Het Rijkstraineeprogramma

Als je je aan wilt melden zijn er een aantal voorwaarden:

• Je bent in het bezit van minimaal een wo-master
• Je bent niet langer dan 2 jaar geleden afgestudeerd (minimaal wo-master) gerekend vanaf 1 september, de startdatum van het programma.
• Je bent afgestudeerd voordat je aan het programma begint. Hierop maken we geen uitzonderingen. Dit betekent dat je uiterlijk op 1 augustus van het jaar waarin je met je traineeship begint, moet kunnen aantonen dat je op 1 september van dat jaar afgestudeerd bent. Een 2e master of een afgeronde promotie rekenen we als een nieuwe afstudeerdatum.
• Als je niet de Nederlandse nationaliteit hebt en je komt uit een land buiten de EER, dan moet je een werkvergunning aanvragen. Je kunt je niet aanmelden zonder werkvergunning. Meer informatie hierover kun je lezen op rijksoverheid.nl.
• Je voldoet aan een basisprofiel.

Waar bestaat dit basisprofiel uit?

Je bent maatschappelijk betrokken

Dat kan blijken uit vrijwilligerswerk, mantelzorg of bestuurswerk. Misschien zorg je op vrijdag voor je oma, organiseer je buurtfeesten of zit je in het bestuur van je voetbalvereniging. In de media volg je berichten over politiek en bestuur. Je bent nieuwsgierig, leergierig en je hebt een open instelling.

Je bent omgevingsgericht en kunt samenwerken

Werken bij de Rijksoverheid vraagt om gerichtheid op de omgeving. Als je problemen wilt aanpakken, dan moet je overleggen en samenwerken met verschillende partijen die hun eigen rol en belangen hebben. Inlevingsvermogen, contactvaardigheid, onderhandelen en tact zijn belangrijke vaardigheden. Maar ook zelfinzicht, kunnen omgaan met kritiek en de bereidheid om je bij te laten sturen. Dat vereist wendbaarheid en flexibiliteit. 

Je bent resultaatgericht en enthousiast

Een resultaatgerichte instelling heb je zeker nodig bij de Rijksoverheid. Het resultaat van je werk zijn oplossingen die praktisch uitvoerbaar moeten zijn. Je bent enthousiast en gemotiveerd om bij te dragen aan het oplossen van maatschappelijke of organisatorische vraagstukken. Daarbij horen ook initiatief nemen, deadlines halen en verantwoord omgaan met financiële middelen.

Je stelt grenzen

Je bent prima in staat om voor jezelf duidelijke grenzen bij werk- en tijdsdruk te stellen en bespreekt deze met je collega’s. Je behoudt onder stressvolle omstandigheden zoals een hectische omgeving of tegenslag het overzicht. Zodat je doelmatig kunt handelen.

Je bent innovatief en communicatief

Je bedenkt innovatieve oplossingen voor complexe maatschappelijke of organisatorische vraagstukken, waarbij uiteenlopende belangen moeten worden afgewogen. Een goede uitdrukkingsvaardigheid (mondeling en schriftelijk) is nodig om zaken helder te kunnen verwoorden en naar de praktijk te vertalen.

Je bent breed inzetbaar en flexibel

Flexibiliteit is nodig om op verschillende opdrachten en werkplekken te kunnen worden ingezet, op je ministerie, maar zeker ook tijdens je detachering. Als (toekomstige) rijksbreed inzetbare medewerker moet je verbanden kunnen leggen met andere terreinen dan je eigen werkgebied en beschikbaar zijn voor functiewisselingen.

Het maakt ons niet uit waar je in gelooft, waar je vandaan komt en van wie je houdt. In Nederland wonen zoveel verschillende mensen en culturen, met zoveel verschillende achtergronden en levensverhalen. Al die verschillen bij elkaar maken Nederland 1 geheel. Juist die diversiteit in denken kan de denkkracht en de maatschappelijke impact van de Rijksoverheid vergroten.

Je gaat werken en leren tegelijk. Als trainee word je gekoppeld aan een ministerie. Binnen dit ministerie werk je aan 2 of 3 opdrachten op verschillende werkplekken. Daarnaast kun je als trainee 1 keer gedetacheerd worden bij een ander ministerie of overheidsorganisatie. Het ministerie waar je aan gekoppeld bent vult de rest van het programma in. Dit betekent dat er verschillen kunnen zijn tussen de ministeries.

Samen met je medetrainees volg je een opleiding. Je leert van en met elkaar. De docenten zijn vaak mensen die bij de overheid werken en die inhoudelijk expert zijn op een bepaald onderwerp. Ook is het vaak mogelijk om aanvullende opleidingen te krijgen op je eigen ministerie. Aan het einde van het programma kun je solliciteren naar functies binnen de Rijksoverheid. Bij goed functioneren kun je in ieder geval rekenen op een vaste aanstelling bij je eigen ministerie.

Als rijkstrainee kun je aan de slag op 4 verschillende terreinen:

• Beleid
• Uitvoering
• Toezicht
• Bedrijfsvoering

Beleid

Als beleidsmedewerker signaleer en analyseer je maatschappelijke problemen. Je ontwikkelt nieuwe beleidsvoorstellen en je begeleidt de besluitvorming. Daarbij voer je overleg met andere ministeries, overheden en belangenorganisaties. Beleidsmedewerkers zijn er op elk ministerie.
Wil je meer weten over werken aan beleid? Neem dan een kijkje op onze pagina over beleidsmedewerkers en lees de ervaringen.

Uitvoering

Beleid dat gemaakt is moet ook uitgevoerd worden. Een groot deel van de Rijksoverheid houdt zich bezig met uitvoerende taken. Denk daarbij aan het onderhoud van rijksgebouwen of van snelwegen en bruggen. Maar ook de behandeling van asielaanvragen of het verstrekken van studiefinanciering. Wil je meer weten over de uitvoerende taken van de Rijksoverheid? Lees dan meer hierover op de pagina’s van onze uitvoeringsorganisaties. Bijvoorbeeld:

• Immigratie- en Naturalisatiedienst
• Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit
• Dienst Uitvoering Onderwijs
• Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu
• Douane
• Fiscale inlichtingen- en opsporingsdienst

Toezicht

Uiteindelijk moet er toezicht worden gehouden op de juiste uitvoering van beleid. Dat gebeurt onder andere bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd, de Autoriteit Consument en Markt en de Inspectie Leefomgeving en Transport. 
Wil je weten wat toezicht houden bij de Rijksoverheid inhoudt? Lees dan de praktijkverhalen van Roland van Arragon (arbeidsinspecteur) of van Wieke de Haan (juridisch adviseur).

Bedrijfsvoering

Verder is het van belang dat de Rijksoverheid als organisatie goed functioneert. Hiervoor zijn er staffuncties en functies in de bedrijfsvoering. Het gaat om taken op het gebied van financiën, personeel, organisatie, ICT maar ook juridisch advies. Deze functies zijn er op elk ministerie. 
Wil je meer weten? Lees dan het verhaal over hoe verschillende ministeries in 1 gebouw flexwerken, samenwerken en gezamenlijke faciliteiten delen, of hoe Martha van Kempen (Rijks-I-trainee) een dashboard ontwikkelde met de gebouwdata van een rijkskantoor.

Als je je aan wilt melden zijn er een aantal voorwaarden:

• Je bent in het bezit van minimaal een wo-master, alle studierichtingen zijn welkom.
• Je bent niet langer dan 2 jaar geleden afgestudeerd (minimaal wo-master) gerekend vanaf 1 september, de startdatum van het programma.
• Je bent afgestudeerd voordat je aan het programma begint. Hierop maken we geen uitzonderingen. Dit betekent dat je uiterlijk op 1 augustus van het jaar waarin je met je traineeship begint, moet kunnen aantonen dat je op 1 september van dat jaar afgestudeerd bent. Een 2e master of een afgeronde promotie rekenen we als een nieuwe afstudeerdatum.
• Als je niet de Nederlandse nationaliteit hebt en je komt uit een land buiten de EER, dan moet je een werkvergunning aanvragen. Je kunt je niet aanmelden zonder werkvergunning. Meer informatie hierover kun je lezen op rijksoverheid.nl.
• Je moet voldoen aan een basisprofiel.

Als rijkstrainee bieden we je de mogelijkheid om mee te denken over hoe we zaken beter kunnen regelen in ons kikkerlandje. Voor jezelf en je buurman, voor je oom en je tante. Bijvoorbeeld over maatschappelijke opgaven als klimaatverandering en onze pensioenleeftijd. Van starters op de woningmarkt tot het lerarentekort in het onderwijs. Van gaswinning in Groningen tot staatsaandelen in de KLM. Onderwerpen die dagelijks in het nieuws voorbij komen. Door opgavegericht te werken denk je mee over hoe het beter kan. Of anders.

Introductie en opleiding

Als trainee krijg je eerst een introductie bij het ministerie waar je komt te werken. Verder volg je de rijkstrainee-opleiding, verspreid over je traineeperiode, maar met het accent op het 1e jaar. In totaal gaat het om ongeveer 30 lesdagen. Je maakt kennis met de structuur en werkprocessen van de overheid en doet vaardigheden op die je in je werk nodig hebt. Ook doorloop je een persoonlijk ontwikkeltraject. Als het nodig is kun je naast deze centrale opleiding nog specifieke opleidingen of trainingen volgen op je eigen ministerie. Verder ga je 3 dagen op werkbezoek bij de Europese Unie in Brussel.

Na je traineeperiode

Na je traineeperiode volgt er een eindbeoordeling. Daarin wordt vastgesteld of je goed gefunctioneerd hebt. Vanaf dat moment kun je reageren op alle interne vacatures bij de Rijksoverheid. Bij goed functioneren kun je rekenen op een vaste aanstelling bij je eigen ministerie.

Ook als je verder in de toekomst kijkt zijn er bij de Rijksoverheid veel mogelijkheden om door te groeien. Dat kan horizontaal, waarbij je op andere werkterreinen bij andere directies, ministeries of uitvoeringsorganisaties aan de slag gaat. Maar ook verticaal, wat betekent dat je op hoger niveau gaat opereren, je met complexere zaken bezighoudt en meer verantwoordelijkheid draagt. Om dit te ondersteunen zijn er veel opleidingsmogelijkheden. En je salaris groeit natuurlijk mee.

Loopbaanperspectief

Wil jij carrière maken binnen 1 organisatie of juist jobhoppend een loopbaan opbouwen? In beide gevallen zit je goed bij de Rijksoverheid. De vraag is niet welke kant je op kúnt gaan, maar welke kant je op wílt gaan. De overstap naar een andere functie en een ander ministerie is zo gemaakt mits je over lef, ambitie en wilskracht beschikt.

Persoonlijke ontwikkeling

Bij de Rijksoverheid vinden we persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling belangrijk. Medewerkers moeten zich steeds blijven ontwikkelen om hun werk goed te kunnen doen. De Rijksoverheid biedt daarvoor uitstekende studieverlofregelingen. Of je nu op eigen initiatief een opleiding volgt of dat je manager vraagt om in dienstbelang een opleiding of cursus te doen. In vrijwel alle gevallen krijg je toestemming om een opleiding of cursus te volgen, mits je werk daar op korte of langere termijn bij gebaat is. Als je scholing in dienstbelang volgt heb je altijd recht op volledige financiële vergoeding van de kosten. Doe je het op eigen initiatief, dan kun je een vergoeding aanvragen bij je leidinggevende. Afhankelijk van de zwaarte van je studie kun je ook buitengewoon verlof aanvragen om je voor te bereiden op tentamens en examens.

Wat ga ik verdienen?

Je krijgt een aanstelling voor 2 jaar gedurende het traineeprogramma. Het startsalaris is voor alle rijkstrainees gelijk. De Rijksoverheid werkt met een salarisschalensysteem. Als rijkstrainee start je in schaal 10. Je werkt in principe 36 uur per week, maar 32 uur per week is soms ook mogelijk. Naast je salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Met het IKB kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen.

In het kort ziet het selectieproces er als volgt uit:

• Solliciteren kan van vrijdag 7 april 2023 om 09.00 uur tot en met vrijdag 21 april 2023 om 12.00 uur.
• Een game-based assessment waarbij je een game op je telefoon, tablet of computer, speelt, is onderdeel van het selectieproces. Dit geeft ons inzicht in jouw gedrag en voorkeuren en zodoende in een aantal van je vaardigheden. Hierbij gebruiken we een niet zelflerend algoritme. Dat betekent dat alleen de acties tijdens de game worden gebruikt. De scores komen in je kandidaatdossier en de rapportage kun je zelf genereren. 
• Uiterlijk dinsdag 30 mei hoor je of je door de 1e selectieronde ben gekomen.
• Op donderdag 1 juni tot en met donderdag 22 juni worden er verRijkingsdagen georganiseerd. Hierover volgt later meer informatie. 
• De start van het Rijkstraineeprogramma is op vrijdag 1 september 2023. 

Wil je weten of het Rijkstraineeprogramma iets voor jou is?

• Op 14 april 2022 was er een YouTube livesessie. We vertelden je meer over de werving en selectie en je kon al jouw vragen stellen aan de trainees Egemen en Sanne. Bekijk deze vraag- en antwoordsessie op YouTube.
• Je kunt je ook aanmelden voor updates over de traineeships. 

Aanmeldingseisen

Sollicitatieprocedure

Algemeen

Heb je een vraag over het Rijkstraineeprogramma? Kijk bij de veelgestelde vragen of jouw vraag erbij zit. Zit je vraag er niet bij? Stuur dan een mail naar [email protected].