Managementondersteuner Directie Rechtshandhaving en Criminaliteitsbestrijding S6

Ministerie van Justitie en Veiligheid
  • Den Haag  -  route
  • Mbo
  • 36 uur
  • Schaal 6 / €2.866 - €3.564 (bruto)
  • Orde / vrede / veiligheid, Administratief / secretarieel
Kenmerk: BD26/DRC/74297, Plaatsingsdatum: 29 april 2026
Solliciteer voor 11 mei 2026
Nog 12 dagen

Managementondersteuner Directie Rechtshandhaving en Criminaliteitsbestrijding S6

Ministerie van Justitie en Veiligheid

Dit ga je doen

Heb jij zin om te werken met bevlogen beleidsmedewerkers die zich in en dynamische omgeving inzetten voor criminaliteitsbestrijding? Ben jij een ondersteuner die van aanpakken weet en met de nodige humor en relativeringsvermogen overzicht en rust houdt? Werk je nauwkeurig en ben je altijd op zoek naar waar je kan helpen? En voel je je thuis in een gezellig team waarin we voor elkaar klaar staan? Dan wijzen we je graag op deze vacature voor managementondersteuner bij de Directie Rechtshandhaving en Criminaliteitsbestrijding. 

Je primaire taak is het bijhouden en organiseren van de agenda van een afdelingshoofd. Je zorgt er voor dat afspraken tijdig gemaakt en voorbereid zijn en beoordeelt met het afdelingshoofd waar prioriteit aan moet worden gegeven. Daarnaast ben je onder meer verantwoordelijk voor het coördineren van inkomende en uitgaande stukken, het verlenen van assistentie bij on-boarding van nieuwe medewerkers en afstemmen, vastleggen van afspraken en bewaken van deadlines in de planning. Ook het organiseren van evenementen en het ondersteunen van werkgroepen is onderdeel van het takenpakket. 

Samen met de andere managementondersteuners van de directie vorm je een collegiaal team en vervang je indien nodig ook je collega's.  

Dit krijg je

  • Schaal 6
    €2.866 - €3.564 (bruto)
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Bepaalde tijd
  • 36 uur
  • Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

In de uitvoering van deze taken is een grote mate van zelfstandigheid, flexibiliteit, snelheid en nauwkeurigheid vereist. Je bent snel van begrip, je denkt mee en vooruit. Energiek, proactief en hands-on mentaliteit behoren dan ook tot je standaard competenties. Gevoel voor verhoudingen, dienstverlenende instelling en discretie zijn een must. Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk (e-mail). 

Opleiding en ervaring
• MBO werk- en denkniveau. Ook als je een Leer Arbeidsplaats zoekt (LAP, inschaling kan dan afwijken)
• Uitstekende beheersing van Microsoft Office applicaties
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
• Redelijke beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift
• Ervaring met agendabeheer en organiseren van overleggen en bijeenkomsten

Competenties
• Plannen en organiseren
• Klantgericht/ dienstverlenend
• Stressbestendig
• Nauwkeurig

Hier kom je te werken

Meer over Directie Rechtshandhaving en Criminaliteitsbestrijding

De directie Rechtshandhaving en Criminaliteitsbestrijding (DRC) is een van de zes directies binnen het DG Rechtspleging en Rechtshandhaving  (DGRR) en bevindt zich in het hart van justitie. DRC draagt bij aan het creëren van veiligheid door het bevorderen van rechtshandhaving en het terugdringen van criminaliteit middels eigentijdse preventie, handhaving, opsporing en vervolging. Het beleid dat wij daarvoor maken, past binnen de kaders van de rechtsstaat en draagt waar nodig ook bij aan de verdere vorming hiervan. Binnen deze kaders heeft het tot doel om het opsporings- en vervolgingsapparaat zo goed als mogelijk in staat te stellen om haar taak uit te oefenen.
De kernopgaven voor DRC zijn op dit moment o.a. de aanpak van mensenhandel, verkeersveiligheid, cybercrime, discriminatie, milieucriminaliteit, zeden waaronder de aanpak van kinderporno en fraude. Belangrijke ontwikkelingen zoals digitalisering en internationalisering van de samenleving hebben effect op de beleidsdossiers van DRC. Vraagstukken hierbij zijn bijvoorbeeld: hoe om te gaan met internationaal en vanuit het buitenland opererende criminele organisaties in Nederland, hoe handhaaf je het recht in het digitale domein, hoe zorg je voor een goede opvang van slachtoffers mensenhandel en tegelijk voor een effectieve inzet van het strafrecht, wat zijn de criminogene effecten van het toekomstige klimaatbeleid?
DGRR werkt opgavegericht en in de komende jaren kunnen en zullen er nieuwe opgaven komen. DRC functioneert in een complex politiek-bestuurlijk speelveld met politiek-gevoelige thema’s. De dossiers worden regelmatig besproken in de media.
DRC werkt samen met een divers en groot aantal partners, waaronder het Openbaar Ministerie, politie, bijzondere opsporingsdiensten, gemeenten, maatschappelijke organisaties, wetenschap en de private sector. 
Bij DRC werken bevlogen en inhoudelijk deskundige professionals. De werksfeer is informeel en collegiaal.

De directie bestaat momenteel uit drie afdelingen: Cybercrime & Zeden, Strafrechtelijke Handhaving en Fraude & Bijzonder Strafrecht.
De afdeling Fraude & Bijzonder Strafrecht (FBS) wordt je thuishaven. De afdeling is met een team van ongeveer 19 medewerkers verantwoordelijk voor de beleidsontwikkeling op het terrein van de bestrijding van financieel-economische criminaliteit, verkeershandhaving, gegevensuitwisseling ten behoeve van de opsporing van strafbare feiten en strafrechtelijke handhaving op de domeinen van de vakdepartementen. 

Over Ministerie van Justitie en Veiligheid

Wij werken aan een veilige en rechtvaardige samenleving voor iedereen. Mensen moeten in vrijheid kunnen samenleven. Met de juiste balans tussen hoofd en hart kijken wij naar waar de vrijheid van de één ophoudt en die van de ander begint.
Recht en veiligheid raken mensen. Door te luisteren zijn we zorgvuldig, daadkrachtig en open over onze afwegingen. Want iedereen moet kunnen vertrouwen op rechtvaardigheid.
Samen met honderdduizend collega’s bij tal van organisaties staan we midden in de maatschappij. Helpen we allerlei vormen van onrecht en criminaliteit te voorkomen. Zetten we ons in voor de bescherming van de samenleving en het individu. Handhaven we met de menselijke maat. Zorgen we voor toegankelijke rechtspraak.
 

Wij zijn het ministerie van Justitie en Veiligheid. Met recht voor iedereen.
 

Wij geloven dat medewerkers het beste tot hun recht komen in een inclusieve werkomgeving waar respect, samenwerking en aandacht voor individuele kwaliteiten en ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Wij willen dat iedereen bij JenV zich welkom en gewaardeerd voelt, ongeacht zijn of haar achtergrond of voorkeur. We bevorderen het werken in divers samengestelde teams en inclusieve leiderschapsvaardigheden. Hiermee houden we rekening tijdens de selectieprocedure.

Bijzonderheden

Diversiteit & Inclusie

Wij geloven dat medewerkers het beste tot hun recht komen in een inclusieve werkomgeving waar respect, samenwerking en aandacht voor individuele kwaliteiten en ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Wij willen dat iedereen bij JenV zich welkom en gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond of voorkeur. We bevorderen het werken in divers samengestelde teams en inclusieve leiderschapsvaardigheden. Hiermee houden we rekening tijdens de selectieprocedure. 

Over de functiegroep Managementondersteuner

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Jan Dobbelaar

0655484224

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Carla Waasdorp

0648100054

Solliciteren

Ministerie van Justitie en Veiligheid nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Close icon Search icon Youtube icon