Als stagiair(e) raadsonderzoeker doe je onder begeleiding ervaring op met het doen van onderzoek in het kader van het persoon- en familierecht en/of jeugdstrafrecht (civiel/straf).
Als stagiair(e) bij de Raad voor de Kinderbescherming zal je starten met het doen van strafonderzoeken waarbij je het OM of de rechtbank een advies geeft over een passende strafafdoening van een jongere. Later in je stage ga je kinderbeschermingonderzoeken doen waarbij je mogelijk een ondertoezichtstelling en machtiging uithuisplaatsing zal verzoeken bij de rechtbank.
Je leert hierbij op te komen voor de belangen van het kind en mee te denken in hoe de veiligheid en een adequate ontwikkeling van het kind geborgd kunnen worden of wat er voor nodig is en in welk kader om dit te kunnen borgen, zodat het kind een positieve toekomst tegemoet kan gaan. Het is belangrijk om te beseffen dat de functie van raadsonderzoeker geen hulpverlenende functie is, maar een onderzoekende en adviserende functie.
Voor deze functie biedt de Raad voor de Kinderbescherming locatie Haaglanden stageplaatsen aan voor 3e en 4e jaars HBO-studenten (Pedagogiek en/of Social Work) voor de duur van circa 10 maanden of langer voor 24 à 32 uur per week. De uren per week zijn afhankelijk van de opleiding. De stageperiode start in februari 2026. De exacte start- en einddatum is in overleg met de opleiding, de student en de Raad voor de Kinderbescherming.
Voor de functie van stagiair(e) raadsonderzoeker heb je een goede beheersing van de Nederlandse taal en goede uitdrukkingsvaardigheden. Het foutloos kunnen schrijven en rapporteren en een goede gespreksvoering kunnen hanteren zijn belangrijke kerntaken van een raadsonderzoeker. Je beschikt over een goed analyserend vermogen, waarbij je in staat bent een oordeel te vormen op basis van feitelijke informatie. Je staat open voor de visies en meningen van anderen, bijvoorbeeld tijdens de multidisciplinaire overleggen, maar ook van betrokkenen. Tevens beschik je over de vaardigheid om goed te plannen en te organiseren. Daarnaast is een stevige persoonlijkheid wenselijk, aangezien je in het werk heftige casussen en situaties zal meemaken en te maken kunt krijgen met weerstand. Tot slot zijn klantgerichtheid en goed kunnen samenwerken belangrijke kwaliteiten waarover je moet beschikken.