Dit ga je doen

De directie Huisvesting en Facilitair (DHF) van het ministerie van Buitenlandse Zaken is op zoek naar een stagiair(e) voor de periode van half februari 2026 t/m eind juni 2026 bij het team Huisvesting en Facilitair Nederland (DHF-NL).

Houd jij je graag bezig met actuele ontwikkelingen in de huisvesting en facilitair dienstverlening? Ben je geïnteresseerd in een onderzoek en het realiseren van een visie op het gebied van een toekomstbestendige, veilige werkomgeving waarin de identiteit van ons ministerie tot uiting komt? Solliciteer dan voor een stage bij de directie Huisvesting en Facilitair team Nederland!

De stage biedt een unieke kans om te onderzoeken hoe de werkomgeving bij kan dragen en welke kansen en mogelijkheden deze biedt voor de facilitaire dienstverlening ten behoeve van de verhuizing van BZ naar de unilocatie De Hoftoren in Den Haag in 2032. Als stagiair werk je mee aan het ontwikkelen van een visie en de doorvertaling naar de werkomgeving voor alle medewerkers van BZ in Nederland. De stagiair(e) wordt intensief begeleid en tegelijkertijd aangemoedigd om eigen initiatief en ondernemerschap te tonen.

Centraal binnen de stage staat een individuele leeropdracht, gericht op het onderzoeken van de werkomgeving en het vertalen hiervan naar een toekomstbestendige visie voor BZ. Hiervoor is de koppeling tussen beleid en onderzoek en de vraag hoe we dit kunnen vertalen naar een passende werkomgeving voor de toekomst van belang. De exacte invulling hiervan wordt in overleg met de stagiair(e) bepaald. Jouw onderzoek levert waardevolle inzichten op die bijdragen aan een efficiëntere en toekomstbestendige werkomgeving.

In aanvulling daarop heb je als stagiair(e) verschillende taken:
• Je onderzoekt welke strategische doelen, kernwaarden en identiteitsaspecten van BZ geven richting aan de gewenste werkomgeving in De Hoftoren
• Je onderzoekt welke behoeften en werkpatronen hebben BZ-medewerkers voor hun toekomstige werkomgeving
• Je analyseert welke kenmerken een toekomstbestendige, veilige en identiteitsgedreven werkomgeving voor BZ definiëren en legt deze vast in een visie voor BZ
• Je onderzoekt en analyseert in welke mate de huidige werkomgeving van BZ afwijkt van de gewenste situatie voor De Hoftoren
• Je stemt af en legt vast welke organisatorische en beleidsmatige voorwaarden zijn nodig om de werkomgeving in De Hoftoren succesvol te ontwikkelen en te implementeren

Dit vragen wij

• Affiniteit heeft met het internationale karakter en maatschappelijke impact van het Ministerie van Buitenlandse Zaken.
Bij voorkeur een relevante HBO studierichting volgt zoals Facility Management.
Van aanpakken weet en zich een onderwerp snel eigen maakt: je bent zelfstandig, flexibel en hebt een actieve werkhouding.
Enthousiast is, en sociaal ingesteld: je haalt er plezier uit samen met anderen te werken aan resultaat, je bent een teamspeler.
In het bezit is van analytische vaardigheden, met het vermogen heeft om gegevens te interpreteren en conclusies te trekken.
Leergierig is en weet van doorpakken. Je wilt je graag verder ontwikkelen en bent niet bang voor zelfreflectie.
Het Nederlands uitstekend beheerst: goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden zijn essentieel.
Zich bewust is van de publieke rol van het ministerie;
Verschillende taken en verantwoordelijkheden tegelijkertijd aankan;
Een vierdejaars bachelor student is die gedurende de hele stageperiode als student staat ingeschreven aan een Nederlandse onderwijsinstelling.

Hier kom je te werken

Meer over DHF

Team Huisvesting NL valt onder de Directie Huisvesting en Facilitaire Zaken (DHF) en is een klein team dat bestaat uit 4 fte. Naast deze vacature bestaat het team uit een teamleider (tevens P-verantwoordelijke), twee senior adviseurs en een junior adviseur. Het Team werkt bijna volledig zelfstandig en onafhankelijk van het internationale vastgoed.

Binnen het team wordt er nauw samengewerkt en heb je bijna dagelijks contact met je collega’s. Elke collega binnen het team heeft zijn/haar eigen takenpakket. Daarnaast is er ruimte binnen het team om te sparren op de complexe vraagstukken.

DHF is een dynamische directie, waar veel omgaat en hard wordt gewerkt door professionals die zorgen voor de huisvesting van de hele BZ-organisatie, wereldwijd en in Den Haag. DHF is onderdeel van de Hoofddirectie Bedrijfsvoering (HDBV).

Over Ministerie van Buitenlandse Zaken

De wereld verandert snel. In een tijd waarin geopolitieke spanningen groeien en de internationale omgeving turbulenter wordt, staat Buitenlandse Zaken (BZ) midden in de wereld van verandering.

Het werk van Buitenlandse Zaken draait om meer dan beleid alleen: we zorgen dat de belangen van Nederlanders overal ter wereld worden behartigd, dat onze waarden overeind blijven en dat onze vrijheden beschermd worden. Daarbij zoeken we steeds opnieuw de juiste balans tussen waarden, welvaart en weerbaarheid. Dit zijn geen makkelijke afwegingen, maar juist dáár maakt Buitenlandse Zaken het verschil.

Als één team werkt Buitenlandse Zaken samen met andere departementen, ieder vanuit de eigen rol en expertise, om richting te geven aan keuzes die ons allemaal raken. Vanuit Den Haag én in de rest van de wereld zijn we elke dag actief om Nederland sterker en veiliger te maken.

Wij zijn de schakel tussen de Nederlandse regering, de regeringen van andere landen en tussen Nederland en internationale organisaties. Het ministerie coördineert het buitenlands beleid van de Nederlandse regering, inclusief de ontwikkelingshulp, en voert dit uit. We bouwen aan stabiliteit en veiligheid, maar ook aan kansen: voor Nederlanders die in het buitenland wonen, werken of reizen en openen deuren voor bedrijven die internationaal hun weg zoeken. Zo dragen we bij aan economische groei waar ook Nederland welvarender van wordt én dragen we bij aan een veilige, rechtvaardige en duurzame wereld.

Met 157 ambassades, consulaten-generaal en permanente vertegenwoordigingen zijn we wereldwijd aanwezig. Samen met ruim 3.200 collega’s in Den Haag, 800 uitgezonden BZ-medewerkers, 360 attachés en liaisons en meer dan 2.200 lokale medewerkers vormen we een krachtig netwerk dat het Nederlandse buitenlandbeleid uitdraagt.

Diversiteit en Inclusie

BZ voert een actief diversiteitsbeleid en zet in op een inclusieve organisatie waarin elk team is samengesteld uit collega’s met diverse visies, achtergronden en persoonlijke kenmerken zoals geaardheid, cultuur en leeftijd. We bevorderen ook dat BZ een afspiegeling is van de Nederlandse samenleving en dat lokale collega’s op onze posten de lokale samenleving weerspiegelen. We doen dit door de talenten van mensen optimaal in te zetten en te benutten en door bij de samenstelling van teams en bij de aanname van nieuw talent te streven naar diversiteit in onder meer sekse, sociale en culturele achtergrond, en leeftijd.

Meer over de afdeling

Bijzonderheden

Wij vragen je te solliciteren via de button ‘Solliciteren’.
De selectieprocedure omvat de briefselectie en een selectiegesprek.
De selectiegesprekken vinden nog plaats in december 2025.

Wat bieden wij
Een interessante, flexibele en afwisselende leer- en werkomgeving waarbij je:
• Een uitdagende afstudeerstage waarin je praktijkervaring opdoet en eigen ideeën kunt inbrengen;
• Begeleiding en ondersteuning van ervaren professionals binnen het vakgebied;
• Het werk van het Ministerie van Buitenlandse Zaken (BZ) van binnenuit zal leren kennen;
• Een netwerk van verschillende mensen op verschillende niveaus opbouwt op zowel het ministerie als daarbuiten (Rijksonderdelen en onderzoeksbureaus)
• Jezelf ontwikkelt op verschillende competenties zoals samenwerken, analyseren, resultaatgerichtheid en organisatiesensitiviteit;
• Een grote mate van verantwoordelijkheid krijgt over het inrichten van je eigen werk;
• De mogelijkheid om bij te dragen aan een toekomstbestendige werkomgeving voor BZ;
• Een mooie en duurzame werkplek en bijbehorende faciliteiten (laptop en mobiel) naast het station van Den Haag.

Leeropdracht
• De stagiair(e) werkt aan de hand van een stage leeropdracht die de ‘rode draad’ voor de stage bepaalt. Deze opdracht wordt voor aanvang van de stage in samenwerking met de stagebegeleider opgesteld.
• De stageplek is tevens bedoeld om studenten kennis te laten maken met het werk van het Ministerie van Buitenlandse Zaken en daardoor hun potentieel verder te ontwikkelen.

De stagiair(e) kan uiteindelijk de volgende leerdoelen behalen:
• Inzicht in de werkprocessen van het ministerie;
• Inzicht in de functie van de werkomgeving in relatie tot de werkprocessen;
• Inzicht in de dagelijkse gang van zaken op een ministerie;
• Ervaring in het samenwerken met collega's in een ambtelijke organisatie;
• Ervaring in het schrijven van een visie op facilitaire dienstverlening.

Voorwaarden en vergoedingen
Algemene voorwaarden en vergoedingen kan je vinden op deze site.

Cookies op WerkenvoorNederland.nl

Stage bij de Directie Huisvesting en Facilitair (HBO stage)