Medewerker beleidsinformatie

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid

  • Stand­plaats Den Haag
  • Contractduur zie vacaturetekst
  • Uren per week 32 - 36
  • Maand­salaris €3.662 - €5.586
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Niveau Master/doctoraal
  • Vakgebied Administratief / secretarieel, Financieel / economisch, Onderzoek / wetenschap
  • Reageren voor 16 mei Nog 14 dagen
  • Vacaturenummer SZW-551
  • Plaatsingsdatum 19 april 2024
  • Dienst­verband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Beleid maken kan niet zonder de juiste informatie. Hoeveel WW-uitkeringen zijn er aangevraagd, hoeveel zzp’ers zijn er en wie zitten er in de bijstand? Dit soort informatie heeft het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) nodig om goed beleid te kunnen maken. Als medewerker beleidsinformatie speel je hierin een onmisbare rol. Je adviseert over welke data we nodig hebben én regelt dat we deze informatie mogen gebruiken.

De juiste informatie voor het juiste beleid
Welke informatie is er nodig om inzicht te krijgen in de werking van beleid? En welke data is er beschikbaar? Daarover adviseer jij je collega’s. Ook regel je de contracten die nodig zijn om deze gegevens te mogen gebruiken. Bijvoorbeeld met het CBS, één van de belangrijkste leveranciers van onze kerncijfers. In deze samenwerking ben jij het eerste aanspreekpunt. Je organiseert bijeenkomsten en inhoudelijke gesprekken, stelt samen met de juridische afdeling contracten op en verzorgt het relatiebeheer. Daarnaast:

  • werk je mee aan het opstellen van de begroting en het jaarverslag van SZW
  • verdeel je de taken en houd je de planning en voortgang in de gaten
  • stem je het proces af met andere betrokkenen, zoals de Audit Dienst Rijk
  • organiseer je bijeenkomsten met beleidsdirecties
  • adviseer je samen met de rest van je cluster over beleidsevaluaties

Inclusief samenwerken aan een belangrijke missie
Je komt in een organisatie te werken die zich inzet voor een belangrijke missie: eerlijk, gezond en veilig werk, en bestaanszekerheid voor iedereen. Om aan te sluiten bij de behoeften uit de samenleving, streven we naar diversiteit in de samenstelling van onze teams. En naar een cultuur waarin we verschillen zien, waarderen en benutten. Zo vergroten we onze denkkracht, blijven we van elkaar leren en verstevigen we contact met de mensen waarvoor we ons werk doen. Met welk perspectief en vanuit welke levenservaring verrijk jij onze organisatie? En wat drijft jou om je in te zetten voor Nederland? We zijn benieuwd naar de ervaringen die jij meeneemt in jouw werk.

Meer over de functiegroep (Senior) Beleidsmedewerker

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Meer over jouw toekomstige afdeling

De directie Financieel Economische Zaken (FEZ) is de concerncontroller en budgettaire belangenbehartiger van het ministerie en is ook verantwoordelijk voor volledige en juiste beslisinformatie. FEZ draagt zorg voor een optimale departementsbrede besluitvorming over beleid en geld. FEZ opereert in een dynamische omgeving en heeft directe contacten met de politieke leiding en ambtelijke top. De directie heeft een open werksfeer en aandacht voor persoonlijke ontwikkeling.

Je werkt met collega’s binnen en buiten de afdeling nauw samen aan concrete dossiers. FEZ bestaat uit vier afdelingen van ongeveer vijftien medewerkers en kenmerkt zich door een mix van meer en minder ervaren medewerkers, en een informele en collegiale sfeer. Nieuwe medewerkers worden intensief begeleid en er is veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling. Buiten de directie wordt veel samengewerkt met beleidsdirecties binnen het ministerie van SZW, de Nederlandse Arbeidsmarktinspectie en met stakeholders buiten het departement, zoals UWV, SVB, Centraal Planbureau, Centraal Bureau voor de Statistiek en het ministerie van Financiën.

Afdeling Kaderstelling, Control en Evaluatie
De afdeling Kaderstelling, Control en Evaluatie (KCE) bestaat op dit moment uit 18 medewerkers, verdeeld over twee clusters. KCE is een breed georiënteerde afdeling die verantwoordelijk is voor de coördinatie van de interne planning-en-controlcyclus. KCE zorgt ook voor een goede en duidelijke kaderstelling voor financiële processen en houdt - op systeemniveau - toezicht op het functioneren van het stelsel. Tot slot draagt KCE, in het bijzonder het cluster Evaluaties en Beleidsinformatie, zorg voor de kwaliteit van evaluaties en de beleidsinformatie van SZW. Samen met collega’s zorgt KCE dat beleidsinformatie tijdig beschikbaar is en dat er kwalitatief goede evaluaties en beleidsdoorlichtingen door SZW worden uitgevoerd. De vacature valt in dit cluster.

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid

Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid werkt aan eerlijk, gezond en veilig werk in Nederland. Iedereen moet de kans krijgen om mee te doen en zich te ontwikkelen zodat je zelf kunt bijdragen aan je eigen toekomst. Als het tegenzit zorgen we voor een vangnet, en als je met pensioen gaat voor een inkomen. Dat kan alleen in een land waar mensen er voor elkaar zijn. Wij willen beleid maken dat voor iedereen werkt. We luisteren naar wat er speelt in de samenleving; werken nauw samen met partners, en spelen in op nieuwe ontwikkelingen, nationaal en internationaal. We buigen ons over vragen die niet bepaald tot de gemakkelijkste behoren. Over het sociaal beleid, de toekomst van de verzorgingsstaat en de betaalbaarheid van de oudedagsvoorziening. Maar ook over de vergrijzingsproblematiek en de veiligheid op de werkplek. We stimuleren de naleving van regels en als er misstanden zijn, treden we op. Het ministerie geeft als werkgever het goede voorbeeld.

Contact

Voor meer informatie over deze vacature:

Bertine Witkamp

0650175520

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Marianne van der Velden

06 156 94 825

Team Recruitment SZW

070 333 66 80

Solliciteren?

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Relevante vacatures

Strategisch adviseur financiële processen

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 6 mei
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Adviseur informatiebeveiliging en privacy

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 12
  • Reageren voor 27 mei
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Interne jobcoach / adviseur werving en selectie

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
  • Stand­plaats Den Haag
  • Uren per week 32-36
  • Salaris­niveau schaal 11
  • Reageren voor 13 mei
  • Dienst­verband Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Search icon