Senior Juridisch Beleidsmedewerker Cyber NCTV

Maak jij je zorgen over de nieuwsberichten hoe AI onze digitale weerbaarheid kan bedreigen, maar zie jij ook hoe AI hier kan helpen en ben jij gemotiveerd om Nederland digitaal weerbaarder te maken? Dan ben jij bij ons aan het goede adres.

Op dagelijkse basis wordt Nederland geconfronteerd met uitdagingen in de beveiliging van onze digitale samenleving. Door de toegenomen digitale afhankelijkheid van onze maatschappij en de bijna dagelijkse aanvallen van criminele organisaties, statelijke actoren en bedrijfsspionage op onze digitale systemen is het belangrijker dan ooit dat we een goed functionerend cybersecuritystelsel hebben, waarin alle betrokken partijen de juiste middelen hebben om dreigingen te herkennen, risico’s te mitigeren en incidenten op te lossen. 

Dit stelsel is volop in beweging. Het is jouw rol om samen met collega’s wetgeving en beleid te (laten) ontwikkelen, in Nederland en de EU. Je monitort de uitvoering daarvan en stuurt waar nodig bij. Je ziet waar juridische lacunes of zwakke plekken zitten voordat deze tot uitvoeringsproblemen leiden, of zorgt dat deze worden hersteld. Dat doe je altijd met het oog op het voorkomen of beperken van maatschappij-ontwrichtende schade die onze open en vrije maatschappij raakt. Voorbeelden daarvan zijn de werking van de net in werking getreden Cyberbeveiligingswet, (on)mogelijkheden van verdere publiek-private samenwerking en in het bijzonder informatiedeling. Je geeft daarbij waar nodig advies aan het afdelingshoofd, de directeur, de Minister en private partijen.

Ook geef je vanuit de NCVT input voor nieuwe wetgevingsvoorstellen en geef je advies over of ben je de drijvende kracht van ontwikkeling van EU-regelgeving. Hierbij werk je nauw samen met de juristen binnen de NCTV, het Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC) en de Directie Wetgeving en Juridische Zaken van het Ministerie van Justitie en Veiligheid. Je bent de spil tussen deze organisaties en de afdeling Cybersecurity. Bovendien coördineer je de juridische werkzaamheden binnen de Afdeling Cybersecurity. 

Daarnaast kun je flexibel worden ingezet op beleidsdossiers in overleg met jou en het team. Je kan denken aan de ontwikkeling en coördinatie van het Nederlandse cybersecuritybeleid in nationaal en internationaal perspectief op het gebied van informatiedeling, het CSIRT-stelsel, weerbaarheidsversterking, incidenten en cybercrisismanagement, publiek-private allianties, innovatie en onderzoek, trainen en oefenen. 

Dit doe alles je niet alleen, maar in nauwe samenwerking met een veelheid van partners (publiek, privaat en wetenschap). Dit in een jong team van enthousiaste professionals in de context van een dynamisch, groeiend en maatschappelijk relevant werkveld. 

Je bent een jurist die gewend is om in een veranderende omgeving met gezag te adviseren. Denk bijvoorbeeld aan (interdepartementale)wetstrajecten of implementatie van EU-regelgeving. Je hebt ruime ervaring met interdepartementale coördinatie van strategische en beleidsmatige vraagstukken of een vergelijkbare equivalent. Je bent bestuurlijk en politiek sensitief en communiceert effectief op zowel (hoog)ambtelijk niveau als professionals in de uitvoeringspraktijk. Hierdoor weet je bruggen te slaan tussen beleidsontwikkeling, uitvoering en technologische realiteit. 

Daarnaast heb je
- Een afgeronde juridische universitaire opleiding, of aantoonbaar WO werk- en denkniveau
- minimaal 5 jaar relevante werkervaring  
- Affiniteit met het beleidsterrein van cybersecurity, ICT of informatiebeveiliging
- Een uitstekend analytisch vermogen 
- Goede schriftelijke en mondelinge beheersing van de Nederlandse en de Engelse taal.

Competenties: politieke en bestuurlijke sensitiviteit, overtuigingskracht, creativiteit, netwerkvaardigheid, stressbestendigheid, resultaatgerichtheid.

Sollicitatieprocedure
Ben je enthousiast? We zien je sollicitatie graag tegemoet. Je hoeft geen motivatiebrief te schrijven. In plaats daarvan vragen we je onderstaande vragen in maximaal 200 woorden per vraag te beantwoorden. In het eerste gesprek komen deze vragen en jouw antwoorden aan de orde. Daarnaast vragen we je om een CV mee te sturen.

1. Wat spreekt je aan in deze vacaturetekst? Waarom solliciteer je bij ons?
2. In deze functie zal je te maken hebben met verschillende stakeholders met uiteenlopende belangen. Kan je een voorbeeld van een situatie geven waarin je moest samenwerken met verschillende stakeholders met uiteenlopende belangen? Wat was jouw rol hierin, en hoe heb je dit aangepakt?
3. Van een senior beleidsmedewerker wordt verwacht dat diegene strategisch mee kan denken met de directeur en de Minister en hen kan adviseren over te nemen keuzes. Welke ervaring heb je met het geven van strategische adviezen aan hoger management? Hoe pak je dit aan?

• Heb je vragen over deze functie? De afdeling Cybersecurity vertelt je graag meer via [email protected] of via Christian Bühler, Coördinerend Beleidsmedewerker 06 29658302

• Voor deze functie is een veiligheidsonderzoek B verplicht

• Een (online) voorselectietest of assessment en een referentiecheck kunnen onderdeel zijn van het sollicitatieproces

• De selectiegesprekken vinden plaats in week 49 en week 50

• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.