juiste manier ontsloten wordt.

Jouw belangrijkste werkzaamheden:

• Ontwikkelen en doorontwikkelen van datastromen en datamodellen van de preventieprogramma’s.
• Ontwerpen van datamarts en datakubussen (SSAS in Visual Studio).
• Verzamelen, ordenen en valideren van data uit de databases onderliggend aan de registratiesystemen van de screening-en vaccinatieprogramma's (Praeventis en CIMS).
• Vertalen van wensen van gebruikers naar praktische data-oplossingen.
• Bouwen van dashboards en managementrapportages in Power BI.
• Gevraagd en ongevraagd adviseren van stakeholders, zoals programma coördinatoren en beheerders.

Over het team

Je komt terecht in het datateam van de afdeling Beheer Informatie Systemen (BIS), onderdeel van de Dienst Vaccinvoorziening en Preventieprogramma’s (DVP). DVP coördineert de landelijke vaccinatie- en screeningsprogramma’s en zorgt voor betrouwbare en tijdige informatievoorziening richting beleidsmakers, zorgverleners en het publiek.

Je werkt in een multidisciplinair scrumteam met backend-engineers, data-engineers en een scrum master. Wat ons kenmerkt, is onze diepgaande betrokkenheid bij de impact van de data op de volksgezondheid. We kijken verder dan alleen het bouwen van systemen; we willen begrijpen wat de data betekent en waarom het essentieel is voor het welzijn van de samenleving. Dit vraagt niet alleen technische expertise, maar ook het vermogen om snel en nauwkeurig te handelen in een context waar elke beslissing belangrijk is. Onze domeinkennis op het gebied van vaccinaties en screenings zorgt ervoor dat we de balans vinden tussen de technische kant van de data en de inhoudelijke impact op de maatschappelijke programma’s.

Informeren en solliciteren.

Voor vragen over deze functie kun je terecht bij Alexander Ernst via 06-29673639. Voor vragen over de procedure kun je bellen of appen met corporate recruiter Laura Andela via 06-31019578.
Solliciteren kan via de sollicitatiebutton op deze pagina. Richt daarbij je motivatiebrief aan Georget van den Burg.
De vacature sluit op 7 oktober om 23:59 uur. De eerste gesprekken vinden plaats in de week van 13 oktober.

Wat breng je mee

Je bent analytisch, resultaatgericht en communiceert makkelijk op verschillende niveaus. Je werkt gestructureerd, denkt proactief mee over verbeteringen en begrijpt dat goede data-analyse draait om techniek én context. Je werkt graag samen en weet prioriteiten te bewaken. Je hebt in elk geval:

• een hbo-diploma, bijvoorbeeld in informatievoorziening of data-analyse;
• ervaring met SQL en Power BI;
• ervaring met GIT versiebeheer;
• kennis van relationele databases (Oracle/Microsoft) en datawarehouses/datamodellen (o.a. stermodellen/snowflake).

Daarnaast is het een pré als je:

• ervaring hebt met Agile werken (SAFe);
• bekend bent met Topdesk en Jira;
• enthousiast wordt van procesverbetering en datavisualisatie.

Bij het RIVM hebben we één van de beste cao's van Nederland, namelijk die van de Rijksoverheid. Naast een goed salaris hebben we aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuzebudget van 16.5 % van je bruto jaarsalaris waarover je zelf de regie hebt. Je kunt iedere maand een deel laten uitbetalen of extra vrije dagen kopen of verkopen. Daarnaast bieden we fiscale voordelen om bijvoorbeeld je studieschuld af te lossen. Ook zijn we een mantelzorgvriendelijke organisatie. Meer weten? Lees er meer over onder de kop ‘overige arbeidsvoorwaarden’.

Vragen we in de vacaturetekst om een motivatiebrief en kun je wat hulp gebruiken om deze te schrijven? Lees dandeze tips.
Informatie over solliciteren bij het RIVM:

• Bij je indiensttreding vragen we altijd om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG);
• Als je solliciteert als 'van-werk-naar-werkkandidaat' of als 'herplaatsingskandidaat', stuur dan een kopie van je aanwijzingsbrief mee;
• Werk je nu via een uitzend- detacheringsbureau bij de Rijksoverheid, vermeld dit dan ajb in je brief;
• Het RIVM zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet Banenafspraak vallen. Meer weten?Klik hier;
• Bij het RIVM ben je welkom zoals je bent. Wij zijn ervan overtuigd dat diversiteit in een team de samenwerking en de uitkomst sterker maakt. Daarnaast wordt betrokkenheid van medewerkers bij medezeggenschap gewaardeerd;
• Wij volgen deRecruiter Codeen gaan zorgvuldig met je persoonsgegevens om;
• Voor een volledig beeld van de zakelijke achtergrond van sollicitanten raadplegen we soms LinkedIn
• Deze vacature gaat offline na de sluitingsdatum, vergeet dus niet om de tekst te downloaden en op te slaan. Het kan zijn dat na deze datum deze vacature nog (onbedoeld) vindbaar is op diverse jobboards. De sluitingsdatum op werkenvoornederland.nl is leidend;
• Het kan voorkomen dat de sollicitatiepagina niet werkt, het kan aan de browser liggen. Probeer in dat geval de sollicitatiepagina in een andere browser te openen.