Als Medewerker Bedrijfsvoering & Ondersteuning ondersteun je het primaire proces van het nieuwe Dienstencentrum Employability.
Wil jij een essentiële rol spelen in de ondersteuning van defensiemedewerkers bij hun loopbaanontwikkeling? Het Dienstencentrum Employability, onderdeel van de Divisie Personeel & Organisatie Defensie (DPOD) binnen het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO), zoekt een gedreven Medewerker Bedrijfsvoering & Ondersteuning.
Het nieuwe Dienstencentrum Employability speelt een cruciale rol in de loopbaanbegeleiding van defensiemedewerkers. In nauwe samenwerking met medewerkers ondersteunt het Dienstencentrum Employability door- en uitstroomtrajecten, waarbij talentontwikkeling centraal staat. Of je nu binnen Defensie wilt doorgroeien of op termijn een nieuwe uitdaging buiten de organisatie zoekt, het Dienstencentrum Employability biedt gericht en verbindend advies. Bij alles wat we doen, bewaken we de balans tussen persoonlijke ambities en de belangen van Defensie. Dit draagt bij aan het behoud van gekwalificeerd personeel op de korte, middellange en lange termijn.
Voor medewerkers die hun dienstverband beëindigen, biedt Dienstencentrum Employability ondersteuning bij het vinden van een passende baan buiten Defensie. Als brug tussen strategie, beleid en uitvoering zet Dienstencentrum Employability zich in voor de ontwikkeling en implementatie van employabilitybeleid. Met een combinatie van kennisdeling en een resultaatgerichte aanpak zorgen we voor effectieve loopbaanbegeleiding en duurzame inzetbaarheid. Dienstencentrum Employability bestaat uit drie afdelingen: Interne Employability, Externe Employability en Bedrijfsvoering & Ondersteuning. Binnen deze afdelingen werken deskundige adviseurs en casemanagers, verspreid over een centraal bureau en drie regionale employabilitycentra. Ons team, bestaande uit ca. 60 professionals, zet zich dagelijks in om medewerkers te begeleiden naar de volgende stap in hun loopbaan.
In jouw rol als Medewerker Bedrijfsvoering & Ondersteuning zorg je ervoor dat de interne processen (o.a. gericht op administratie en managementondersteuning) binnen het DC Employability soepel verlopen. Je ondersteunt de organisatie in haar rol als bruggenbouwer tussen strategie, beleid en uitvoering op het gebied van employability en loopbaanbegeleiding en draag je bij aan een professioneel en klantgericht dienstverleningstraject.
Wat ga je doen?
- Verstrekken van informatie en adviezen,
- Coördineren en ondersteunen van activiteiten,
- Uitvoeren en het beheren van de administratie van het DC Employability,
- Administratieve en organisatorische ondersteuning van het primaire proces.