Dit ga je doen

Wil jij als Senior Developer bouwen aan impactvolle oplossingen en tegelijkertijd bijdragen aan een cultuur van samenwerking en continue verbetering? Bij SSC-ICT krijg je daar binnen een complexe en maatschappelijk relevante IT-omgeving de ruimte voor!

Als Senior Developer speel je een belangrijke rol in het ontwerpen, bouwen en beheren van waardevolle functionaliteiten. Daarnaast draag je actief bij aan een cultuur van samenwerking, kennisdeling en continue verbetering, zowel binnen als buiten het team.

Je komt te werken in het ambitieuze team Leverstraten. Binnen dit team werken we continu aan het uitbreiden van ons zelfontwikkelde platform waarmee we geautomatiseerd infrastructuur leveren aan onze eindklanten. Standaardisatie, security en stabiliteit staan daarbij centraal. De leverstraat ontzorgt met een automation platform applicatieteams vanuit de datacenters van de Rijksoverheid. Via een REST API en moderne GUI ontvangen we aanvragen, waarna we met state-defined playbooks de backend aansturen.

Een greep uit je werkzaamheden:

Onderzoeken hoe overheidsstandaarden het beste vertaald kunnen worden naar declaratieve Ansible playbooks en REST API’s.
Ontwerpen, ontwikkelen en implementeren van softwareoplossingen met Python, Django en FastAPI.
Realiseren van een ‘pluggable API’, zodat ook andere ontwikkelaars veilig kunnen bijdragen en het abstractieniveau van de code wordt verhoogd.
Actief deelnemen aan een SAFe Scrum-team, inclusief plannen, schatten en prioriteren van werkzaamheden tijdens sprintplanningen en retrospectives (2-weekse sprints).
Samenwerken met technische architecten, de beheerorganisatie en het ontwikkelteam om requirements te vertalen naar robuuste en schaalbare oplossingen.
Begeleiden en coachen van junior developers.
Bijdragen aan een high performing team en een DevOps-werkwijze

Jouw werkzaamheden sluiten aan op het KWIV-profiel 2.1.2 SYSTEEMONTWIKKELING.
Meer informatie over KWIV-profielen vind je op: Kwaliteitsraamwerk Informatievoorziening (KWIV)

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

Minimaal hbo-werk- en -denkniveau.
Minimaal 8 jaar ervaring met backend softwareontwikkeling en -design.
Minimaal 4 jaar ervaring met Ansible en Python.
Kennis van Infrastructure as Code (IaC) automatisering.
Kennis van en ervaring met REST API-standaarden.
Bereid om hybride te werken, met minimaal 2 dagen per week op locatie in Den Haag.

Niet vereist, wel mooi meegenomen:

Ervaring met ontwikkelen binnen een IaaS-omgeving.
Ervaring met FastAPI.
Infrastructuur kunnen vertalen naar datamodellen voor softwareontwikkeling.
Kennis van infrastructuurtechnieken zoals VMware Hypervisor en Cisco ACI.
Kennis van Terraform en Ansible Automation Platform.
Ervaring met containerisation.
Ervaring met Agile/Scrum en werken in een Scrum-team.
Ervaring met Linux en scripting.g.

Competenties

Communicatief sterk, analytisch en oplossingsgericht, met een voorkeur voor samenwerken.
Zelfstarter met een leergierige en proactieve houding, die durft te innoveren.
In staat om ideeën aan te dragen en deze helder over te brengen.
DevOps-mindset: you build it, you run it, you own it.

Hier kom je te werken

Meer over BIS/PSI/AUT/Automation

De afdeling Projecten en Specialisaties valt onder de Business Unit IT Intrastructuur Services (BIS) en bestaat uit drie teams: Projecten, Architectuur en Automation. Je komt te werken bij het team Automation, dat bezig is met de vernieuwing binnen de Business Unit.

Het deliveryteam Leverstraten bestaat uit 8 collega’s. Er wordt gewerkt volgens de agile-methode met een Scrummaster en een product owner. Binnen het team staat kennisdeling centraal en heerst een open, collegiale sfeer waarin je elkaar helpt en samen beter wordt. Daarbij wordt er hybride gewerkt, vanuit huis en op ons kantoor in Den Haag

Over SSC-ICT (Ministerie van BZK)

Wij zijn SSC-ICT, een van de grootste ICT-dienstverleners van en voor de Rijksoverheid. Met onze ICT-diensten zorgen wij ervoor dat ruim 57.000 rijkscollega's van 9 ministeries hun werk in dienst van de samenleving altijd, overal en veilig kunnen doen.

ICT moet altijd en overal werken en onze ruim 1.400 medewerkers zorgen daarvoor. Wij gaan elke uitdaging aan, om het werken binnen de Rijksoverheid nog beter, sneller, veiliger én leuker te maken. Wij ondersteunen onze rijkscollega’s met een digitale werkomgeving op ieder apparaat, op ruim 100 locaties in Nederland én wereldwijd op onze ambassades en consulaten. Daarnaast beheren en ontwikkelen we een gevarieerd applicatielandschap, bieden we ICT-diensten met extra hoge beveiligingsniveaus en voeren we jaarlijks honderden projecten uit. Snelle ICT-ontwikkelingen, politieke belangen en de verschillen tussen de diverse ministeries maken ons werk interessant en uitdagend.

De impact van ons werk is door de grootte van onze ICT-infrastructuur, het nationale en internationale belang en de hoge beveiligingsniveaus enorm. Wij werken met geavanceerde technieken en systemen en gebruiken een breed scala aan producten om de digitale werkomgeving van de Rijksoverheid goed te laten functioneren. Ook beheren wij omvangrijke en onmisbare enterprise-applicaties. Met onze kennis van applicaties én de Rijksoverheid geven wij gericht advies en zetten we data om in realtime informatie. Zo helpen wij het Rijk slimmer te werken.

Binnen onze organisatie ligt de focus steeds meer op agile werken, wat ons in staat stelt om sneller resultaten te behalen en effectiever samen te werken. SSC-ICT is daarom op zoek naar collega’s met ervaring in agile werken. Met jouw ervaring kun je onze organisatie versterken en bijdragen aan onze groeiende focus op agile methodes, waarmee we onze dienstverlening binnen de Rijksoverheid verder optimaliseren.

Bijzonderheden

De vermelde einddatum van de vacature is een richtlijn. Regelmatig wordt de einddatum van een vacature verlengd, maar dit heeft geen invloed op de beoordeling van kandidaten die al vóór die datum hebben gereageerd. In sommige gevallen kan de vacature juist eerder worden gesloten. Wacht dus niet te lang en reageer snel!

Het kan voorkomen dat je ervaring nog niet volledig aansluit bij het gevraagde schaalniveau. Als we wel voldoende motivatie en potentieel in je zien, bekijken we of instroom op een lagere schaal mogelijk is, zodat je op termijn alsnog kan doorstromen naar de schaal van deze vacature.

De wederzijdse kennismaking en selectieprocedure bestaat uit twee gesprekken en mogelijk een assessment. Bij een positief verloop volgt een afrondend arbeidsvoorwaardengesprek.

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is nodig om te kunnen starten als medewerker bij SSC-ICT.

Cookies op WerkenvoorNederland.nl

Senior Developer