Security specialist

Jij ziet risico’s voordat ze ontstaan. Jij maakt beleid dat werkt. Jij zorgt dat onze digitale infrastructuur veilig blijft. Als Security specialist bij de Belastingdienst in Apeldoorn werk je aan de bescherming van systemen die van nationaal belang zijn. Je krijgt de ruimte om te adviseren, te analyseren en te verbeteren. En dat alles in een team dat weet wat samenwerken écht betekent.

Dit doe je bij de Belastingdienst

Je versterkt het team Security Continuity & Privacy, onderdeel van het CTO Office. Samen met zo’n veertig collega’s werk je aan cybersecurity, continuïteit en privacy. Jij focust op beveiliging en adviseert over complexe vraagstukken. Je analyseert risico’s, ontwikkelt kaders en implementeert maatregelen die écht effect hebben. Je werkt samen met teams, leveranciers en klanten en zorgt dat security leeft in de hele organisatie.

Je analyseert beveiligingsinformatie en brengt risico’s helder in kaart. Je stelt adviezen en beleidskaders op die richting geven aan onze beveiligingsaanpak. Je implementeert BIO-controls en vertaalt standaarden naar praktische maatregelen. Je werkt mee aan de inzet van security-tooling en zorgt dat deze goed landt in de organisatie. Daarbij verhoog je het bewustzijn over informatiebeveiliging en bouw je actief aan draagvlak, zodat security een gedeelde verantwoordelijkheid wordt.

Een bijzondere baan, omdat...

• je bij een van de grootste IT-organisaties van Nederland werkt aan de systemen die van nationaal belang zijn.
• je alle ruimte krijgt om complexe vraagstukken zelfstandig te analyseren en op te lossen.
• je samenwerkt met experts in een team dat groeit en innoveert.

Dit zegt een collega over jouw werkomgeving

"Het is iedere dag een complexe uitdaging om met elkaar zulke grote belangen goed te blijven beschermen." - Ton, CSO

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt een wo-werk- en -denkniveau en minimaal zeven jaar ervaring in een vergelijkbare rol.
• Je bent een kennisexpert op het gebied van cybersecurity, beschikt over ruime kennis van relevante principes, technologieën en praktijken.
• Je beschikt over analytisch en probleemoplossend vermogen, bent in staat om complexe onderwerpen te doorgronden en effectieve oplossingen te implementeren.
• Je hebt kennis van Security frameworks zoals NIST CyberSecurity, Mitre Attack & Defend.
• Je hebt ervaring met overheidstandaarden en relevante wetgeving zoals BIO, VIR-BI, NORA,ISO 27001/2 en/of Forum standaardisatie.
• Je bent bereid om mee te werken aan een veiligheidsonderzoek van de AIVD.

Jouw competenties

• anticiperen
• omgevingsbewustzijn
• organisatiesensitiviteit
• overtuigingskracht
• resultaatgerichtheid

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
• Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees meer over werken met een arbeidsbeperking.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment. 

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.