Er zit meer achter het werken als Talent Sourcer bij Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI). Jouw kans om jouw sourcing- en salesvaardigheden in te zetten voor onze betekenisvolle functies. Je werkt nauw samen met het recruitmentteam en bent specifiek verantwoordelijk voor het sourcen én begeleiden van kandidaten voor de Dienst Vervoer & Ondersteuning (DV&O).
Als Talent Sourcer ben jij verantwoordelijk voor het vinden en aantrekken van geschikte kandidaten voor de rol van Beveiliger bij DV&O. Deze instroomfunctie biedt kandidaten de kans om zich in twee jaar tijd te ontwikkelen tot een veelzijdige professional. Na de opleiding staan er tal van doorgroeimogelijkheden open binnen de gevangenis, rechtbank of cellencomplex. Jij zorgt ervoor dat we in deze krappe arbeidsmarkt de juiste mensen weten te vinden, te bereiken en effectief te begeleiden tijdens hun kandidatenreis.
Naast het actief sourcen van talent, ben jij een belangrijke speler tijdens selectiedagen en recruitmentevents. Elke twee weken ben je aanwezig op de selectiedag in Soesterberg en zorg je samen met het team voor de coördinatie van deze belangrijke dagen. Daarnaast neem je deel aan diverse wervings- en netwerk evenementen door het hele land, van grote events zoals Mud Masters tot kleinere regionale bijeenkomsten, waar je samen met je collega’s op zoek gaat naar nieuw talent.
Wekelijks werk je op zowel onze locatie in Den Haag als in Soesterberg. In Den Haag vind je het hart van onze werving en selectie én ontmoet je al je collega’s – een fijne plek om samen te sparren, bij te praten en plannen te maken.
Team sourcing is in opbouw en jij draagt bij aan de verdere professionalisering. Een mooi moment om in te stappen en hierin mee te denken en te doen!
Wat ga je doen?
- Je volgt en begeleidt kandidaten actief vanaf de eerste sollicitatie, voor een uitstekende kandidatenbeleving.
- Je vertegenwoordigt DV&O op wervings- en netwerkevents, zowel lokaal als nationaal, om ons netwerk te versterken en uit te breiden.
- Je sourcet kandidaten via diverse kanalen (Indeed, LinkedIn, netwerken) en vindt de juiste talenten.
- Je draagt bij aan datagedreven sourcen.
- Je zorgt voor een persoonlijke en professionele begeleiding van kandidaten tijdens hun hele sollicitatieproces.
- Je voert inspirerende telefoongesprekken om kandidaten enthousiast te maken over werken bij DV&O.
- Je draagt geschikte kandidaten over aan de recruiters, zodat het selectieproces soepel verloopt.
- Je bouwt en onderhoudt talentenpools voor snelle actie bij toekomstige vacatures.
- Je werkt nauw samen met (senior) recruiters, recruitment marketeers, support en vacaturehouders om het wervingsproces optimaal te laten verlopen.
Team sourcing
Binnen het team sourcing, dat valt onder de afdeling Werving & Selectie van DJI, werken we met een diverse groep professionals. Samen zorgen we ervoor dat we de juiste mensen op de juiste plek krijgen voor onze meer dan 50 locaties in Nederland. Het team sourcing komt elke drie weken bijeen op een locatie in Nederland.
Met jouw recruitment team heb je maandelijks overleg. Je werkt nauw samen met collega’s zoals Astrid (senior recruiter), Joshua en Shireen (recruiters), Laura (recruitment marketeer), Frederique (psycholoog) en Kelly en Ferry (HR-support).