Technisch adviseur wegen

Rijkswaterstaat
  • Haarlem  -  route
  • Hbo
  • 32 - 36 uur
  • Schaal 9 / €3.484 - €4.868 (bruto)
  • Techniek / productie
Kenmerk: 5495, Plaatsingsdatum: 3 juni 2026
Solliciteer voor 18 juni 2026

Technisch adviseur wegen

Rijkswaterstaat

Dit ga je doen

Haal jij voldoening uit het beheer en onderhoud van onze belangrijke rijkswegen in Noord-Holland? Heb jij kennis van snelwegen, asfalt, markeringen en bebording? Breng jij graag technische kennis, data en praktijk samen om juiste adviezen te geven? Dan ontmoeten wij jou graag voor deze functie als Technisch adviseur wegen bij Rijkswaterstaat.

Waar draag je aan bij?
De rijkswegen in Noord-Holland veilig en beschikbaar houden, dáár werk jij elke dag aan. Als Technisch adviseur wegen bij Rijkswaterstaat zorg jij ervoor dat onze wegverhardingen in optimale conditie blijven. Jij bent verantwoordelijk voor de instandhouding en ontwikkeling van de wegverhardingen binnen jouw areaal.

Jouw werkzaamheden
  • Analyseren en beoordelen (o.a. op basis van eigen waarneming) van de technische staat van asfaltverhardingen en risico’s op veiligheid en beschikbaarheid tijdig signaleren.
  • Interpreteren van inspectiegegevens, metingen, adviezen van opdrachtnemers en prestaties (o.a. levensduur, veiligheid en comfort).
  • Aanleveren technisch advies voor de verharding bij schades en calamiteiten.
  • Adviseren over onderhoudsstrategieën, maatregelen en vervangingsmomenten ten behoeve van de meerjarenprogrammering.
  • Inbreng leveren aan onderhoudsprogramma’s, aanleg- en vernieuwingsprojecten en contractvoorbereiding.
  • Zorgen dat de areaaldata actueel, betrouwbaar en compleet blijven.
  • Meedenken over duurzaamheid, circulariteit en innovatie binnen verhardingen.
  • Samenwerken met assetmanagers, adviseurs, projectteams en marktpartijen.
  • Fungeren als inhoudelijk aanspreekpunt voor jouw object(en).
Jouw team
In deze functie werk je bij het Wegendistrict samen met onder andere objectdeskundigen, assetmanagers en maintenance engineers. Een hecht en hardwerkend team dat verantwoordelijk is voor het beheer en onderhoud van de objecten op en langs de rijkswegen in Noord-Holland.

Dit krijg je

  • Schaal 9
    €3.484 - €4.868 (bruto)
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • 12 maanden
  • 32 - 36 uur
  • Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Bij ons werk je aan mooie en betekenisvolle projecten voor heel Nederland, in een organisatie die jouw ontwikkeling serieus neemt en je waardeert als professional. Dat zie je ook terug in de arbeidsvoorwaarden.

Arbeidsvoorwaarden:
Een omgeving die jou ondersteunt en kansen biedt:
Stel je arbeidsvoorwaarden zelf samen, passend bij jouw leven:
Bekijk hier de volledige CAO van het Rijk.

Dit vragen wij

  • Je hebt minimaal een afgeronde mbo-4 opleiding in de civiele techniek of een vergelijkbare richting.
  • Aantoonbare kennis van en/of ervaring met wegverhardingen.
  • Affiniteit met assetmanagement en datagedreven werken.
  • Ervaring binnen beheer en onderhoud is een pré.
Je beschikt over de volgende competenties
  • Je kunt zelfstandig werken en zoekt actief de samenwerking op.
  • Je communiceert duidelijk, zowel schriftelijk als mondeling.
  • Je bent analytisch, technisch onderlegd en weet complexe informatie helder over te brengen.
  • Je bent overtuigend: je weet op basis van kennis en ervaring jouw collega's en opdrachtnemer te overtuigen.
Herken je jezelf niet in alle punten, maar wél in de kern van deze rol? We zijn benieuwd naar jouw verhaal.

Hoe solliciteer je?
Je kunt op deze vacature reageren via de sollicitatieknop op deze pagina. We ontvangen graag jouw cv en motivatiebrief. We lezen in je brief graag een antwoord op de hieronder beschreven vragen:
  1. In deze functie ben je veel buiten en werk jij ook achter je bureau. Waarom wil je werken in deze rol? En wat spreekt je aan?
  2. In deze rol zet jij je kennis en ervaring over asfaltverhardingen in om ons en andere stakeholders te adviseren. Kan jij een voorbeeld geven hoe jij deze kennis hebt ingezet?
  3. Noem een voorbeeld waarin jij met weerstand tot een besluit of advies bent gekomen?
We raden je aan om een concreet voorbeeld te gebruiken in je antwoord. Het kan je helpen de vraag te beantwoorden volgens de STARR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat, Reflectie).

Hier kom je te werken

Over Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat
Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit 6 landelijke en 7 regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 225 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland: dat is werken bij Rijkswaterstaat.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Rijkswaterstaat West-Nederland Noord
Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen West-Nederland Noord (WNN)? Deze regio is verantwoordelijk voor het onderhoud, het beheer en de aanleg van (snel)wegen en hoofdvaarwegen in de provincie Noord-Holland. Kenmerkend is de sterk politiek-bestuurlijke omgeving, die ook landelijk actief en invloedrijk is.

Tot 2030 staat WNN voor de grootste onderhoudsopgave ooit: de renovatie en vervanging van 12 bruggen, 3 tunnels, 3 wegen, 5 sluizen en het grootste gemaal van Europa, in IJmuiden. Daarnaast wordt de komende jaren ruim 90 kilometer snelweg vernieuwd en grotendeels vervangen door stiller asfalt. Veiligheid, leefbaarheid en doorstroming: dat is waar WNN voor staat.

In totaal werken een kleine 300 mensen binnen WNN, verspreid over 3 directies: Netwerkontwikkeling, Netwerkmanagement en Bedrijfsvoering.

Talent als basis, diversiteit als kracht
Rijkswaterstaat is een inclusieve organisatie. Een organisatie die ruimte biedt aan iedereen en die de kracht van de diversiteit van medewerkers gebruikt om samen betere resultaten te halen voor Nederland. Inclusief betekent dat iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt; niet ondanks, maar dankzij de verschillen. Daarom nodigen wij jou graag uit, als jij je herkent in deze vacature, om te solliciteren.

Bijzonderheden

  • Je standplaats is Haarlem.
  • Bij Rijkswaterstaat stimuleren we hybride werken. Werk in overleg met je leidinggevende en collega’s vanuit huis of op kantoor wanneer je functie dit toelaat.
  • Met passende kandidaten gaan we graag direct in gesprek, dus kennismakings- en selectiegesprekken vinden doorlopend plaats.
  • Mochten we de juiste kandidaat hebben gevonden dan zullen we de vacature eerder sluiten.
  • Een (online) voorselectietest of een assessment kan onderdeel zijn van het sollicitatieproces.
  • Het maken van een casus en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, kan eveneens deel uitmaken van het sollicitatieproces.
  • Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.

Over de functiegroep Medewerker Advisering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Jeroen Vrielink

+31 6 51220536

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Gertjan Versteeg

Solliciteren

Rijkswaterstaat nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Close icon Search icon Youtube icon