Strategisch Adviseur IV Keten (digitale transformatie)

Bouw mee aan de digitale koers van RVO én de overheid van morgen.

Digitalisering raakt de kern van alles wat we doen bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO). Van beleid tot uitvoering: de rol van informatievoorziening (IV) wordt steeds strategischer. 

Als Strategisch Adviseur IV ben jij de verkenner en verbinder in dit digitale speelveld. Je helpt de organisatie koers te zetten in een wereld die continu verandert—technologisch, maatschappelijk én bestuurlijk.

Jouw impact
Jij overziet het grotere geheel: je volgt technologische en maatschappelijke ontwikkelingen op de voet en vertaalt deze naar richtinggevende adviezen en kaders. Je creëert niet alleen samenhang in ons IV-beleid, maar borgt ook dat digitalisering structureel op de strategische agenda staat—zowel binnen RVO als rijksbreed.
Je werkt intensief samen met het CIO Office, IV-regisseurs, directieteams en partners bij onder meer het ministerie van EZK. Daarmee sta je midden in het krachtenveld waar beleid, technologie en uitvoering samenkomen.

Thought leadership is voor jou geen modewoord, maar een manier van werken: jij stelt scherpe vragen, initieert benchmarks, begeleidt strategische trajecten en haalt inzichten op binnen de (rijks)overheid en bij externe partijen als adviesbureaus. Zo houd je onze IV-visie scherp, innovatief en toekomstgericht.

Wat je concreet gaat doen

• Je adviseert de directeur IV over strategische IV-vraagstukken, waaronder informatiebeveiliging en digitale samenwerkingsvraagstukken.
• Je vertaalt externe ontwikkelingen (technologie, wetgeving, samenleving) naar concrete beleidsvoorstellen, strategieën en standaarden.
• Je volgt de vakliteratuur op jouw onderwerpen en vertaalt die naar beleid en naar concrete acties en initiatieven binnen de RVO.
• Je verbindt afdelingen en domeinen, begeleidt strategische sessies en organiseert heidagen en andere bijeenkomsten waarin je beweging en dialoog creëert.
• Je levert bijdragen aan strategiedocumenten, zoals de jaarlijkse CIO-kaderbrief, roadmaps en jaarplannen en helpt besluitvorming voorbereiden in o.a. de I-raad en het hoofddirectieteam.
• Je draagt actief bij aan rijksbrede IV-initiatieven, en verstevigt onze positie in landelijke netwerken en innovatietrajecten.

Je werkt nauw samen met twee andere strategisch adviseurs. Elk van jullie heeft een eigen focus: intern, extern of een combinatie van beide. Afhankelijk van jouw expertise en profiel bepalen we samen waar jouw focus komt te liggen. In alle gevallen vraagt de rol brede kennis van het IV-domein, gevoel voor bestuurlijke verhoudingen en het vermogen om de koers van buiten naar binnen te vertalen.

Jij denkt groot, maar handelt scherp. Je combineert een analytisch-strategisch denkniveau met een goed gevoel voor mensen, organisaties en bestuurlijke verhoudingen. Je beweegt soepel tussen visie en praktijk en weet complexe vraagstukken terug te brengen tot wat ertoe doet. 

Je bent nieuwsgierig, eigentijds in je aanpak en weet wanneer je moet leiden en wanneer je moet luisteren. Je vindt het leuk om mensen bij elkaar te brengen, bijeenkomsten te organiseren en voor een groep te staan. 

Je beweegt je gemakkelijk in een agile werkomgeving en werkt graag samen met anderen. Inhoudelijk complexe vraagstukken weet je samen met collega’s te vertalen naar concrete handelingsperspectieven voor de organisatie. Je beschikt over overtuigingskracht, organisatiesensitiviteit en timing, en weet strategische thema’s helder en besluitrijp te maken.

Wat je verder meebrengt:
•    Academisch werk- en denkniveau (bijv. in informatiemanagement, bestuurskunde of bedrijfskunde).
•    Minimaal 5 jaar ervaring in een strategische IV-rol binnen een complexe organisatie of overheidscontext.
•    Aantoonbare ervaring in keten- en netwerkorganisaties en in het adviseren op bestuurlijk niveau.
•    Sterk ontwikkeld analytisch vermogen en visie op het vakgebied.
•    Kennis van en affiniteit met publieke dienstverlening, digitale transformatie en datagedreven werken.
•    Vermogen om strategische vraagstukken te vertalen naar bestuurlijke voorstellen en concrete handelingsperspectieven.

• Om je sollicitatie in behandeling te kunnen nemen, ontvangen we graag je cv en motivatiebrief. Je kan jouw motivatie ook invullen in het sollicitatiescherm, dan hoef je geen motivatiebrief te uploaden.
• Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. Je aanwijsbrief kan je toevoegen door eerst je sollicitatie (zonder aanwijsbrief) te verzenden, en vervolgens vanuit de bevestigingsmail op de link van je sollicitatie te klikken. Na inloggen kan je vervolgens de aanwijsbrief toevoegen bij ‘Extra documenten’
• Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
• Na sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.

Bij RVO werken we hybride. Dit betekent dat je bij ons vanaf elke locatie jouw werk kan doen (vanuit huis, op kantoor of elders).  Jouw aanwezigheid op de RVO-vestiging in Den Haag of Utrecht is gewenst. Voor deze functie is de verwachting gemiddeld 2 dagen per week.

Het betreft een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (met proeftijd)

Heb je een contract voor onbepaalde tijd als Rijksambtenaar dan behoud je deze. 

Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.