Projectleider vastgoedprojecten

Werken aan het grootste utiliteitsbouwproject van Nederland? Helpen bij het managen van gevoelige politiek-bestuurlijk processen? De renovatie van het Binnenhof is een complex programma dat bestaat uit meerdere deelprojecten en in de aandacht staat van de politiek en de media. Ben jij iemand die overzicht houdt en weet te sturen op resultaten? Dan is deze uitdagende en leerzame functie als projectleider bij het Rijksvastgoedbedrijf wellicht wat voor jou!

De renovatie van het Binnenhof bevindt zich in de uitvoeringsfase. Hierbij zijn meerdere hoofdaannemers betrokken en zij delen samen één gezamenlijke krappe bouwplaats in het centrum van de binnenstad in Den Haag. Dit resulteert in vele technische en beheersmatige raakvlakken van uiteenlopende aard. Coördinatie en tijdige afstemming op de raakvlakken is van belang voor de kwaliteit en voortgang van de renovatie als geheel. De raakvlakken zijn binnen het programma Renovatie Binnenhof ondergebracht in het deelproject/projectteam ‘Projectoverstijgend’. Het projectteam Projectoverstijgend houdt zich bezig met raakvlakkenmanagement en de coördinatie/afstemming van het bouwproces met meerdere hoofdaannemers op één gezamenlijke bouwplaats in een binnenstedelijke omgeving.

We zoeken binnen het projectteam Projectoverstijgend een projectleider met veel ervaring in de uitvoeringsfase van grote utiliteitsprojecten, die energie krijgt van het oplossen van complexe puzzels met veel verschillende partijen en stakeholders. Je vervult hiermee een centrale rol binnen de uitvoeringsorganisatie van de renovatie van het Binnenhof.

Dit ga je doen

Je bent verantwoordelijk voor het opsporen en wegnemen van risico’s die op de technische raakvlakken tussen verschillende projecten in de voorbereiding en uitvoering van werkzaamheden. Dit doe je in een breder teamverband waarbij elk teamlid vanuit een eigen focus gebied werkt. Den hierbij aan fysieke bouwtechnische afstemming, Binnenhof brede systeemtechnische afhankelijkheden, complexoverstijgende vergunningencoördinatie en commissioning, etc. Ook onderwerpen als cyber security zijn belegd bij projectteam Projectoverstijgend. Binnen het team is een open en proactieve communicatie omdat er doorlopend kruisverbanden zijn. We werken zelfstandig en trekken doorlopend samen op.

Je doorgrondt ontwerpen van deelprojecten en herkent vanuit je ervaring wat sturing vraagt. Hiertoe verbind je alle betrokkenen en je beweegt iedereen tot gedragen oplossingen. Je bent in staat om voorstellen van architecten, adviseurs en/of aannemers op maakbaarheid, uitvoerbaarheid en impact op tijd en geld op waarde te schatten en durft hier ook zelf een positie in te nemen als dat nodig is om tot een passende oplossing te komen. Je weet tot heldere adviezen te komen waar gedragen oplossingen niet mogelijk zijn en op programmaniveau een besluit genomen moet worden.

Je legt afstemming en acties tussen partijen zorgvuldig vast binnen onze raakvlakkenomgevingen en zorgt dat er tijdige opvolging plaats vindt. Samenwerken is een fundamenteel principe binnen de renovatie van het Binnenhof. Vanuit jouw rol heb je doorlopend te maken met verschillende karakters en stijlen. Dit is uitdagend. Het vraagt flexibiliteit, creativiteit en vasthoudendheid om problemen af te pellen en constructief op te lossen, ook als dat anderen niet uit komt. Je weet anderen de ruimte te geven waar het kan, maar schakelt door als dat nodig is om de renovatie van het Binnenhof als geheel succesvol te laten voorlopen.

Je draagt binnen het projectteam bij aan het verder ontwikkelen van werkwijzen op gebied van raakvlakkenmanagement, commissioning en het proces van opleveren, overdracht en ingebruikname.

Afwisselend werk? Jazeker! Elk project en elke fase is anders en dat geldt ook voor jouw werk.

Enthousiast geworden? Solliciteer direct, wij kijken ernaar uit! Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. Wil je eerst inhoudelijk meer weten over de functie? Bel of app dan met Bianca Derkzen, programmamanager Complex overstijgend, mobiel: 06 1128 1237. Zij staat je graag te woord. Over het proces kan Chris van der Sloot je meer vertellen, Mobiel: 06 4068 3652.

Jouw motto bij alles wat je doet? Alleen ga je sneller, samen kom je verder. Je bent goed in het stimuleren van samenwerking en je kunt collega’s motiveren om de doelen te bereiken. Ook kun je goed communiceren, waarbij je oprecht luistert, terugkoppelt en ruis op de lijn voorkomt. En je leert van jouw eigen ervaringen en fouten, deelt deze met anderen en draagt verbeterpunten
aan. Daarnaast ben jij je altijd bewust van de klant, welke (in)directe betrokkenen er zijn en welke wensen en belangen er spelen. Je bent hierbij zacht op de relatie, maar zakelijk op de inhoud.

Verder:

• Je beschikt minimaal over HBO-niveau ervaring.
• Je hebt bewezen aanvullend scholing op het gebied van project coördinatie, gerelateerde tooling (software) en lean methodieken in de utiliteitsbouw.
• Je beschikt over meer dan 10 jaar ervaring met grote utiliteitsprojecten.
• Je hebt ervaring als projectleider op meerdere technische disciplines, zoals constructies, installaties, afbouw en bijzondere eisen, bijvoorbeeld op gebied van (informatie)veiligheid.
• Je bent aantoonbaar succesvol geweest in de coördinatie en werkvoorbereiding om een ontwerp om te zetten in een uitvoerbaar plan en succesvol uit te voeren.
• Je werkt zelfstandig, maar niet alleen. Je bent pro-actief en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je bent niet alleen een strategische denker, maar vindt het ook leuk om te doen.
• Je kunt een netwerk opbouwen en onderhouden en bent collegiaal en samenwerkingsgericht
• Je bent nauwkeurig en resultaatgericht.

Je hebt zelf de regie op je eigen ontwikkeling. Dat betekent dat je reflecteert op jezelf, open staat voor feedback en op basis daarvan aangeeft wat je nodig hebt om nog beter te worden in je vak.

• De sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 8 juli 2026, op het RVB-kantoor in het centrum van Den Haag.
• Omdat we duurzaamheid stimuleren, reizen we zoveel mogelijk met het openbaar vervoer. Je krijgt daarom van ons een ov-kaart voor woon-werkverkeer en dienstreizen. Voor locaties die niet goed te bereiken zijn met het ov zijn bedrijfsauto’s beschikbaar.
• Bij het Rijksvastgoedbedrijf werken we onafhankelijk van tijd, plaats en apparaat. Je overlegt met je leidinggevende hoe je hier invulling aan geeft.

De ministeries van BZK en VRO worden vanuit één ambtelijke organisatie ondersteund. Je sluit een arbeidsovereenkomst met het ministerie van BZK, de functie valt inhoudelijk binnen de portefeuille van de minister van VRO.

Klik hier als je nieuwsgierig bent naar wat het Rijksvastgoedbedrijf jou te bieden heeft.

Een veiligheidsonderzoek kan deel uitmaken van de procedure. We gaan ervan uit dat je bereid bent om daaraan mee te werken. Hier vind je meer informatie daarover.

Binnen de Rijksoverheid werken we met raamovereenkomsten voor de inhuur van personeel. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt daarom niet in behandeling genomen.