Senior Trainer

Het Expertise Centrum Leiderschap Defensie (ECLD) is op zoek naar een enthousiaste, gedreven en ervaren senior trainer. In deze functie geef je trainingen binnen een Defensiecontext en draag je bij aan multidisciplinaire trajecten binnen verschillende Defensieonderdelen. Op die manier vergroot je de impact van leiderschap door middel van inspirerende en doelgerichte trainingen. De werkzaamheden vinden plaats binnen de afdeling Training van het ECLD.

Voel jij je thuis in een dynamische omgeving met afwisselende werkzaamheden, waarbij je meerdere dagen per week op pad bent om leiderschapstrainingen te verzorgen? Lees dan verder of deze functie bij jou past.

Onder de taken/werkzaamheden van de senior trainer vallen onder andere:
1. Geeft uitvoering aan training/opleiding, door: 
- het organiseren, voorbereiden en uitvoeren van opleidings- en trainingsactiviteiten, inclusief bijbehorende (individuele) leer-, trainings- en coachingstrajecten;
- het creëren van een veilig en stimulerend pedagogisch klimaat;
- het op individuele basis pedagogisch begeleiden en coachen van deelnemers en cursisten;
- het verzorgen van specifieke modules binnen het opleidings- en trainingsprogramma op het gebied van leiderschap;
- het afstemmen van (individuele) plannen, leerbehoeften en (on)mogelijkheden van deelnemers of groepen met betrokken interne en externe disciplines, afgestemd op de wensen en eisen vanuit de organisatie;
-het selecteren en hanteren van verschillende didactische methoden en technieken, aansluitend op de leer- en opleidingsdoelen en reguliere (onderwijs)eindtermen.

2. Bereidt opleidingen voor en ontwikkelt opleidingen, door:
- het doen van voorstellen voor de ontwikkeling van nieuwe les- en trainingsmethoden binnen het eigen vak- en deskundigheidsgebied op het terrein van leiderschap;
- het mede vorm en inhoud geven aan (modules van) het opleidings- en trainingsprogramma of -pakket;
- het leveren van bijdragen aan de vertaling van inhoud naar didactische werkvormen en leeractiviteiten.

3. Verricht coördinerende werkzaamheden, door:
- het fungeren als trekker van veranderingen en ontwikkelingen die (een deel van) het team betreffen;
- het aansturen van kleinschalig overleg, activiteiten en projecten.

De senior trainer legt verantwoording af aan het hoofd van de afdeling Training.

De senior trainer beschikt over:
- theoretische en toepassingsgerichte kennis op één of meer vak- en aandachtsgebieden op het terrein van leiderschap;
- (vak)didactische en pedagogische kennis;
- ervaring met of aantoonbare affiniteit voor de Defensieorganisatie;
- kennis van de leerstof op het gebied van leiderschap;
- inzicht in intermenselijk gedrag;
- organiserende, improviserende en enthousiasmerende vaardigheden;
- didactische vaardigheden;
- vaardigheid in het verzorgen van trainingen;
- vaardigheid in het overdragen van kennis en vaardigheden;
- vaardigheid in het begeleiden en coachen van groepen.

Kwalificaties

Kennis en opleidingseisen:
- Een afgeronde hbo-opleiding.

Competenties
- Samenwerken
- Ontwikkelen van medewerkers
- Klantgerichtheid
- Communicatieve vaardigheid
- Organisatiegerichtheid

• Wij zijn wereldwijd inzetbaar voor vrede en veiligheid. Een diversiteit in denkwijzen, perspectieven en kwaliteiten draagt bij aan het behalen van onze missie: “Beschermen wat ons dierbaar is.” Hiervoor zijn we nadrukkelijk op zoek naar nieuwe collega’s die bijdragen aan de diversiteit binnen Defensie.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!
• Je sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaard-termijn die de Algemene verordening gegevensbescherming voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.