Cookies op WerkenvoorNederland.nl

WerkenvoorNederland.nl maakt gebruik van cookies voor metingen van webstatistieken en voor verbeteren van de website.

Rijksmedewerker en bezig met je ontwikkeling? Ontdek IkwerkvoorNederland.nl

Senior Coördinerend Administratief Medewerker Familie- en Jeugdrecht (Zutphen)

Rechtbank Gelderland
  • Zutphen  -  route
  • Hbo, Mbo - 4
  • 32 - 36 uur
  • schaal 8 / €3.246 - €4.340 (bruto)
  • Administratief / secretarieel
Kenmerk: 14855, Plaatsingsdatum: 26 september 2025
Solliciteer voor 13 oktober 2025

Senior Coördinerend Administratief Medewerker Familie- en Jeugdrecht (Zutphen)

Rechtbank Gelderland

Dit ga je doen

Ben jij een kei in coördineren, heb je een scherp oog voor administratieve processen en voel je je thuis in een dynamische omgeving? Dan is deze functie bij Familie- en Jeugdrecht echt iets voor jou.

Senior Coördinerend Administratief Medewerker Familie- en Jeugdrecht (Zutphen)

Wie ben jij?
Jij bent een doortastende organisator met oog voor detail én het grotere geheel. In een omgeving waar geen dag hetzelfde is, blijf jij rustig en houd je overzicht. Je schakelt moeiteloos tussen collega’s, ketenpartners en systemen, denkt in oplossingen en weet wanneer je de leiding moet nemen. Je bent communicatief sterk, biedt structuur én hebt het lef om grenzen te bewaken waar nodig. Met jouw ervaring en scherpe blik til je de administratieve processen van het team naar een hoger niveau.

Wat je gaat doen
Als senior coördinerend administratief medewerker ondersteun je de manager administratie en zorg je voor een soepel verloop van de werkprocessen binnen het team. Jij bent de spil in de coördinatie en bewaakt de voortgang, kwaliteit en efficiëntie van de werkzaamheden.

  • Coördinatie & procesbewaking – Je bewaakt de realisatie van teamdoelen, optimaliseert werkprocessen en actualiseert werkinstructies.
  • Vraagbaak & begeleiding – Je ondersteunt collega’s bij complexe casuïstiek en biedt structuur en duidelijkheid aan administratief medewerkers. (zowel senior als juridisch dus misschien beter het woord juridisch weglaten)
  • Verbeteringen signaleren & implementeren – Je identificeert knelpunten in processen en doet verbetervoorstellen, met focus op efficiëntie en Tijdige Rechtspraak.
  • Managementinformatie – Je haalt inzicht uit overzichten over aantallen, analyseert ze en doet voorstellen om de aansturing te verbeteren.
  • Inspiratie & leiderschap – Samen met de teamvoorzitter motiveer en stimuleer je collega’s om verantwoordelijkheid te nemen en zich professioneel te ontwikkelen. Je bent gewend een goede balans te houden tussen snelheid en kwaliteit van het werk dat je levert. Jij hebt een verfrissende en opbouwend kritische instelling met een positieve insteek. Daarbij zijn dag- en weekstarten voor jou geen onbekend terrein en ben jij daarin een belangrijke schakel.

Een bijzondere baan omdat…

  • De Rechtspraak een unieke werkgever is – er is er maar één zoals wij.
  • jouw werk van belang is voor een rechtvaardige samenleving.
  • je onderdeel wordt van de 3e staatsmacht van Nederland.
  • je samenwerkt in een informele en collegiale omgeving.
  • je werkt in een omgeving waar het recht direct voelbaar is in het dagelijks leven van mensen.

Dit krijg je

  • schaal 8
    €3.246 - €4.340 (bruto)
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • zie vacaturetekst
  • 32 - 36 uur

Dit bieden we nog meer

Pluspunten van deze functie

  • Cao: de functie valt onder de CAO RIJK. Kijk voor meer info op www.caorijk.nl.
  • Contract: een jaarcontract voor 32-36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Salaris: afhankelijk van je werkervaring en kennis word je ingeschaald in schaal 8. Dit bedraagt maximaal € 4.340,57 bruto per maand op basis van een werkweek van 36 uur.
  • Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP (een van de grootste pensioenfondsen van Nederland)
  • Vakantiedagen: naast je wettelijke 144 wettelijke vakantie-uren bieden wij je 64 IKB-uren bij een werkweek van 36 uur.
  • Keuzebudget: 16,50% van je bruto jaarsalaris om je eigen arbeidsvoorwaarden samen te stellen. Zoals het kopen van verlof, het aanschaffen van een fiets of het verduurzamen van je woning.
  • Reiskosten: Bij de Rechtspraak moedigen we duurzaam reizen aan en vergoeden we je volledige reiskosten met het openbaar vervoer. Liever op een andere manier reizen? Dan krijg je een passende tegemoetkoming. Zo zorgen we ervoor dat jij zorgeloos naar je werk kunt komen!
  • Werklocatie: Je werklocatie wordt Zutphen en waar nodig werk je in Arnhem.

Dit vragen wij

Wat we van jou verwachten

Kun jij...

  • Het hoofd koel houden en weloverwogen beslissingen nemen in een complexe werkomgeving?
  • Moeiteloos schakelen tussen interne collega’s en externe ketenpartners – en hen overtuigen waar nodig?
  • Tegenwicht bieden, verwachtingen managen en duidelijk grenzen aangeven?
  • Processen analyseren, knelpunten signaleren en verbeteringen voorstellen?
  • Flexibel inspringen waar nodig, maar tegelijkertijd zorgen dat verantwoordelijkheden blijven waar ze horen?

Heb jij...

  • HBO werk- en denkniveau, minimaal een afgeronde MBO-opleiding op niveau 4
  • relevante werkervaring in een administratieve omgeving is een pré
  • Ervaring én levenservaring die je inzet om effectief te handelen in een dynamische context?
  • Minimaal twee jaar aantoonbare werkervaring in een coördinerende of ondersteunende rol, waarin je bijvoorbeeld een team functioneel aanstuurde en overzicht hield over processen en planning
  • De competentie om snel nieuwe werkzaamheden op te pakken en je nieuwe kennis snel eigen te maken?

Hier kom je te werken

Over Rechtbank Gelderland

Interesse?
Klinkt dit als jouw volgende stap? Dan kijken we uit naar jouw reactie! Je kunt solliciteren tot en met 12 oktober 2025.

Heb je nog vragen voordat je solliciteert of wil je een (digitale) kop koffie drinken?
Aarzel dan niet om contact op te nemen Marion Gijsberts, manager administratie Familie- en Jeugdrecht,

via 06-27906866 of met Mascha van Houten, sr. adviseur Werving & Selectie via 06-528 30 273 of

[email protected]. Solliciteren kan alleen via de sollicitatiebutton.

Nieuwsgierig naar de rechtbank Gelderland als jouw toekomstige werkgever? Bekijk onze korte film via deze link de Rechtspraak als werkgever - Werken bij de Rechtspraak

Wij streven naar diversiteit in ons team en nodigen kandidaten met diverse achtergronden van harte uit om te solliciteren.

Bijzonderheden
Werknemers met een verplichte VWNW-status en medische herplaatsingskandidaten hebben voorrang.

Privacy
De privacyverklaring op www.werkenbijderechtspraak.nl/privacy is op onze vacatures van toepassing

Screening
Om ervoor te zorgen dat de start zo succesvol mogelijk verloopt, voeren we vanuit goed werkgeverschap, een screening uit. Op deze manier kunnen we er zeker van zijn dat we op alle vlakken een goede match zijn en een langdurige werkrelatie kunnen opbouwen. Deze screening wordt uitgevoerd door Disa klik op deze link voor meer informatie.

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Solliciteren

Rechtbank Gelderland nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Close icon Search icon Youtube icon