Cookies op WerkenvoorNederland.nl

WerkenvoorNederland.nl maakt gebruik van cookies voor metingen van webstatistieken en voor verbeteren van de website.

Rijksmedewerker en bezig met je ontwikkeling? Ontdek IkwerkvoorNederland.nl

Senior beleidsmedewerker – Slagvaardige digitale overheid S13/12

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties
  • Den Haag  -  route
  • Universitair Master
  • 32 - 36 uur
  • schaal 12, schaal 13 / €4.691,71 - €7.747,7 (bruto)
  • Documentatie en Informatievoorziening, ICT
Kenmerk: 4114, Plaatsingsdatum: 12 januari 2026
Solliciteer voor 31 januari 2026

Senior beleidsmedewerker – Slagvaardige digitale overheid S13/12

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

Dit ga je doen

Je komt te werken in een team van zes collega’s die werken aan de basis voor sturing, samenwerking, verantwoording en transparantie voor de digitale (Rijks)overheid. Elk teamlid heeft een bepaalde focus om kennis en expertise op te bouwen. Jouw primaire vakgebieden worden sturing en samenwerking. Actuele vraagstukken op dit terrein zijn het verbeteren van overheidsbrede samenwerking op digitalisering en de doorontwikkeling van het CIO Stelsel.

De afgelopen tijd is meer aandacht gekomen voor samenwerking en centralisatie in het digitale domein. Overheidsbrede samenwerking is bijvoorbeeld de kern van de nieuwe Nederlandse Digitaliseringsstrategie. Ook heeft de Tweede Kamer een initiatiefnota ingediend waarin wordt opgeroepen om, net als in het Verenigd Koninkrijk, een ‘digitale dienst’ in het leven te roepen. Er wordt op dit moment gewerkt aan beleidsmatige onderbouwing en toetsing van deze ideeën. Zo is de NDS-raad om een advies gevraagd over de digitale dienst en gaat de Auditdienst Rijk mogelijkheden voor verbetering van het landschap van ICT-dienstverleners binnen de Rijksoverheid in kaart brengen. Het advies van de NDS-raad verwachten we begin 2026. Jij werkt aan het opstellen van een beleidsreactie op dit advies. Daarna ga je aan de slag met de opvolging daarvan.

Belangrijk is uiteraard dat deze stappen in samenwerking met onze partners worden gezet. Dit vraagt daarom goede samenwerking met collega’s binnen en buiten BZK, in het bijzonder de koepels van de medeoverheid, het netwerk publieke dienstverleners, en de CIO community van de Rijksoverheid.

Voor het CIO Stelsel treedt op 1 januari 2026 het herziene besluit in werking. Jij bent als dossierhouder het eerste aanspreekpunt voor departementen bij vragen over het nieuwe besluit en de implementatie daarvan. Ook ga je aan de slag met lopende en nieuwe beleidsmatige vraagstukken op dit domein. Je ondersteunt bijvoorbeeld de bewindspersoon bij de parlementaire behandeling van deze vraagstukken. Zo is er door de Tweede Kamer een motie aangenomen die oproept om te onderzoeken hoe de interpretatie van artikel 44 van de Grondwet kan worden herzien. Dit is een breder vraagstuk dat door andere collega’s binnen het Directoraat-Generaal wordt opgepakt. Jij werkt hieraan mee voor wat betreft het digitale domein.

Daarnaast vinden we het belangrijk dat iedereen binnen de directie breed inzetbaar is. Dit betekent bijvoorbeeld dat je jouw kennis en ervaring deelt met collega’s en inzet voor de directie of het Directoraat-Generaal.

Dit krijg je

  • schaal 12, schaal 13
    €4.691,71 - €7.747,7 (bruto)
  • Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
  • Vaste dienst voorafgegaan door een jaarcontract
  • 32 - 36 uur

Dit bieden we nog meer

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

  • Je hebt academisch werk- en denkniveau.
  • Je hebt meerdere jaren ervaring als beleidsmedewerker.
  • Je hebt kennis van of ervaring met bestuurskundige (governance) vraagstukken of digitalisering binnen de overheid.
  • Je bent in staat verschillende belangen in kaart te brengen en hierin afwegingen te maken.
  • Je hebt affiniteit met het beleidsonderwerp, bent strategisch ingesteld en zet dit in om samen met anderen je resultaten te behalen.

Competenties:

  • Organisatiesensitiviteit
  • Creativiteit
  • Samenwerken
  • Netwerken
  • Omgevingsbewustzijn

Hier kom je te werken

Meer over CIO Rijk

Onder het ministerie van BZK ressorteren onder andere vier directoraten-generaal. Het directoraat-generaal Digitalisering en Overheidsorganisatie (DGDOO) werkt aan een moderne overheid. Een overheid die flexibel georganiseerd is, die werkt aan de ontwikkeling van één overheid die goed werkgeverschap toont en technologie effectief inzet. Daarbij staat de informatiesamenleving centraal en is de rol van de overheid een afgeleide van de behoeftes van de samenleving. Dat doet zij door:

  • Te zorgen voor een modern werkgeverschap van de overheid dat inspeelt op veranderingen op de arbeidsmarkt en uitgaat van hoogwaardig ambtelijk vakmanschap.
  • Concrete voorstellen te doen voor de rol van de overheid in de i-samenleving en de regie te nemen in de interbestuurlijke uitwerking en uitvoering daarvan.
  • Te bevorderen dat ICT in het Rijk optimaal en efficiënt wordt ingezet en de kaders te stellen voor de informatisering van het Rijk.
  • De opbouw van één bedrijfsvoering voor het Rijk, met toegevoegde waarde voor het primaire proces van de departementen.

Directie CRD i.o.

De directie CRD i.o. is onderdeel van het Directoraat-generaal Digitalisering en Overheidsorganisatie, DGDOO. Onze missie is ‘het bevorderen dat informatisering en ICT in het Rijk en ZBO’s optimaal wordt vormgegeven’. Om dit te bereiken werken we dagelijks (onder andere) aan:

  • Het maken van I-beleid en -kaders voor de rijksdienst en op de naleving daarvan toe te zien.
  • Doorvertaling en invulling van overheid brede I-kaders binnen de Rijksdienst.
  • Het versterken van de I-functie binnen het Rijk.
  • Verantwoordelijk voor het beleid en kaders voor de (door)ontwikkeling en exploitatie van Rijksbrede I(CT)-voorzieningen binnen het Rijk.
  • Borging van informatiebeveiliging en privacy binnen het Rijksbrede I(CT)-beleid.
  • Het (verder) ontwikkelen van het Rijksbrede CIO-stelsel.

Hiermee levert CIO Rijk een bijdrage aan de efficiency en effectiviteit van de Rijksdienst.

Over Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties

Het ministerie van BZK beschermt, bewaakt en bouwt aan de basis van onze samenleving. In Nederland en de Caribische delen van ons Koninkrijk. Uitgangspunt is ons grootste goed: de Grondwet en wat we daarin hebben afgesproken. Dat iedereen meetelt bijvoorbeeld. Dat je altijd en overal kan zijn wie je bent, kan vinden wat je vindt, gelijke kansen hebt en mee kan doen. Thuis, op school en op het werk. Offline en online. En dat iedereen prettig kan wonen in een fijne omgeving. We doen dat voor de samenleving én werken tegelijk aan de basis voor de hele rijksoverheid. Zodat andere ministeries hun werk voor Nederland ook goed kunnen doen.

Dit vraagt om collega's die samenwerken. Die gaan voor resultaat voor mensen, en daarbij niet alleen varen op vakinhoud, maar ook op hun moreel kompas. Aandacht hebben voor bijvoorbeeld rechtvaardigheid en gelijkwaardigheid. En om ons werk voor de samenleving écht goed te kunnen doen, vinden we het belangrijk dat we zelf een afspiegeling van die samenleving zijn. We zijn dus op zoek naar collega's met verschillende perspectieven, achtergronden en eigenschappen. Het maakt niet uit waar je bent geboren, waar je in gelooft, hoe oud je bent of van wie je houdt; we zijn vooral nieuwsgierig naar jou. We willen zorgen voor een prettige werkplek voor iedereen, met veel ruimte voor werkplezier en ontwikkeling.

Over de functiegroep (Senior) Beleidsmedewerker

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

Meer informatie op Functiegebouw Rijksoverheid

Stel gerust je vraag

Meer informatie over deze vacature

Floor Kloosterman

+31 651012163

Meer informatie over de sollicitatieprocedure

Solliciteren

Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Down icon Links icon Rechts icon Up icon Facebook icon Instagram icon Linkedin icon Linkedin icon Magnet.me icon Menu icon Close icon Search icon Youtube icon