Stage HR Hoogwaterbeschermingsprogramma

Bij Rijkswaterstaat ondersteun je als HR-stagiair direct het Hoogwaterbeschermingsprogramma (HWBP). Je beheert HR-zaken en helpt bij de werving van medewerkers. Zo draag je bij aan een veilig en waterbestendig Nederland. Lees verder en ontdek of deze HR-stage bij jou past.

Past dit bij jou?

• Je bent een derde- of vierdejaars hbo- of wo- HRM-student.
• Je start een meewerkstage vanaf februari 2026.
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.

Hoe jij bijdraagt
Tijdens je stage bij het Hoogwaterbeschermingsprogramma (HWBP) ondersteun je het HR-team bij een breed scala aan operationele en projectmatige werkzaamheden. Denk hierbij aan:

• Het beheren van de HR-mailbox en het up-to-date houden van vacatures.
• Ondersteuning bij werving en selectie en het onboardingproces van nieuwe medewerkers.
• Meewerken aan HR-projecten zoals het organiseren van de personeelsdag en het uitwerken van diverse HR-beleidsonderwerpen.
• Ook krijg je de kans om écht mee te denken over thema’s als talentontwikkeling, HR-beleid en de P-cyclus.

De organisatie werkt volgens de kernwaarden: durf, reflectief, samenwerkingsgericht en omgevingsbewust.

Hoe ziet je werkdag eruit?

• Je begint je dag op kantoor in Utrecht en checkt de HR-mailbox voor nieuwe vragen.
• Je werkt daarna aan het up-to-date houden van vacatures en ondersteunt de werving.
• Je overlegt met Suzan (HR-adviseur) of Sascya (senior HR-adviseur) over jouw bijdrage aan een HR-project.
• Je gaat verder met de organisatie van de personeelsdag.
• Je sluit je dag af met administratieve taken en plant de werkzaamheden voor morgen.

Veelgestelde vragen

Aan welke projecten werk je mee als stagiair?
Je werkt mee aan HR-projecten zoals de strategische personeelsplanning (SPP), het organiseren van de personeelsdag, uitwerken cao-ontwikkelingen, aantrekkelijk werkgeverschap en diverse HR-beleidsonderwerpen.

Wie begeleidt je tijdens de stageperiode?
Je wordt begeleid door de ervaren HR-adviseurs Sascya en Suzan binnen het HR-team.

Wat is de vaste standplaats van deze stage?
De standplaats is op ons kantoor in Utrecht.

• Je volgt minimaal een hbo-opleiding in de richting van HRM.
• Je bent een derde of vierdejaars student.
• Je bent beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.
• Je bent enthousiast en leergierig.
• Je bent discreet en hebt oog voor detail.
• Je kunt goed samenwerken.

• De stage start in februari 2026 en duurt tot juli 2026. De exacte start- en einddatum bepalen we in onderling overleg.
• De stagevergoeding bedraagt € 775 per maand op basis van 40 uur per week.
• Deze stage is zowel in te vullen als een meewerkstage of afstudeerstage.
• Je krijgt uitstekende begeleiding van ervaren HR-professionals.
• Er is ruimte voor jouw talentontwikkeling.
• Volop aandacht voor zowel inhoudelijke verdieping als persoonlijke groei.
• De kans om deel uit te maken van een betrokken en enthousiast team bij HWBP, standplaats Utrecht.
• Veel gezelligheid! En in juni een organisatie-uitje.

Het HWBP omarmt diversiteit. We hebben behoefte aan een diversiteit aan perspectieven, achtergronden, talenten en kennis. Zo zijn we op ons best en blijven we leren en verbeteren. Niet ondanks, maar dankzij verschillen!