Assetmanager Defensie

Het Rijksvastgoedbedrijf is de grootste opdrachtgever van Nederland op het gebied van vastgoed. Als Assetmanager Defensie werk je aan een portefeuille die er écht toe doet: van kazernes tot complexe militaire locaties. Jij speelt een belangrijke rol in het toekomstbestendig maken van dit vastgoed.

Met jouw kennis, energie en scherpe blik zorg je ervoor dat de vastgoedportefeuille niet alleen wordt beheerd, maar ook continue wordt verbeterd.

Wat verwachten we van je?

Als Assetmanager Defensie ben jij van begin tot eind betrokken bij het vormgeven van onderhoud en projecten. Jij bent verantwoordelijk voor het opstellen van het Meerjarig Onderhoudsprogramma (MJOP), de opstart van nieuwbouw- en verbouwprojecten, en het beoordelen en verwerken van het Programma’s van Eisen (PvE). Ook geef je opdrachten aan projectleiders en zorgt voor een goede start van projecten.

Binnen deze opstartfase ben jij de verbindende schakel: je regelt de juiste capaciteit, onderhoudt het contact met de klant en zorgt dat plannen ook echt tot uitvoering komen. Je bent dus bekend met het lezen van een PvE en in staat de kwaliteit daarvan te beoordelen.

Je stapt in op een interessant moment. De komende jaren werken we aan een doorontwikkeling van onze manier van werken: van MJOP naar een meerjarig onderhouds- en investeringsplan (MOIP). Op langer termijn zal een objectgerichte aanpak worden geïmplementeerd door het opstellen van asset- of objectplannen. Je levert hier een actieve bijdrage aan. Je denkt mee, bouwt mee en helpt onze werkwijze naar een hoger niveau.

Je komt te werken in het team MOIP van het cluster MOIP & Private Zaken. Het team is gericht op de tactische taken rondom instandhouding en nieuwbouw/verbouw van Defensie. Als Assetmanager binnen dit team draag je bij aan de verbetering en uitbreiding van deze taken

Solliciteer direct, wij kijken ernaar uit! Een eerste kennismaking kan wat ons betreft snel plaatsvinden. Wil je eerst inhoudelijk meer weten over de functie? Bel of app dan met Antonie ter Harmsel, sectiehoofd, via 06 12 35 74 84 of met een van de coördinatoren, Winston van Laarhoven, via 06 57 94 84 13 of Marianne van Haagen-Möller, via 06 11 22 20 86.

Als assetmanager ben je makkelijk in de omgang, weet je wie je voor je hebt en past je mondelinge en schriftelijke communicatie daarop aan. Je staat stevig in je schoenen en houdt het hoofd koel onder druk, gaat gestructureerd te werk en kunt hoofd- en bijzaken van elkaar scheiden. Daarnaast ben je in staat om een netwerk op te bouwen en te onderhouden, ben je goed in plannen en organiseren van je werk en ben je thuis in projectmatig en omgevingsgericht werken. En verder:

• Je hebt hbo/wo met werk-of denkniveau met een relevante opleiding (zoals vastgoedmanagement, bedrijfskunde of bestuurskunde).
• Je hebt ervaring als assetmanager en kennis van de economische, juridische en financiële aspecten bij (vastgoed)vraagstukken.
• Je kunt heldere (advies)rapportages schrijven en bent resultaatgericht.

Je hebt inzicht in de feitelijke werking van een organisatie en een goed gevoel voor de onderlinge verhoudingen, belangen en het gedrag van mensen.

• De sollicitatiegesprekken vinden in principe ‘live’ in Utrecht plaats op een nader te bepalen datum.
• Omdat we duurzaamheid stimuleren, reizen we zoveel mogelijk met het openbaar vervoer. Je krijgt daarom van ons een ov-kaart voor woon-werkverkeer en dienstreizen. Voor reizen naar locaties die niet goed te bereiken zijn met het ov staan bedrijfsauto’s klaar.
• We werken binnen onze sectie flexibel en hybride, waarbij je standplaats Utrecht is. Je overlegt met het sectiehoofd hoe je hier invulling aan geeft. Het kan dus ook zijn dat je af en toe op een andere locatie of thuis werkt.
• Bij gelijkwaardige geschiktheid kan een assessment deel uitmaken van de procedure.
• Omdat je werkt met informatie van het Ministerie van Defensie zal er een screening door de Militaire Inlichtingen- en Veiligheidsdienst Defensie (MIVD) plaatsvinden. De aanstelling van een kandidaat is afhankelijk van de positieve uitkomst van deze screening.

De ministeries van BZK en VRO worden vanuit één ambtelijke organisatie ondersteund. Je sluit een arbeidsovereenkomst met het ministerie van BZK, de functie valt inhoudelijk binnen de portefeuille van de minister van VRO.

Klik hier als je nieuwsgierig bent naar wat het Rijksvastgoedbedrijf jou te bieden heeft.

Een veiligheidsonderzoek kan deel uitmaken van de procedure. We gaan ervan uit dat je bereid bent om daaraan mee te werken. Hier vind je meer informatie daarover.

Binnen de Rijksoverheid werken we met raamovereenkomsten voor de inhuur van personeel. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt daarom niet in behandeling genomen.