Werkstudent Bestuursrecht 1
Rechtbank Den Haag
Kenmerk: 16403,
Plaatsingsdatum: 13 juli 2026
Dit ga je doen
In het team Bestuursrecht 1 ga je zaken behandelen op het gebied van omgevingsrecht, bijstand en sociale zekerheid. Je ondersteunt de gerechtsjuristen en de rechter met uiteenlopende zaken en met het schrijven van eenvoudige uitspraken o.a. door middel van gestandaardiseerde teksten. Bij je start word je door ervaren collega’s ingewerkt.
Dit krijg je
Dit bieden we nog meer
Contract: een tijdelijk jaarcontract voor gemiddeld 16 uur per week.
Salaris: je komt terecht in salarisschaal 7 (minimaal € 3.097,95 - maximaal € 3.984,50 per maand bij een werkweek van 36 uur). Inschaling vindt plaats op basis van je werkervaring.
Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP, een van de grotere pensioenfondsen van Nederland.
Doorgroeimogelijkheden: je functie zit vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je te ontwikkelen. Daarvoor kun je tal van opleidingen volgen en we hebben een loopbaanbeleid.
Vakantiedagen: 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren (bij 36 uur).
Keuzebudget: Een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit 16,5% van je bruto jaarsalaris waarmee je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden kunt samenstellen; denk daarbij aan het aflossen van je studieschuld, een bijdrage voor je fitness-abonnement, een (elektrische) fiets, of laat het uitkeren wanneer je een extraatje kunt gebruiken.
Woon-werkvergoeding: wij stimuleren reizen met het openbaar vervoer je krijgt van ons een
ov-chipkaart woon-werkverkeer.
Wij volgen de CAO Rijk. Bekijk hier alle voorwaarden.
Salaris: je komt terecht in salarisschaal 7 (minimaal € 3.097,95 - maximaal € 3.984,50 per maand bij een werkweek van 36 uur). Inschaling vindt plaats op basis van je werkervaring.
Pensioen: je bouwt pensioen op bij het ABP, een van de grotere pensioenfondsen van Nederland.
Doorgroeimogelijkheden: je functie zit vol mogelijkheden om je kennis verder uit te breiden en je te ontwikkelen. Daarvoor kun je tal van opleidingen volgen en we hebben een loopbaanbeleid.
Vakantiedagen: 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren (bij 36 uur).
Keuzebudget: Een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit 16,5% van je bruto jaarsalaris waarmee je zelf een deel van je arbeidsvoorwaarden kunt samenstellen; denk daarbij aan het aflossen van je studieschuld, een bijdrage voor je fitness-abonnement, een (elektrische) fiets, of laat het uitkeren wanneer je een extraatje kunt gebruiken.
Woon-werkvergoeding: wij stimuleren reizen met het openbaar vervoer je krijgt van ons een
ov-chipkaart woon-werkverkeer.
Wij volgen de CAO Rijk. Bekijk hier alle voorwaarden.
Dit vragen wij
Als werkstudent doe je veel kennis op die je gedurende je studie en je verdere loopbaan kunt gebruiken. Ook kom je erachter wat een baan binnen de rechtspraak inhoudt en welke mogelijkheden er na je studie zijn.
- je bent een gevorderde bachelor student (ten minste 120 EC) of masterstudent rechten;
- je bent maximaal 16 uur per week beschikbaar;
- je bent analytisch sterk en zorgvuldig;
- je bent accuraat en je kan onder tijdsdruk werken.
- Je hebt uitstekende beheersing van het Nederlands, zowel schriftelijk als mondeling;
Hier kom je te werken
Over Rechtbank Den Haag
Rechtbank Den Haag
Bij rechtbank Den Haag werken ruim 1.175 bevlogen, trotse en betrokken professionals. Zowel binnen als buiten de zittingszaal zetten we ons allemaal in voor een rechtvaardige samenleving. Onze kernwaarde integriteit is verweven in het DNA van al onze medewerkers – van rechter tot bode. We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt, zich thuis voelt, plezier heeft in het werk en zichzelf kan zijn in een informele werksfeer.
Meer weten over rechtbank Den Haag? Klik hier.
Het team Bestuursrecht 1 behandelt zaken op het gebied van omgevingsrecht, sociale verzekeringen, bijstand & zorg. In ons team zitten rechters, juridisch adviseurs, gerechtsjuristen en administratieve collega’s. Regelmatig organiseren we activiteiten om de teamband te versterken. En wij vinden het belangrijk dat je plezier hebt in je werk.
Bij rechtbank Den Haag werken ruim 1.175 bevlogen, trotse en betrokken professionals. Zowel binnen als buiten de zittingszaal zetten we ons allemaal in voor een rechtvaardige samenleving. Onze kernwaarde integriteit is verweven in het DNA van al onze medewerkers – van rechter tot bode. We vinden het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt, zich thuis voelt, plezier heeft in het werk en zichzelf kan zijn in een informele werksfeer.
Meer weten over rechtbank Den Haag? Klik hier.
Het team Bestuursrecht 1 behandelt zaken op het gebied van omgevingsrecht, sociale verzekeringen, bijstand & zorg. In ons team zitten rechters, juridisch adviseurs, gerechtsjuristen en administratieve collega’s. Regelmatig organiseren we activiteiten om de teamband te versterken. En wij vinden het belangrijk dat je plezier hebt in je werk.
Bijzonderheden
Solliciteren is via onderstaande button mogelijk tot en met 26 juli 2026. Je brief richt je aan mevrouw mr. A.H. Bergman-van den Berg, teamvoorzitter.
Indien we meer dan voldoende reacties ontvangen, behouden we ons het recht voor de vacature eerder te sluiten.
Meer informatie over de functie?
Voor meer informatie over de functie van werkstudent wordt verwezen naar het functieprofiel medewerker verwerken en behandelen S7 van het Functiegebouw Rijk.
Bel, e-mail of stuur een WhatsApp naar Ed Rietbroek, hoofd juridische ondersteuning via 06 25 65 58 27 | [email protected].
Meer informatie over het sollicitatieproces?
E-mail naar Yolande Roso, afdeling P&O via [email protected].
Wij nemen geen sollicitaties in behandeling via de genoemde e-mailadressen.
Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen. Doorplaatsing en/of overname van deze vacature is niet toegestaan. De Rechtspraak besteedt nadrukkelijk aandacht aan divers en veelzijdig samengestelde teams.
Indien we meer dan voldoende reacties ontvangen, behouden we ons het recht voor de vacature eerder te sluiten.
- Sollicitatie
Solliciteren is mogelijk tot en met 26 juli 2026 via onderstaande button. Je brief richt je aan mevrouw mr. A.H. Bergman-van den Berg, teamvoorzitter. We beoordelen je cv en motivatiebrief op de functie-eisen. - Voorselectie
Vacatures stellen we intern én extern open. - Taaltoets
Een taaltoets maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure. De uitkomst bepaalt het vervolg. - Kennismakingsgesprek
We maken graag kennis met je in de ochtend van 12 of 13 augustus 2026. Je ontvangt een uitnodiging per e-mail; controleer hiervoor ook je SPAM-box. - Arbeidsvoorwaardengesprek
We maken samen heldere afspraken en leggen de basis voor een fijne samenwerking. - Screening/ VOG
Vanuit goed werkgeverschap voeren we een screening uit. Ook vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag. Op deze manier zijn we er zeker van dat we op alle vlakken een goede match zijn en een langdurige werkrelatie kunnen opbouwen.
Meer informatie over de functie?
Voor meer informatie over de functie van werkstudent wordt verwezen naar het functieprofiel medewerker verwerken en behandelen S7 van het Functiegebouw Rijk.
Bel, e-mail of stuur een WhatsApp naar Ed Rietbroek, hoofd juridische ondersteuning via 06 25 65 58 27 | [email protected].
Meer informatie over het sollicitatieproces?
E-mail naar Yolande Roso, afdeling P&O via [email protected].
Wij nemen geen sollicitaties in behandeling via de genoemde e-mailadressen.
Binnen de Rechtspraak weten we heel goed zelf onze kandidaten te bereiken. We reageren daarom ook niet op acquisitie of aanbiedingen van bureaus of tussenpersonen. Doorplaatsing en/of overname van deze vacature is niet toegestaan. De Rechtspraak besteedt nadrukkelijk aandacht aan divers en veelzijdig samengestelde teams.
Stel gerust je vraag
Meer informatie over deze vacature
Yolande Roso
[email protected]Solliciteren
Rechtbank Den Haag nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site en ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.