Financieel adviseur directie Veiligheidsbeleid

Als financieel adviseur bij het Ministerie van Buitenlandse Zaken draag je bij aan een veiligere wereld én een zorgvuldige besteding van publiek geld. Je werkt aan actuele en urgente veiligheidsvraagstukken, zit dicht op het beleid én de uitvoering, en hebt invloed op hoe middelen worden ingezet. Dit doe je in een omgeving waarin collegialiteit, internationale samenwerking en maatschappelijke impact centraal staan.

Wat ga je doen?

Je werkt op het snijvlak van financiën, beleid en internationale veiligheid en speelt een belangrijke rol in de ondersteuning van het Stabiliteitsfonds – een fonds waarmee we wereldwijd bijdragen aan stabiliteit in fragiele regio’s. Jij bent vanuit DVB dé financiële spil en zorgt dat deze middelen zorgvuldig, rechtmatig en doelmatig worden ingezet. Daarbij werk je intensief samen met de collega’s van de Directie Stabiliteit en Humanitaire Hulp (DSH), die het fonds beheren.

Naast je werk voor het Stabiliteitsfonds, ben je ook financieel adviseur voor andere activiteiten waarvoor DVB zelf budgethouder is. Je bent een belangrijke sparringpartner voor beleidsmedewerkers, de controller en het afdelingshoofd. Je adviseert, bewaakt, ondersteunt en controleert. Zo draag je bij aan kwalitatief goede programma’s die echt impact maken. Denk bijvoorbeeld aan het beoordelen van een bijdrage aan een Oekraïne programma of het adviseren van het Management Team over de voor- en nadelen van de gekozen structuur van een fonds. Ook kan het zijn dat je samen met een beleidsmedewerker meeschrijft aan een voorstel voor een project op het gebied van Cyberveiligheid.

Jouw werkzaamheden in een notendop:

• Adviseren & ondersteunen: Je helpt dossierhouders bij het opstellen en uitvoeren van projectvoorstellen. Daarbij let je scherp op doelmatigheid en rechtmatigheid van de uitgaven.
• Controle & toezicht: Je beoordeelt voortgangsrapportages en jaarplannen en ondersteunt waar nodig de controller en collega’s bij toezichthoudende taken.
• Administratie: Je levert input voor een juiste en volledige financiële administratie.
• Afhandeling verzoeken: Je beantwoordt financiële vragen van o.a. de directie Financieel-Economische Zaken (FEZ) en de Auditdienst Rijk (ADR).

• Minimaal hbo-werk- en/of denkniveau in financiële richting
  Je beschikt over de theoretische kennis en praktische vaardigheden die je nodig hebt om uiteenlopende financiële vraagstukken effectief aan te pakken. Deze heb je opgedaan via een financieel/economische opleiding of door relevante werkervaring.
• Analyseren
  Verbanden leggen tussen cijfers en beleidsdoelen en deze vertalen naar duidelijke inzichten, dat is helemaal jouw ding! Je herkent patronen, trekt scherpe conclusies en kunt onderbouwde adviezen geven op basis van je analyses.
• Klantgerichtheid
  Je stemt je ondersteuning en advies af op de behoeften van collega’s binnen en buiten de directie. Je luistert goed, denkt mee en weet financiële informatie begrijpelijk over te brengen, rekening houdend met de verschillende belangen binnen de organisatie.
• Doelmatigheid
  Je denkt mee over hoe processen slimmer, sneller of eenvoudiger kunnen. Je signaleert knelpunten in het werk en doet voorstellen om tijd of middelen efficiënter in te zetten, zonder dat dit ten koste gaat van de kwaliteit.
• Nauwkeurig werken
  Je werkt zorgvuldig, gestructureerd en controleert de voortgang van je werkzaamheden. Je bent alert op details in financiële gegevens en signaleert tijdig eventuele afwijkingen of fouten.
• Plannen en Organiseren
  Je werkt gestructureerd en houdt overzicht over je taken, ook wanneer er veel tegelijk speelt. Je bedenkt wat er wanneer moet gebeuren, verdeelt het werk in behapbare stappen en plant realistisch. Daarbij houd je rekening met deadlines, afhankelijkheden en de informatie die je nodig hebt om je werk goed af te ronden.

Ben jij klaar om jouw financiële kennis in te zetten voor een stabiele en goed georganiseerde uitvoering van ons internationale beleid? Solliciteer nu en versterk ons team!

• We vragen je te solliciteren via de button ‘solliciteren op externe site’.
• De selectieprocedure bestaat uit een briefselectie, 1 of 2 selectiegesprek(ken) en een selectieassessment. Na elke fase bepalen we welke kandidaten doorgaan naar de volgende fase van de selectieprocedure.
• Deze functie is een vertrouwensfunctie. Een veiligheidsonderzoek B maakt daarom onderdeel uit van de selectieprocedure.
• De selectiegesprekken vinden eind september 2025 plaats.