Senior adviseur procesoptimalisatie gerechtshof ’s-Hertogenbosch
Gerechtshof 's-Hertogenbosch
Kenmerk: 16659,
Plaatsingsdatum: 4 september 2026
Dit ga je doen
De functie van senior adviseur procesoptimalisatie is een nieuwe en uitdagende functie in het gerechtshof waar je mee vorm aan kunt geven. Je adviseert bestuur en teamvoorzitters gevraagd en ongevraagd over het optimaliseren van de (werk)processen. Door het analyseren, beschrijven en optimaliseren van processen lever je een concrete bijdrage aan de verdere professionalisering. Je bent verantwoordelijk voor het (zelfstandig) organiseren, uitvoeren en begeleiden van projecten rondom deze verdere professionalisering. In overleg met het bestuur/de teams organiseer je (vanuit de lean-methode) sessies om een bestaand proces te verbeteren. Hierbij werk je nauw samen met collega's uit de verschillende teams. Ook maak je deel uit van het landelijke netwerk Processen en Verbeteren en lever je daar een actieve bijdrage.
Dit krijg je
Dit bieden we nog meer
Een betekenisvolle baan vol mogelijkheden om deze nieuwe functie mee vorm te geven, waar je samenwerkt met gedreven professionals en achter de schermen bijdraagt aan goedwerkende rechtspraak. Naast al dit moois, zijn jouw arbeidsvoorwaarden bij ons goed geregeld:
De functie senior adviseur procesoptimalisatie valt onder het functiegebouw Rijk, in de functiegroep adviseur bedrijfsvoering.
- Salaris: afhankelijk van je werkervaring en kennis kom je terecht in schaal 11 (minimaal € 4.132,76 en maximaal € 6.275,94 op basis van 36 uur).
- Thuiswerken: jouw werk-privébalans vinden we belangrijk. Daarom kun je in overleg gedeeltelijk thuiswerken (max. 40 %) en je werktijden flexibel indelen. Je ontvangt een bijdrage om een goede thuiswerkplek in te richten én een thuiswerkvergoeding voor thuiswerkdagen.
- Vakantiedagen: je krijgt 144 wettelijke vakantie-uren én 64 IKB-uren bij een werkweek van 36 uur.
- Keuzebudget: 16,5% van je brutojaarsalaris (je vakantie-uitkering en 13e maand zijn hierin opgenomen). Je kunt dit laten uitbetalen of hiermee fiscaal voordelig je eigen arbeidsvoorwaarden samenstellen. Zo kun je extra verlof kopen, een fiets voor woon-werkverkeer aanschaffen, je woning verduurzamen, je studieschuld afbetalen of meedoen met bedrijfsfitness.
- Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP (een van de grootste pensioenfondsen van Nederland).
- Reiskosten: we stimuleren reizen met het ov. Daarom krijg je een ov-kaart waarmee je gratis naar je werk reist (2e klas). Kom je met de fiets? Dan krijg je een aantrekkelijke reiskostenvergoeding.
- Arbeidsovereenkomst: je krijgt een jaarcontract voor 32 - 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
De functie senior adviseur procesoptimalisatie valt onder het functiegebouw Rijk, in de functiegroep adviseur bedrijfsvoering.
Dit vragen wij
Je bent een expert op het gebied van procesverbetering, je kunt als adviseur goed verbinden, staat stevig in je schoenen en beschikt over de nodige verandervaardigheden. Door je enthousiasme en organisatiesensitiviteit zorg je voor draagvlak voor aanpassingen of uniformeringen van processen en weet je betrokkenen goed mee te nemen in de verbetertrajecten en projecten richting de gestelde doelen. Je bekijkt vraagstukken vanuit verschillende perspectieven en je schakelt soepel met leidinggevenden, medewerkers van de teams en collega’s in de bedrijfsvoering. Je bent bovendien in staat om lokale en landelijke ontwikkelingen verder te brengen.
Verder heb je:
Verder heb je:
- Een HBO/WO werk- en denkniveau.
- Ervaring met het beschrijven van processen, bij voorkeur met behulp van modelleertaal BPMN 2.0.
- Afgeronde training Lean Six Sigma Black Belt en ervaring met de aanpak volgens de principes van Lean (Six Sigma).
- Ervaring met managen en implementeren van projecten.
Hier kom je te werken
Over Gerechtshof 's-Hertogenbosch
Gerechtshof ‘s-Hertogenbosch
Bij het gerechtshof ’s-Hertogenbosch zetten we ons met ruim 300 betrokken professionals binnen én buiten de zittingszaal in voor een rechtvaardige samenleving. Wij hebben oog voor wat er leeft in de samenleving en zijn ons bewust van onze onafhankelijke rol in de rechtsstaat. Integriteit is verweven in ons DNA, van raadsheer tot bode. En we vinden het belangrijk dat jij je hier thuis voelt, plezier hebt in je werk en jezelf kunt zijn in een informele werksfeer. Benieuwd naar hoe het is om te werken bij ons hof? Bekijk ons filmpje.
Team BBO
Het team waarin je komt te werken (Team Bedrijfsvoering en Bestuursondersteuning) is een team van zo’n 20 professionals dat impact heeft en positieve verandering teweeg wil brengen.
Bij het gerechtshof ’s-Hertogenbosch zetten we ons met ruim 300 betrokken professionals binnen én buiten de zittingszaal in voor een rechtvaardige samenleving. Wij hebben oog voor wat er leeft in de samenleving en zijn ons bewust van onze onafhankelijke rol in de rechtsstaat. Integriteit is verweven in ons DNA, van raadsheer tot bode. En we vinden het belangrijk dat jij je hier thuis voelt, plezier hebt in je werk en jezelf kunt zijn in een informele werksfeer. Benieuwd naar hoe het is om te werken bij ons hof? Bekijk ons filmpje.
Team BBO
Het team waarin je komt te werken (Team Bedrijfsvoering en Bestuursondersteuning) is een team van zo’n 20 professionals dat impact heeft en positieve verandering teweeg wil brengen.
Bijzonderheden
De sollicitatieprocedure bij de Rechtspraak loopt via onderstaande stappen. Hiermee willen wij zo veel mogelijk over jou te weten komen én laten we jou kennismaken met ons.
1. Solliciteren
Verstuur je sollicitatie uiterlijk op donderdag 24 september 2026.
2. Voorselectie
Vacatures worden extern én intern opengesteld. Kandidaten vanuit de Rijksoverheid met een Van-Werk-Naar-Werk (VWNW)-status hebben voorrang. Heb jij deze? Stuur dan de documenten mee waaruit blijkt dat jij deze status hebt.
3. Kennismakingsgesprek
We maken graag kennis met je op vrijdag 2 oktober 2026.
4. Arbeidsvoorwaardengesprek
We maken samen heldere afspraken en leggen de basis voor een fijne samenwerking.
5. VOG
We vragen je om een Verklaring Omtrent Gedrag.
Meer informatie over het sollicitatieproces?
Bel, mail of stuur een WhatsApp naar Kristel van Keulen, senior medewerker personeelsbeheer, [email protected], 06-21930434.
Meer informatie over de functie?
Bel, mail of stuur een WhatsApp naar Mirjam Fransen, teamvoorzitter team BBO, [email protected], 06-21648451.
Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.
1. Solliciteren
Verstuur je sollicitatie uiterlijk op donderdag 24 september 2026.
2. Voorselectie
Vacatures worden extern én intern opengesteld. Kandidaten vanuit de Rijksoverheid met een Van-Werk-Naar-Werk (VWNW)-status hebben voorrang. Heb jij deze? Stuur dan de documenten mee waaruit blijkt dat jij deze status hebt.
3. Kennismakingsgesprek
We maken graag kennis met je op vrijdag 2 oktober 2026.
4. Arbeidsvoorwaardengesprek
We maken samen heldere afspraken en leggen de basis voor een fijne samenwerking.
5. VOG
We vragen je om een Verklaring Omtrent Gedrag.
Meer informatie over het sollicitatieproces?
Bel, mail of stuur een WhatsApp naar Kristel van Keulen, senior medewerker personeelsbeheer, [email protected], 06-21930434.
Meer informatie over de functie?
Bel, mail of stuur een WhatsApp naar Mirjam Fransen, teamvoorzitter team BBO, [email protected], 06-21648451.
Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.
Stel gerust je vraag
Meer informatie over deze vacature
Kristel van Keulen
[email protected]Solliciteren
Gerechtshof 's-Hertogenbosch nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.