Inspecteur/medewerker toezicht

Ministerie van Justitie en Veiligheid / Inspectie Justitie en Veiligheid

  • Stand­plaats Den Haag
  • Contractduur 1 jaar
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.091 - €4.921
  • Salaris­niveau schaal 10
  • Niveau Bachelor - HBO
  • Vakgebied Orde / vrede / veiligheid
  • Reageren voor 5 mei Nog 5 dagen
  • Vacaturenummer BD24/IJenV/240231
  • Plaatsingsdatum 17 april 2024
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Als inspecteur/medewerker toezicht bij de inspectie van Justitie en Veiligheid ben je onderdeel van het team Beschermen en lever je een belangrijke bijdrage aan het concreet verbeteren van de kwaliteit van de taakuitvoering in het Jeugd- en Migratiedomein. Mensen in deze domeinen verkeren in een kwetsbare en afhankelijke positie, dit stelt hoge eisen aan de taakuitvoering van de betrokken organisaties, en dus ook aan het werk als inspecteur. Klinkt dit voor jou als een uitdaging, lees dan snel verder!

Wat vragen wij van jou?
De functie inspecteur/medewerker toezicht is een uitvoerende functie. Je verzamelt informatie en verwerkt deze ter voorbereiding van een in te zetten inspectie. Je maakt daarbij gebruik van met name je interne netwerk. Vanuit je rol binnen het team werk je samen met adviseurs binnen de Inspectie, zoals juristen, analisten, methodologen en de privacy officer.

Je zet acties uit bij de collega’s en helpt in de planning en coördinatie van de uit te voeren werkzaamheden. Je volgt en blijft op de hoogte relevante ontwikkelingen op het toezicht veld van jeugd en migratie en weet deze door te vertalen in het werk. Als inspecteur/medewerker toezicht sta je in verbinding met het veld en weet je wat er speelt. Je bent alert op mogelijke risico’s en signaleert deze waar nodig bij de verantwoordelijk senior inspecteur. Op die manier krijg je ook steeds meer gevoel bij “risicogestuurd werken”.

Ook doe je mee in onderzoeken en/of inspecties onder verantwoordelijkheid en begeleiding van een senior inspecteur. Je bent in staat om daar ook achteraf een verslag van bevindingen van te maken. Ook kun je meewerken aan het opstellen van rapporten en kan daar ook kritisch in meelezen.

Meer over de functiegroep Inspecteur / Medewerker Toezicht

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

De afdeling Beschermen valt onder de directie Beschermen, Straffen en Handhaven, één van de drie directies binnen de inspectie J&V en wordt aangestuurd door een afdelingsmanager. De afdeling bestaat uit twee teams (Jeugd en Migratie) met gezamenlijk 19 fte.
Het team Jeugd dat zich richt op bescherming en jeugdreclassering. De uitvoeringsorganisaties waar team Jeugd toezicht op houdt, zijn de Gecertificeerde Instellingen, de Raad voor de Kinderbescherming en bureau HALT. Daarnaast zijn er contacten met belangenorganisaties en wordt nauw samengewerkt met de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ).
En het team Migratie die toezicht houdt op de migratieketen.

Ministerie van Justitie en Veiligheid / Inspectie Justitie en Veiligheid

Wij werken aan een veilige en rechtvaardige samenleving voor iedereen. Mensen moeten in vrijheid kunnen samenleven. Met de juiste balans tussen hoofd en hart kijken wij naar waar de vrijheid van de één ophoudt en die van de ander begint.
Recht en veiligheid raken mensen. Door te luisteren zijn we zorgvuldig, daadkrachtig en open over onze afwegingen. Want iedereen moet kunnen vertrouwen op rechtvaardigheid.
Samen met honderdduizend collega’s bij tal van organisaties staan we midden in de maatschappij. Helpen we allerlei vormen van onrecht en criminaliteit te voorkomen. Zetten we ons in voor de bescherming van de samenleving en het individu. Handhaven we met de menselijke maat. Zorgen we voor toegankelijke rechtspraak.
Wij zijn het ministerie van Justitie en Veiligheid. Met recht voor iedereen.
Wij geloven dat medewerkers het beste tot hun recht komen in een inclusieve werkomgeving waar respect, samenwerking en aandacht voor individuele kwaliteiten en ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Wij willen dat iedereen bij JenV zich welkom en gewaardeerd voelt, ongeacht zijn of haar achtergrond of voorkeur. We bevorderen het werken in divers samengestelde teams en inclusieve leiderschapsvaardigheden. Hiermee houden we rekening tijdens de selectieprocedure.

Het toetsen van de integriteit van onze nieuwe collega’s is voor het ministerie van groot belang. Daarom vragen we nieuwe medewerkers om een verklaring omtrent gedrag (vog) te overleggen en een geheimhoudingsverklaring te ondertekenen.

Onder het motto: ‘Toezicht, omdat rechtvaardigheid en veiligheid niet vanzelfsprekend zijn’ houdt de Inspectie toezicht op verschillende onderdelen van JenV. De kerntaak van de Inspectie van Justitie en Veiligheid is erop toezien dat organisaties die werkzaam zijn in het domein van justitie en veiligheid met hun taakuitvoering individueel én gezamenlijk bijdragen aan een rechtvaardige en veilige samenleving. Met haar toezicht onderzoekt de Inspectie waar zich risico’s voordoen, waar het goed gaat en waar het beter kan. Door te informeren, te rapporteren en zo nodig te interveniëren en/of te handhaven, wil de Inspectie bijdragen aan de kwaliteit van de taakuitvoering en aan het publiek vertrouwen in de organisaties die actief zijn in het JenV-domein. De Inspectie doet dit binnen de driehoek uitvoering, beleid en toezicht. Deskundig en onafhankelijk toezicht draagt ook bij aan het functioneren van het sturingsmodel eigenaar, opdrachtgever en opdrachtnemer. Daarnaast biedt toezicht de samenleving en de politiek inzicht in het functioneren van overheidsorganisaties. Het taakveld van de Inspectie is in beweging, zo worden nieuwe taken voorbereid en verkend, zoals toezicht op het experiment gesloten coffeeshopketen en op incassobureaus. De organisatie zit daarnaast in een fase van doorontwikkeling naar een gevarieerder instrumentarium waar regulier toezicht ook nadrukkelijker een onderdeel van is. De Inspectie heeft sociale veiligheid en inclusie hoog in het vaandel staan en werkt er continue aan.

Contact

Voor meer informatie over deze vacature:

Konca Artan (afdelingshoofd)

06-15035704

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Caroline Verver

06-25376829

Hümeyra Akalin

06-50079682

Solliciteren?

Ministerie van Justitie en Veiligheid / Inspectie Justitie en Veiligheid nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Inspecteur MBO

Inspectie van het Onderwijs
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 13 mei
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Inspecteur MBO

Inspectie van het Onderwijs
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 13 mei
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Senior inspecteur Verpleging en Verzorging

Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd
  • Stand­plaats Utrecht
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon