Projectleider OTCKMar

De projectleider is werkzaam binnen het werkveld van de ondersteunende afdelingen, in het bijzonder de werkvelden logistiek, infra, VKAM en IB. De functionaris richt zich daarbij primair op de realisatie van overstijgende projecten, waarbij sprake is van inhoudelijke, organisatorische en procesmatige samenhang tussen meerdere ondersteuningsdomeinen.

De projecten vloeien voort uit de instandhoudings-, vernieuwings- en ontwikkelopgave van de organisatie en kenmerken zich door een integraal karakter, schaarse capaciteit en uiteenlopende operationele en bestuurlijke belangen. De werkzaamheden vinden plaats in een dynamische omgeving, waarin afstemming noodzakelijk is tussen beleid, uitvoering en bedrijfsvoering.

De functionaris draagt zorg voor integrale projectsturing, risicobeheersing en stakeholdermanagement en werkt daarbij intensief samen met interne ondersteuningsketens en externe uitvoerende partijen. Doelstelling is het tijdig, doelmatig en in samenhang realiseren van projectresultaten die bijdragen aan de continuïteit, veiligheid en gereedheid van de organisatie.

Wie zoeken we?

• Je hebt minimaal een afgeronde HBO-bachelor opleiding;
• Je hebt bij voorkeur minimaal 3 jaar ervaring op het gebied van projectmanagement;
• Je bent vaardig in het werken met projectmanagementtools en in het gestructureerd formuleren van plannen en rapportages, het opzetten van projecten, het uitvoeren van projectmanagement en het aansturen van projectteams;
• Je beschikt over goede Nederlandse communicatieve vaardigheden.

Competenties:

• Analyseren: Je ziet snel de kern van complexe vraagstukken.
• Plannen en organiseren: Je stelt realistische prioriteiten, maakt doordachte planningen en zet mensen en middelen effectief in om doelen te bereiken.
• Samenwerken: Je bouwt bruggen en werkt constructief met diverse partijen.
• Stressbestendig: Je blijft effectief onder druk en bij tegenslag.
• Communiceren: Je weet ideeën helder over te brengen, in woord en geschrift
• Resultaatgericht: Je richt je op het behalen van concrete doelen.
• Inspireren: Je motiveert en enthousiasmeert anderen om gezamenlijke doelen te bereiken.
• Onderhandelen: Je bereikt afspraken waarbij belangen van alle partijen worden meegenomen;

Interpersoonlijke sensitiviteit: Je herkent en begrijpt gevoelens en behoeften van anderen, en stemt daarop af.

• Deze vacature is zowel in- als extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten de voorkeur;
• Voor externe kandidaten geldt, afhankelijk van het kennis- en ervaringsniveau, een proeftermijn;
• Een verplicht veiligheidsonderzoek en referentiecheck (op verzoek) maken deel uit van deselectieprocedure;
• Een assessment en/of een (schrijf) opdracht kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure;
• Je dient de eed of belofte voor burgermedewerkers van Defensie af te leggen;
• Je hebt een Nederlandse nationaliteit of een gecombineerde vergunning voor verblijf en arbeid (GVVA). Ditis een vergunning die vreemdelingen van buiten de EU, Liechtenstein, Noorwegen, IJsland en Zwitserlandhet recht geeft om in Nederland te verblijven en te werken voor een periode langer dan drie maanden. Eenvergunning is niet nodig voor werknemers uit landen van de Europese Economische Ruimte (EER) en uitZwitserland. Voor deze landen geldt een vrij verkeer van werknemers.
• Aan deze vacaturetekst kunnen geen rechten worden ontleend.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Defensie is van iedereen en voor iedereen. We zijn ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak, verbinding maken tussen willen en kunnen, het beste kunnen uitvoeren wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij nodigen je daarom graag uit om te solliciteren op deze functie!