Dit ga je doen

Wat ga je doen?
Samen met je collega’s van technisch beheer los je eenvoudige technische storingen op. Je werkt ook samen met de operationeel manager huisvesting en de contractaannemer van het Rijksvastgoedbedrijf (RvB). Samen zorgen jullie ervoor dat het gebouw in goede staat blijft. Dit is belangrijk, omdat het gebouw de komende tien jaar opnieuw wordt verbouwd.
Je signaleert storingen in de installaties en lost deze waar mogelijk meteen op. Tijdens het werk denk je mee over tijdelijke oplossingen en over de beste technische keuzes voor de toekomst.

Verder bestaan je taken uit:

Signaleren van storingen en onveilige situaties en het (laten) verhelpen daarvan.
Eerste hulp bij lekkages of andere calamiteiten (om erger te voorkomen).
Het verhelpen van technische storingen, het ophangen van schilderijen en naambordjes, vervangen van sloten en lamp enzovoorts.
Toezien op tijdige afhandeling van aanvragen, meldingen en storingen in Ultimo. Dit is een computersysteem waarin je meldingen en werkzaamheden bijhoudt, zoals storingen, reparaties en onderhoud. Je gebruikt het om overzicht te houden over wat er moet gebeuren en wat al is opgelost.

Een bijzondere baan, omdat …

de Rechtspraak een unieke werkgever is – er is er maar één zoals wij;
het een gevarieerde functie betreft;
je werkt in een gebouw dat de komende tien jaar groots wordt verbouwd, waardoor je een unieke kans krijgt om mee te bouwen aan een compleet vernieuwde werkomgeving.

Dit bieden we nog meer

Pluspunten van deze functie
Arbeidsovereenkomst: een arbeidsovereenkomst (32-36 uur) voor bepaalde tijd met uitzicht op vast, waarvan één maand proeftijd;
Salaris: je komt terecht in salarisschaal 5 (minimaal € 2.770,01 – maximaal € 3.404,39) per maand bij een werkweek van 36 uur). Inschaling vindt plaats op basis van je vooropleiding en werkervaring.
Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP, een van de grotere pensioenfondsen van Nederland.
Doorgroeimogelijkheden: de functie zit vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je te ontwikkelen. Daarvoor kun je tal van opleidingen volgen en we hebben een loopbaanbeleid.
Vakantiedagen: 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren (bij 36 uur).
Keuzebudget: een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit 16,5% van je bruto jaarsalaris waarmee je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden kunt samenstellen; denk daarbij aan het aflossen van je studieschuld, een bijdrage voor je fitness-abonnement, een (elektrische) fiets of laat het uitkeren wanneer je een extraatje kunt gebruiken.
Woon-werkvergoeding: wij stimuleren reizen met het openbaar vervoer. Je krijgt van ons een ov-chipkaart voor het woon-werkverkeer.

Wij volgen de CAO Rijk. Bekijk hier alle voorwaarden.

Dit vragen wij

Wat we van jou verwachten
We verwachten van jou een proactieve en klantgerichte houding. Verder is het belangrijk dat je communicatief sterk bent. In jouw rol schakel je veel tussen de gebruikers en onze leveranciers.

Jij hebt:

de beschikking over een afgeronde vmbo-opleiding;
ervaring met algemeen technisch onderhoud;
een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Jij kunt:

werken met MS Office (Outlook, Word en Excel);
proactief zijn en in oplossingen denken;
goed meedenken en de samenwerking opzoeken tussen de gebruikers van het pand, je collega’s en team facilitair;
prioriteiten stellen, waarbij je rekening houdt met onvoorziene omstandigheden;
heel goed zelfstandig, maar ook goed en graag in teamverband werken. We zoeken een echte teamplayer.

Hier kom je te werken

Over Rechtbank Den Haag

Waar kom je te werken
Team Facilitair maakt onderdeel uit van team Bedrijfsvoering en draagt bij aan de maatschappelijke functie van de rechtspraak door het primair proces, leidinggevenden en het gerechtsbestuur te ondersteunen en te adviseren. Hierin fungeren het team als kritisch klankbord en bewaken wij de kwaliteit van dienstverlening en werkprocessen. Als medewerker technisch beheer kom je te werken in team Facilitair. Dit team is verantwoordelijk voor huisvesting, magazijnbeheer, post, repro, archief, bibliotheek en uitbestede diensten zoals catering, schoonmaak en groenvoorziening. Het betreft hier circa 77.000 m2 kantoorhuisvesting met 2.000 medewerkers, 65 zittingszalen en een cellencomplex. Jij komt te vallen onder de operationeel manager huisvesting, die verder ondersteund wordt door een managementondersteuner en projectleiders. Er werken in totaal ongeveer 60 medewerkers bij team Facilitair.

Bij Rechtbank Den Haag werken ruim 1.100 bevlogen, trotse en betrokken professionals. Zowel binnen als buiten de zittingszaal zetten we ons allemaal in voor een rechtvaardige samenleving. Onze kernwaarde integriteit is verweven in het DNA van al onze medewerkers – van rechter tot bode. We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt, zich thuis voelt, plezier heeft in het werk en zichzelf kan zijn in een informele werksfeer.

Meer weten over rechtbank Den Haag? Klik hier.

Sollicitatieprocedure
De sollicitatieprocedure bij de rechtbank loopt via onderstaande stappen. Zo komen we zo veel mogelijk over jou te weten en laten we jou kennismaken met ons.

Sollicitatie
Solliciteren is mogelijk tot en met 5 december 2025 via onderstaande button. Je brief richt je aan de heer S.J.M. Halkes, teamvoorzitter. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de functie-eisen.
Voorselectie
Vacatures worden extern én intern opengesteld. Kandidaten vanuit de Rijksoverheid met een Van-Werk-Naar-Werk (VWNW)-status hebben voorrang. Heb jij deze? Stuur dan de documenten mee waaruit blijkt dat jij deze status hebt.
Sollicitatiegesprekken
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 16 december 2025. Je ontvangt een uitnodiging per e-mail; controleer hiervoor ook je SPAM-box.

Meer informatie over de functie en/of over jouw sollicitatie?
Meer informatie over de functie?
De functie van medewerker technisch beheer valt onder de functiebenaming medewerker facilitair management schaal 5 van het FunctieGebouwRijk.

Bel, e-mail of stuur een WhatsApp naar Michel van der Horst, operationeel manager huisvesting via 06 29 30 05 15, [email protected].

Meer informatie over het sollicitatieproces?
E-mail naar Yolande Roso van afdeling P&O via [email protected].
Wij nemen geen sollicitaties in behandeling via genoemde e-mailadressen.

Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen. Doorplaatsing en/of overname van deze vacature is niet toegestaan. De Rechtspraak besteedt nadrukkelijk aandacht aan divers en veelzijdig samengestelde teams.

Cookies op WerkenvoorNederland.nl

Medewerker technisch beheer