Cookies op WerkenvoorNederland.nl

WerkenvoorNederland.nl maakt gebruik van cookies voor metingen van webstatistieken en voor verbeteren van de website.

Rijksmedewerker en bezig met je ontwikkeling? Ontdek IkwerkvoorNederland.nl

Plaatsvervangend secretaris CIO-beraad

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
  • Den Haag  -  route
  • Wo
  • 32 - 36 uur
  • schaal 11 / €4.024 - €6.110 (bruto)
  • Administratief / secretarieel, ICT
Kenmerk: 3777, Plaatsingsdatum: 29 oktober 2025
Solliciteer voor 13 november 2025
Nog 14 dagen

Plaatsvervangend secretaris CIO-beraad

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

Dit ga je doen

Wil jij werken aan betere sturing op digitale vraagstukken van de rijksoverheid? Kom dan bij de directie CIO Rijk werken aan de basis voor de rijksbrede sturing en samenwerking.

Digitalisering verandert de wereld waarin we leven en werken. Technologische ontwikkelingen maken nieuwe oplossingen mogelijk die wij als overheid willen benutten. Dat moeten we op een verantwoorde manier doen en dat vraagt kennis, kunde en effectieve sturing.
De basis voor de sturing op digitalisering bestaat uit het CIO-stelsel en de I-strategie Rijk. Samen vormen zij de ruggengraat van rijksbrede samenwerking op digitaliseringsopgaven.

Je gaat aan de slag bij de afdeling I-Stelsel en I-Vakmanschap (ISenV) van de directie CIO Rijk van het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties. In een enthousiast team van circa 25 collega’s draag je bij aan de digitale transformatie van de Rijksoverheid. Je krijgt de kans een breed interdepartementaal netwerk op te bouwen en samen te werken met collega’s die verantwoordelijk zijn voor actuele thema’s zoals digitaal vakmanschap, lifecyclemanagement, cloud en data.

In het CIO-beraad komen de Chief Information Officers van de ministeries en een aantal grote uitvoeringsorganisaties bijeen. Dit rijksbrede overleg heeft een strategische, kader stellende en adviserende rol op het gebied van informatievoorziening en ICT binnen de Rijksoverheid. Het CIO-beraad staat onder voorzitterschap van de CIO Rijk.

Het vooroverleg CIO-beraad fungeert als voorbereidend overleg van de hoofden CIO-office. Hier worden onderwerpen besproken en kennis gedeeld over thema’s als I-Vakmanschap, Transparantie en Inzicht, I-Besturing en Duurzaamheid.

Om in dit krachtenveld effectief te kunnen werken zijn bestuurlijke en organisatiesensitiviteit belangrijk: je beweegt je soepel tussen belangen en niveaus, legt gemakkelijk verbindingen en weet complexe onderwerpen helder te verwoorden.

Als plaatsvervangend secretaris ondersteun je de secretaris CIO-beraad en het vooroverleg CIO Beraad bij de voorbereiding en uitvoering van de overleggen. Je houdt overzicht, bewaakt de samenhang en zorgt dat onderwerpen tijdig en zorgvuldig worden geagendeerd. Daarbij stem je regelmatig af met secretarissen van andere interdepartementale gremia.

Je werkzaamheden bestaan uit:

  • signaleren en agenderen van bestuurlijke en politieke dossiers;
  • beheren van de agenda, voorraadagenda en mailbox en bewaken van de voortgang;
  • organiseren van vergaderingen, kennissessies, workshops en heidagen;
  • verzorgen van verslaglegging en dossiervorming;
  • opstellen van notities, jaarplannen en beleidsdocumenten;
  • afstemmen met andere overlegorganen (CISO-raad, CTO-raad, CDO-raad en CPO-raad);
  • ondersteunen bij de voorbereiding van werkbezoeken, bijeenkomsten en CIO gesprekken.

In deze rol ben je een verbindende schakel en draag je bij aan een goed georganiseerde besluitvorming binnen de Rijksoverheid.

Dit krijg je

  • schaal 11
    €4.024 - €6.110 (bruto)
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • 1 jaar
  • 32 - 36 uur

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

Functie-eisen

  • Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
  • Ervaring met het opbouwen en onderhouden van netwerken.
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden.
  • Vermogen om complexe onderwerpen snel te doorgronden en helder te verwoorden.
  • Sterke organisatorische vaardigheden, overzicht kunnen houden en goed kunnen plannen.
  • Flexibel in het schakelen tussen verschillende gremia en niveaus

Voor deze functie zijn de volgende competenties van belang:

  • Bestuur sensitiviteit
  • Organisatiesensitiviteit
  • Communicatieve vaardigheden
  • Stressbestendigheid
  • Overtuigingskracht
  • Netwerken

Beschik je daarnaast over andere competenties die waardevol zijn voor deze functie? Dan lezen we dat graag terug in je motivatiebrief.

Hier kom je te werken

Meer over CIO Rijk

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

Het ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (BZK) waarborgt de kernwaarden van de democratie. BZK staat voor een goed en slagvaardig openbaar bestuur en een overheid waar burgers op kunnen vertrouwen. Zo draagt BZK eraan bij dat burgers kunnen wonen in betaalbare, veilige en energiezuinige woningen, in buurten waar iedereen meetelt en meedoet en het prettig leven is. Daarnaast werkt BZK aan een kleinere en efficiëntere overheid, zodat met een minimum aan middelen het maximale voor burgers en bedrijven wordt bereikt.

Onze missie: ‘samen leven en wonen, in een democratische rechtsstaat, met een slagvaardig bestuur. BZK, duidelijk voor mensen.’

DG Digitalisering en Overheidsorganisatie

Onder het ministerie van BZK ressorteren onder andere vier directoraten-generaal. Het directoraat-generaal Digitalisering en Overheidsorganisatie (DGDOO) werkt aan een moderne overheid. Een overheid die flexibel georganiseerd is, die werkt aan de ontwikkeling van één overheid die goed werkgeverschap toont en technologie effectief inzet. Daarbij staat de informatiesamenleving centraal en is de rol van de overheid een afgeleide van de behoeftes van de samenleving. Dat doet zij door:

  • Te zorgen voor een modern werkgeverschap van de overheid dat inspeelt op veranderingen op de arbeidsmarkt en uitgaat van hoogwaardig ambtelijk vakmanschap.
  • Concrete voorstellen te doen voor de rol van de overheid in de i-samenleving en de regie te nemen in de interbestuurlijke uitwerking en uitvoering daarvan.
  • Te bevorderen dat ICT in het Rijk optimaal en efficiënt wordt ingezet en de kaders te stellen voor de informatisering van het Rijk.
  • De opbouw van één bedrijfsvoering voor het Rijk, met toegevoegde waarde voor het primaire proces van de departementen.

Directie CIO Rijk

De directie CIO Rijk is onderdeel van het Directoraat-generaal Digitalisering en Overheidsorganisatie, DGDOO. Onze missie is ‘het bevorderen dat informatisering en ICT in het Rijk en ZBO’s optimaal wordt vormgegeven’. Om dit te bereiken werken we dagelijks (onder andere) aan:

  • Het maken van I-beleid en -kaders voor de rijksdienst en op de naleving daarvan toe te zien.
  • Doorvertaling en invulling van overheid brede I-kaders binnen de Rijksdienst.
  • Het versterken van de I-functie binnen het Rijk.
  • Verantwoordelijk voor het beleid en kaders voor de (door)ontwikkeling en exploitatie van Rijksbrede I(CT)-voorzieningen binnen het Rijk.
  • Borging van informatiebeveiliging en privacy binnen het Rijksbrede I(CT)-beleid.
  • Het (verder) ontwikkelen van het Rijksbrede CIO-stelsel.

Hiermee levert CIO Rijk een bijdrage aan de efficiency en effectiviteit van de Rijksdienst.

Over Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

Het ministerie van BZK beschermt, bewaakt en bouwt aan de basis van onze samenleving. In Nederland en de Caribische delen van ons Koninkrijk. Uitgangspunt is ons grootste goed: de Grondwet en wat we daarin hebben afgesproken. Dat iedereen meetelt bijvoorbeeld. Dat je altijd en overal kan zijn wie je bent, kan vinden wat je vindt, gelijke kansen hebt en mee kan doen. Thuis, op school en op het werk. Offline en online. En dat iedereen prettig kan wonen in een fijne omgeving. We doen dat voor de samenleving én werken tegelijk aan de basis voor de hele rijksoverheid. Zodat andere ministeries hun werk voor Nederland ook goed kunnen doen.

Dit vraagt om collega's die samenwerken. Die gaan voor resultaat voor mensen, en daarbij niet alleen varen op vakinhoud, maar ook op hun moreel kompas. Aandacht hebben voor bijvoorbeeld rechtvaardigheid en gelijkwaardigheid. En om ons werk voor de samenleving écht goed te kunnen doen, vinden we het belangrijk dat we zelf een afspiegeling van die samenleving zijn. We zijn dus op zoek naar collega's met verschillende perspectieven, achtergronden en eigenschappen. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent of van wie je houdt; we zijn vooral nieuwsgierig naar jou. We willen zorgen voor een prettige werkplek voor iedereen, met veel ruimte voor werkplezier en ontwikkeling.

Over de functiegroep (Senior) Beleidsmedewerker

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Floor Kloosterman

+31 651012163

Solliciteren

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Close icon Search icon Youtube icon