(Senior) adviseur cybersecurity

Verhoog jij de digitale weerbaarheid van Nederland door samen met inlichtingenteams en experts binnen en buiten de organisatie te adviseren over maatregelen tegen mogelijke acties van statelijke actoren? Dan draag je op een unieke manier bij aan de nationale veiligheid. 

Wat ga je doen? 
De afdeling Weerstand & Respons van de unit Weerbaarheid geeft adviezen op basis van (technische) kennis en inlichtingen, met als doel om de digitale weerbaarheid van Nederland te vergroten. De adviezen bevatten concrete maatregelen tegen statelijke cyberdreigingen. Als (senior) adviseur bij het cluster Inlichtingengedreven Advies werk je vanuit een bijzondere informatiepositie. Ongeveer de helft van je werktijd breng je door bij de analisten en inlichtingenofficieren van een inlichtingenteam. Ook onderhoud je goede, inhoudelijke contacten met andere teams van de unit Weerbaarheid, de Joint Sigint Cyber Unit, het Nationaal Cyber Security Center en het Nationaal Bureau Industrie Veiligheid. Vervolgens gebruik je alle opgedane inzichten en jouw eigen technische expertise voor het opstellen van schriftelijke weerbaarheidsadviezen tegen actuele modus operandi van statelijke actoren. Je deelt jouw adviezen met ons externe netwerk en met interne partners. Als je ideeën hebt voor goede, vernieuwende manieren om onze kennis met de binnen- en buitenwereld te delen, horen we die graag! Tot slot denk je kritisch mee over het verder versterken van de interne samenwerking, het waarborgen van expertise binnen de afdeling en de verdere ontwikkeling van ons portfolio aan producten. 

Wat krijg je ervoor terug? 
Een inhoudelijk interessante en afwisselende rol, waarin je unieke informatie van ‘binnen’ op creatieve wijze naar ‘buiten’ brengt. Je hebt veel vrijheid om je expertise- en adviesrol vorm te geven. Met ruimte voor eigen inbreng, je persoonlijke en professionele ontwikkeling, denkkracht in complexe situaties en voor de persoon die je bent. En natuurlijk de mogelijkheid om vanuit een unieke kennispositie te werken aan de (digitale) veiligheid van Nederland.

Jij combineert technische expertise met heldere oordeelsvorming en sterke advies- en relationele vaardigheden. Omdat je goed kunt luisteren, actief samenwerkt en rekening houdt met politiek-bestuurlijke belangen, beweeg je effectief in het spanningsveld tussen veiligheids- en inlichtingenbelangen. Je ziet kansen, neemt initiatief en wacht niet af. Je bent gefocust op doelstellingen, overwint obstakels, biedt als het nodig is weerstand en zorgt dat projecten tot een goed einde komen. 

Verder heb je: 
• een academisch werk- en denkniveau; 
• een afgeronde studie en/of ruime werkervaring op het gebied van cybersecurity en/of IT; 
• een uitstekende schrijfvaardigheid.

De AIVD omarmt diversiteit en inclusie en wil graag dat medewerkers zich thuis voelen. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten zijn een verrijking voor onze organisatie. Bij ons is iedereen die aan de voorwaarden voor een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) voldoet welkom, ongeacht culturele achtergrond, arbeidsvermogen, leeftijd, gender of seksuele voorkeur. Samen werken we aan de veiligheid van Nederland.

• Solliciteren? Stuur ons een cv en sollicitatiebrief waaruit duidelijk en onderbouwd je motivatie blijkt om te willen werken bij de AIVD.
• Na de sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om te solliciteren.
• Je sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen wanneer je op de juiste manier, via de daarvoor bestemde sollicitatie-knop reageert. Je uitgebreide motivatie is ingevuld en je cv is bijgesloten.
• We vragen je om niet met anderen te spreken over je sollicitatie bij de AIVD. Het kan je sollicitatie en eventuele loopbaan bij de AIVD schaden en je veiligheid in gevaar brengen.
• Om veilig te solliciteren, raden we je sterk aan je online sollicitatie vanuit Nederland te versturen. Verblijf je in het buitenland, wacht dan tot je weer in Nederland bent.
• Een veiligheidsonderzoek op niveau A, psychologische onderzoeken, het opvragen van referenties en online screening zijn onderdeel van de sollicitatieprocedure.
• Om in aanmerking te komen voor een functie bij de AIVD moet je de Nederlandse nationaliteit hebben en (in principe) de afgelopen 10 jaar in Nederland hebben gewoond. Ook aan je eventuele partner en andere mensen in je omgeving worden bepaalde eisen gesteld.
• Houd er rekening mee dat de selectieprocedure, inclusief het veiligheidsonderzoek, ongeveer 6 maanden in beslag kan nemen.
• De AIVD gebruikt een digitale manier om te solliciteren. Houd er rekening mee dat het invullen van het sollicitatieformulier mogelijk technische problemen met zich meebrengt. Wacht dus niet tot het laatste moment met solliciteren.
• Vanwege de veiligheid van onze kandidaten en de aard van de organisatie wordt het afgeraden om AI-tools in te zetten voor het soliciteren op deze vacature.