Strategisch Adviseur

Bij RVO werken we aan een duurzaam en toekomstbestendig Nederland. Als Strategisch Adviseur binnen de Hoofddirectie Transities (HDT) werk je dicht op de strategiche besluitvorming van de organisatie. Je adviseert de hoofddirecteur, directeuren en afdelingsmanagers over wat nodig is om de beweging naar transitie- en opgavegericht werken verder te brengen. Je combineert strategich denken met bestuurlijke sensitiviteit en hebt invloed op hoe RVO zich ontwikkelt en positioneert, nu en in de toekomst.

Waar jij aan werkt
Jij werkt aan het versterken en doorontwikkelen van transitiegericht en opgavegericht werken binnen RVO. Dit betekent dat RVO werkt vanuit maatschappelijke opgaven in plaats van losse opdrachten. Beleid en uitvoering sluiten beter op elkaar aan en uitvoeringsorganisaties werken meer samen. Zo draagt RVO bij aan meer samenhang in beleid en uitvoering en aan een grotere maatschappelijke impact. Een voorbeeld hiervan is de manier waarop RVO samen met ministeries en andere uitvoeringsorganisaties werkt aan opgaven zoals de energietransitie of de verduurzaming van landbouw en industrie.

Daarnaast heb je een brede strategische adviesrol binnen HDT. Je adviseert over de inhoud en samenhang van de (jaar)plannen van HDT en over de aansluiting met andere plannen binnen RVO. Je analyseert de voortgang, signaleert ontwikkelingen en knelpunten en adviseert over bijsturing. Daarbij heb je ook oog voor strategische sturing op capaciteit, middelen en de omzetverantwoordelijkheid van HDT.

Je draagt bij aan de strategische positionering van HDT richting opdrachtgevers. Je analyseert ontwikkelingen en vraagstukken bij opdrachtgevers en vertaalt deze naar strategische keuzes voor RVO. Ook bereid je bestuurlijke overleggen en overleggen van het directieteam inhoudelijk voor. Je zorgt voor heldere notities, scherpe analyses en goed onderbouwde adviezen die bijdragen aan besluitvorming op strategisch niveau.

Verder houd jij je bezig met het:

• Versterken van de samenwerking tussen de drie transitiedirecties en tussen verschillende opgaven.
• Analyseren van vraagstukken rond horizontale sturing en adviseren over passende oplossingen.
• Vervullen van een verbindende rol tussen (hoofd)directies wanneer dat nodig is.
• Signaleren en duiden van maatschappelijke en bestuurlijke ontwikkelingen die relevant zijn voor de Hoofddirectie Transities, zoals nieuwe transities en opgaven.
• Leidinggeven aan strategische projecten binnen HDT.

Jij past op deze functie als je meerdere jaren bestuurders en directieteams geadviseerd hebt. Je onderscheidt hoofdzaken van bijzaken en kunt complexe situaties ontrafelen. Je zet middelen doordacht in, neemt beslissingen die gericht zijn op de toekomst. Je houdt hierbij rekening met diverse, veranderende factoren en gevolgen. Je werkt continue aan jouw netwerk, bouwt dat uit en zet het in. Je initieert en brengt partijen in beweging.

Verder heb je:

• Een afgeronde wo-opleiding en academisch werk- en denkniveau
• Minimaal 4 jaar ervaring met het strategisch adviseren aan bestuurders en directieteams binnen een publieke, politiek sensitieve organisatie.
• Ervaring met het opstellen van strategische notities, adviezen of plannen voor besluitvorming.

Het is een pre als je ervaring hebt met:

• Werken aan verander-, transitie of organisatieontwikkelingopgaven.
• Het coördineren of aansturen van projecten.

Hybride werken

• Bij RVO werken we hybride. Voor deze functie wordt van je verwacht dat je twee keer per week op de RVO-vestiging in Den Haag aanwezig bent. Voor de overige dagen kun je je werk vanaf elke locatie doen (vanuit huis, op één van de RVO-kantoren of elders).

Sollicitatieproces

• Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature.    

Selectieproces

• Alle binnengekomen cv’s worden beoordeeld aan de hand van de eisen uit de vacature. Zorg dus dat uit jouw cv duidelijk wordt of je over de benodigde eisen beschikt.
• De gesprekken zijn gepland op woensdag 8 april in Den Haag.
• De sollicitatiegesprekken staan in het teken van, de in de vacature genoemde, competenties. Dit doen we a.d.h.v. competentiegerichte vragen.

Dienstverband

• Je krijgt een contract voor onbepaalde tijd.

Rijkskandidaten

• Ben je Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat binnen de Rijksoverheid? Voeg dan na het ontvangen van de bevestigingsmail van je sollicitatie de aanwijzingsbrief toe bij ‘Extra documenten’.
• Heb je een contract voor onbepaalde tijd, dan behoud je deze. Bij een tijdelijke vacature bieden wij jou dan de mogelijkheid voor een detachering.

Overig

• Voor werken bij RVO is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
• Om de vacaturetekst later nog terug te kunnen lezen, raden we aan deze vooraf te downloaden.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature heeft geen zin, wij werken met vaste leveranciers.