Simulatiecentrum Landoptreden Hoofd Inwendige Dienst (HID) Simulatiecentrum

Als Hoofd Inwendige Dienst (HID) draag jij bij aan het goed functioneren van het Simulatiecentrum Landoptreden (SCL). Samen met het team van Bureau Coördinatie en Ondersteuning (BCO) zorg jij er op de achtergrond voor dat op facilitair en logistiek vlak alles is geregeld.

Jouw focus ligt op de infra, de werkplekken en verzorging van de SCL eenheden in Amersfoort en voldoen aan de regelgeving op het gebied van Milieu en Arbo. Daarnaast is de kern van het werken in teamverband dat je elkaar kunt ondersteunen waar het nodig wordt geacht.

Belangrijkste taken:

• Het fungeren als aanspreekpunt voor alle gebouwen van het SIMCEN LAND.
• Het uitvoeren van controle op werkzaamheden in/aan de gebouwen van het SIMCEN LAND.
• het fungeren als aanspreekpunt voor de aanwezige kantoorautomatisering, defensie netwerk materiaal en accounts, communicatie middelen en overige bruikleen artikelen.
• Het faciliteren van buitenlandse eenheden die komen trainen bij het SIMCEN LAND.
• Het inregelen van de periodieke schoonmaakwerkzaamheden gerelateerd aan het systeem Tactis.
• Het onderkennen van gangbare knelpunten of problemen, het doen van verbetervoorstellen en het bijdragen aan de inrichting van de logistieke processen binnen SIMCEN LAND.
• Het logistiek ondersteunen van diverse activiteiten binnen SIMCEN LAND zoals demonstraties, rondleidingen en voorlichtingen;
• Het afstemmen van logistieke werkzaamheden met het Land Training Centre (LTC).
• Optreden als aanspreekpunt Arbo en Milieu door;
  •  het uitdragen van vigerend beleid en richtlijnen.
  • Adviseren en afstemmen op het gebied van BHV, brandpreventie en reactie op calamiteiten (Eenheids Nood Plan).
  • Het doen van voorstellen ter verbetering van de SIMCEN LAND werkplekken en ondersteunende applicaties.

• Je hebt een vaktechnische MBO 4 afgerond 
• Je hebt werkervaring met ICT (simulatie) systemen
• Je hebt ervaring met diverse MS Office applicaties (Word, Excel, Powerpoint, outlook, Visio, Project).
• Je hebt inzicht in de structuur, organisatie en werkwijze van CLAS eenheden (brigades en bataljons)
• Je bent goed in plannen en organiseren;
• Je bent analytisch sterk;
• Je bent goed in communiceren en samenwerken, maar je kunt ook prima zelfstandig een klus klaren.
• Je kunt goed inspelen op de behoefte en de wensen van de klant of gebruiker.
• Je spreekt en schrijft Engels op niveau voldoende;

Wij vezoeken u om een kopie van uw diploma mee te sturen.

• Een veiligheidsonderzoek (VGB) is onderdeel van het sollicitatieproces.
• Het is noodzakelijk dat je als burgersollicitant de Nederlandse nationaliteit hebt. Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor de aanstelling. Daarnaast kan een veiligheidsonderzoek en referentiecheck deel uit maken van de selectieprocedure. Dit betreft een achtergrondcheck op onder meer strafblad en financiële zaken, die gemiddeld 8 weken in beslag neemt.
• Defensie zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren!

Selectieproces:

• Conform de interne procedures worden als eerste medewerkers met een dienstverband bij het ministerie van Defensie in beschouwing genomen. Wanneer blijkt dat er geen geschikte interne kandidaat geselecteerd kan worden, worden externe belangstellenden in beschouwing genomen.
• Jouw sollicitatiebescheiden worden uiterlijk drie maanden na afronding van de selectieprocedure vernietigd. Deze termijn is langer dan de standaardtermijn die de AVG voorschrijft. Deze langere termijn is nodig voor het geval er door een interne kandidaat een bezwaar- en/of beroepsprocedure wordt gestart.
• Bij het ontvangen van voldoende reacties van geschikte kandidaten sluiten wij de vacature eerder.